スタッフ

スタッフとして 働いてみませんか？

株式会社ガレージでは、今後より良い採用と教育環境をつくるため、年間3回の採用サイクルをベースに、スタッフ（正社員・パート・アルバイト）の計画的な採用を行っていきます。

詳しくは以下をご確認ください。

募集要項

• 職種

  スタッフ

• 雇用形態

  正社員

• 業務内容

  株式会社ガレージでは、今後より良い採用と教育環境をつくるため、年間を通してスタッフ（パート・アルバイト含む）の計画的な採用を行っていきます。
  これまで以上に、一人ひとりと丁寧に向き合いながら、入社後も安心して成長できる環境を整えていくため、年間3回の採用サイクルをベースに進めていきます。
  また、採用だけでなく、入社後の教育や定着まで含めて、より良い環境づくりを進めていきたいと考えています。

  【年間採用スケジュール（予定）】

  • 春入社1月頃：募集開始、選考

  • 夏入社5月頃：募集開始、選考

  • 秋冬入社9月頃：募集開始、選考

  【新卒採用について】
  新卒採用は、毎年4月入社を予定しています。
  株式会社ガレージでは、内定後にアルバイトとして実際の店舗や現場で働いていただく期間を設けています。
  実際の作業や空気感、人との関わりを体感していただきながら、お互いに適性を見極めた上で、安心して入社していただけるようにしています。
  入社前に現場を経験することで、仕事に対するイメージのギャップを少なくし、働く環境や仕事内容をしっかり理解した上で新しいスタートを迎えていただくことを大切にしています。

  【大切にしていること】
  私たちは、経験や技術だけではなく、「植物が好き」「人が好き」「チームで働きたい」そんな気持ちを大切にしています。
  また、株式会社ガレージでは、スキルや経験だけではなく、一緒に働く仲間として価値観や考え方を共有できることを大切にしており、カルチャーフィットを重視した採用を行っています。
  入社後の教育やサポートもより充実させ、安心して成長できる環境づくりを進めています。

  【選考について】
  選考では、面接だけでなく、実際の店舗の雰囲気を感じてもらう時間も大切にしています。
  株式会社ガレージの空気感や働く人たちを知った上で、お互いに「合うかどうか」を確認できればと思っています。

  【ご応募を考えている方へ】
  募集開始時期に、各職種の詳細を公開します。
  「植物のある暮らしを届けたい」「株式会社ガレージの世界観に共感する」そんな方との出会いを楽しみにしています。

DESIRED FIGURE****求める人物像

情熱を持って仕事に取り組み、 ワクワクを感じよう！

基本的には植物の販売、管理が中心のお仕事ですので、“植物愛”は必須です。
仲間を大切に、助け合いの気持ちを持って共に前進できる人、様々なことに興味を持ってチャレンジできる、またその環境を楽しめる人を求めています。

• 植物が好きな人

  植物はイキモノ。愛情を持って接することが基本です。どんなに忙しくても、植物と真摯に向き合い、丁寧に扱える人。

• 人と接することが好きな人

  お客様の気持ちに寄り添って接客をすることが重要です。些細なことでも、お客様や周りのスタッフに気配りのできる人。

• 好奇心・探求心がある人

  向上心を持って、探求を継続することも大切です。想像力、表現力を駆使して、斬新な視点で自ら新しい価値を見出すことができる人。

garage life****働く環境

• 社員割引制度

  植物のある暮らしを体感しよう！

  社員は植物をお得に購入できます。実際に植物を育て、様々な経験をすることは、接客をするうえでとても大切です。その他の商品も、社歴に応じて割引価格で購入することができます。

• ファーム借用制度

  休日は畑を耕しリフレッシュ！

  豊橋本店から車で10分ほどのところに、garage farm “Hata Raku” があります。社員は無料で１区画（約25㎡）を借りることができます。土を耕し、種から育てた野菜が収穫できた時は、達成感を味わうことができます。

skillup support****教育体制

• 社員研修

  各店舗や、豊橋本店での研修を定期的に行います。「garageらしさ」を感じることのできる体験型の研修を中心に、接客についての基本的な部分、またコミュニケーションの重要性を学びます。

• 店長・ディレクター研修

  全店の店長やディレクターが集まり、店舗運営を円滑に進めるための研修を行います。また、より知見を深めるための沖縄研修では、生産の現場を体験するなど、販売だけではなく、そこに至るまでの過程を勉強します。