【未経験】企業福利厚生プランナー/大阪市

仕事内容:

会員企業様へ役立つ情報誌をお届けしながら、働く社員の皆様が安心して過ごせるような「福利厚生」や「保障プラン」をご提案するお仕事です。
飛び込み営業や個人（家族・友人・親戚など）への勧誘活動は一切ありません。完全に「会社対会社（BtoB）」のお仕事ですので、営業やオフィスワークが初めての方も安心してスタートしていただけます。

【具体的なお仕事の流れ】
担当エリアの会員企業様を定期的に訪問し、企業様のお悩み解決をサポートしていきます。

・情報誌のお届け＆ご挨拶
担当エリアの企業様を定期的に訪問し、「こんにちは！」と新しい情報誌をお渡しします。まずは顔と名前を覚えてもらうことからスタート！

・お悩みやニーズのヒアリング
「最近、社員の健康管理で困っていて…」「福利厚生を充実させたい」など、経営者様や人事担当者様のリアルなお話をじっくりお聞きします。

・プランのご提案・ご案内
お聞きした内容を持ち帰り、上司や先輩と一緒に「どんなプランなら喜んでもらえるか」を相談しながら提案書を作成し、分かりやすくご案内します。

・手厚いアフターフォロー
ご契約後も「最近いかがですか？」と定期的にコミュニケーションを実施。長期的に寄り添い、確かな信頼関係を深めていきます。

【1日のスケジュール例】
・09:00〜 朝礼・本日の訪問スケジュールの確認と準備
・10:00〜 担当エリアの会員企業様へ移動・情報誌のお届け（3〜4社訪問）
・12:00〜 外出先またはオフィスでランチ休憩（60分しっかりリフレッシュ）
・13:00〜 午後の訪問活動・ニーズのヒアリング（2〜3社訪問）
・16:00〜 帰社・事務作業（ヒアリング内容の整理、提案書の作成、上司への相談）
・17:00〜 退勤（残業は基本的に少なめで、プライベートと両立可能です！）

アピールポイント:

＼未経験から、一生モノのスキルを身につける／
オフィスワークデビュー、キャリアチェンジを応援します！

【3年間の育成プログラム】あなたのペースで、一歩ずつプロへ
入社後3年間は「じっくり学ぶ」期間。ビジネスマナーや知識をイチから丁寧にお教えするので、特別なスキルがなくても大丈夫です。

【完全な法人営業】家族や知人へのアプローチは必要ありません
身内や友人を勧誘することは一切ありません。提携先の中小企業様が対象のお仕事なので、私生活と仕事をしっかり分けて働けます。

【有給消化率もバツグン】土日祝休み＆残業ゼロでジブン時間も充実
「週末はしっかり休む」「平日は定時で帰る」が当たり前の職場。年間平均休暇取得は【22.9日】と、旅行や趣味の予定も立てやすいのが魅力です。

【経済的な自立を応援】安心の固定給＋しっかり稼げる賞与あり
毎月安定した固定給があるから、未経験スタートでも安心。あなたの頑張りは、賞与（ボーナス）というカタチでしっかり評価されます！

前職がアパレル、飲食、受付、事務パートなど、異業種出身の先輩が多数活躍中！
同期や年の近い先輩も多いので、わからないことは何でも聞ける環境です。

求める人材:

例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、
35歳以下を募集しております。
※高卒以上

特別な経験やスキル、難しい資格は一切必要ありません。
「オフィスワークは初めて」「ずっと接客業だった」という方も、第二新卒の方も、みんな大歓迎です！

＼ひとつでも当てはまれば、立派な応募理由です♪／
・「子どもが少し大きくなったし、そろそろ仕事復帰したいな」というブランクさん
・「毎月の収入を安定させたいから、パートから正社員になりたい」という方
・「おしゃべりや、人の話を聞くのが好き」という方
・「難しい知識はないけれど、働きながらゆっくり覚えていきたい」という方

✅ 知識ゼロから、ゆっくり育てるので大丈夫。

「名刺ってどうやって渡すんだっけ…？」という基本のビジネスマナーから学べる、3年間の丁寧な研修をご用意しています。先輩たちもみんな、今のあなたと同じ「ゼロからのスタート」でした。

堅苦しい面接ではなく、まずはあなたのご希望や不安をお聞きする「カジュアルな面談」からスタートしませんか？
緊張せず、ぜひお気軽にお越しくださいね！

勤務時間・曜日:

9:00～17:00（実働7時間／休憩1時間）
★残業なし！基本的には毎日定時でピタッと退社できます。

休暇・休日:

・完全週休2日制（土日・祝日休み）
・年間休日120日

【充実の休暇制度】
・有給休暇（入社1ヶ月目から使えます！年間最大20日）
・半日休暇制度（「子どもの授業参観がある」「急に熱を出した」という時も気兼ねなく使えます）
・夏期休暇、年末年始休暇
・産前産後休暇、育児休業、看護休暇、介護休暇、慶弔休暇
※年間の平均休暇取得日数は22.9日（2024年度実績）！家庭やプライベートと両立しやすい職場です。

給与:

【月給】
21万円〜23万円

【入社後の年収イメージ】
・1年目：年収272万円（基本給与252万＋各種手当20万）
・2年目：年収292万円（基本給与252万＋各種手当40万）
・3年目：年収302万円（基本給与252万＋各種手当50万）
・5年目：年収400万円（基本給与300万＋各種手当100万）
・10年目：年収580万円（基本給与350万＋各種手当230万）
★全社平均月収：46万7,000円（2024年度実績／賞与除く）

【賞与・インセンティブ】
・賞与：年2回（昨年度実績あり）
・報奨金制度（個人の成果に応じた実績インセンティブを支給！）

【安心の給与・退職金システム】
■入社3年間は固定給の割合が大きいため、未経験の方も最初から安定した収入を得られます。
■頑張りは賞与やインセンティブとしてしっかり還元されるため、着実な収入アップが可能です。
■長期的な安心を支える充実した退職金制度（退職一時金＋退職年金）があります。
（モデル例：勤続20年／平均的な活動実績の方で約1,131万円）

待遇・福利厚生:

【各種手当・インセンティブ】
・賞与年2回（昨年度実績あり）
・報奨金制度（個人の成果に応じた実績インセンティブを支給）
・通勤交通費支給（月3万5,000円まで支給 ※超過分は2万円まで半額支給）

【安心の充実サポート】
・社会保険完備（委嘱翌月より）
・充実の退職金制度（退職一時金＋退職年金、企業年金）
・資格取得制度
・持株会制度
・共済基金貸付制度
・保養所あり（ハワイ）
・受動喫煙対策あり（禁煙）

その他:

最短面接1回で内定です！！
まずは興味がある程度で構いません。
お気軽にご応募ください！！

雇用形態: 正社員

給与: 210,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間