土木施工管理技士

ハローワーク事業所名

石黒建設 株式会社

就業場所

〒049-0122

北海道北斗市東浜２丁目１４番３１号

職種

土木施工管理技士（無資格の方要相談）

仕事内容

土木施工管理のサポート（現場代理人のサポート）

土木工事現場において現場代理人（現場リーダー）のサポートを

するお仕事です。

現場を始める時の現場リーダーと近隣住民への挨拶回り。

測量の手伝いや現場内の安全管理、現場事務所の整理整頓。

現場作業員とコミュニケーションを取り、スムーズに現場を進め

終える手伝い。

作業日誌の記入や工事書類作成の手伝い。

＊やる気があれば、１級土木施工管理技士試験に挑戦してもらいた

いです。

＊休日は大変取得しやすい環境です。

詳細は、ホームページを見て下さい。 【変更範囲：変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01020-09224661

受付年月日

2026年9月15日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

函館公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

一般土木建築工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0102-006304-5

事業所名

イシクロケンセツ カブシキガイシャ

石黒建設 株式会社

所在地

〒049-0122

北海道北斗市東浜２丁目１４番３１号

ホームページ

https://www.ishikurokensetsu.com

正社員

フル

学歴不問

時間外労働なし

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

仕事内容

職種

土木施工管理技士（無資格の方要相談）

仕事内容

土木施工管理のサポート（現場代理人のサポート）

土木工事現場において現場代理人（現場リーダー）のサポートを

するお仕事です。

現場を始める時の現場リーダーと近隣住民への挨拶回り。

測量の手伝いや現場内の安全管理、現場事務所の整理整頓。

現場作業員とコミュニケーションを取り、スムーズに現場を進め

終える手伝い。

作業日誌の記入や工事書類作成の手伝い。

＊やる気があれば、１級土木施工管理技士試験に挑戦してもらいた

いです。

＊休日は大変取得しやすい環境です。

詳細は、ホームページを見て下さい。 【変更範囲：変更なし】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒049-0122

北海道北斗市東浜２丁目１４番３１号

最寄り駅

久根別駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

就業場所に関する特記事項

※現場は主に渡島檜山管内です。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年が６５歳

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

土木施工現場に携わった事が有る事。

（５年以上の経験があれば尚可）

必要なＰＣスキル

エクセル・ワード・メール程度

必要な免許・資格

免許・資格名

２級土木施工管理技士

あれば尚可

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定不可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

300,000円〜400,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

280,000円〜380,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

現場手当 20,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊資格手当（２級土木施工管理技士）：１０，０００円

＊役職手当：５，０００円～３０，０００円

＊扶養手当は、扶養者１人につき５，０００円です。

＊車両手当（私用車を会社で借上げる場合）

月額３０，０００円（ガソリン支給あり）

※通勤手当および車両手当は、会社規定による

月平均労働日数

21.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

5日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり5,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

250,000円〜580,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時00分〜17時00分

就業時間に関する特記事項

＊残業は、ほぼありません。（１７時にピッタリ帰宅できます）

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

＊当社既定の年間休日カレンダーによる

・年末年始・お盆休み・ＧＷ

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（労災上乗せ）

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

26人

就業場所

25人

うち女性

1人

うちパート

1人

設立年

昭和45年

資本金

6,800万円

労働組合

なし

事業内容

一般土木工事：当社は公共事業を主体とした元請工事、下請工事を

施工管理します。公共事業の受注先としては函館開発建設部、渡島

総合振興局、北斗市等があります

会社の特長

当社は、温厚な社長の下で一生懸命に仕事をこなす職員の集まりで

す。離職率も少なく、慣れない新入社員の方へは、優しい先輩が、

時には厳しく、又、時には優しく特に手厚く御指導致します。

法人番号

6440001000115

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒049-0122

北海道北斗市東浜２丁目１４番３１号

最寄り駅

久根別駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

5分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒049-0122

北海道北斗市東浜２丁目１４番３１号

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務部長

担当者（カタカナ）

キノシタキヨタカ

担当者

木下清尚

電話番号

0138-73-7443

ＦＡＸ

0138-73-7460

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊無料駐車場有ります。

＊仕事に必要な資格やセミナー等の料金は、会社が全額負担します

（もちろん宿泊費等も含みます）

＊制服、ノートパソコン、スマートフォン等仕事で必要なものは

すべて支給になります。

＊社長が、温厚な方なので社員は居やすい環境です。パワハラは、

ありません。（仲良し軍団です）わからない事は、先輩が親切に指

導してくれます。

＊私用休暇、有給休暇は、取得しやすい環境にあります。休日には

、家庭菜園、魚釣り、ドライブ、ツーリング、模型作り、スポーツ

観戦等々の趣味を持つ職員がおります。

＊レクリエーションや忘年会の参加は、自由です。

＊社会貢献としてボランティア活動を行っています。

＊隣にスーパー魚長やファミリーマートが有り買い物には、不便し

ません。

＊永年勤続者が多く、安定した環境で長く働きたい方お待ちしてま

す。

（高齢化してきております、お助け下さい）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。