測量・設計業務の営業

ハローワーク事業所名

プロファ設計 株式会社

就業場所

〒379-2214

群馬県伊勢崎市下触町６２９－１

職種

測量・設計業務の営業（年間休日１２０日以上・転勤なし）

仕事内容

官公庁、建設会社、民間企業等に対し、測量・設計業務の営業活動

を行っていただきます。

主な業務内容

・既存顧客への定期訪問、ニーズヒアリング

・官公庁および民間企業への営業活動

・入札情報の収集および対応

・見積書、提案書等の作成

・業務受注後の顧客フォロー

・担当エリア内での情報収集および新規顧客開拓

職種の変更範囲：本人と合意のうえ当社の定める職種への変更の

可能性あり

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

10040-07323061

受付年月日

2026年9月15日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

伊勢崎公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

土木建築サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1004-280059-6

事業所名

プロファセッケイ カブシキガイシャ

プロファ設計 株式会社

所在地

〒379-2214

群馬県伊勢崎市下触町６２９－１

ホームページ

http://www.propha.co.jp/

正社員

フル

学歴不問

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

測量・設計業務の営業（年間休日１２０日以上・転勤なし）

仕事内容

官公庁、建設会社、民間企業等に対し、測量・設計業務の営業活動

を行っていただきます。

主な業務内容

・既存顧客への定期訪問、ニーズヒアリング

・官公庁および民間企業への営業活動

・入札情報の収集および対応

・見積書、提案書等の作成

・業務受注後の顧客フォロー

・担当エリア内での情報収集および新規顧客開拓

職種の変更範囲：本人と合意のうえ当社の定める職種への変更の

可能性あり

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒379-2214

群馬県伊勢崎市下触町６２９－１

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙所設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が６０歳の為

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

・建設コンサルタント業界経験

・測量業界経験

・官公庁または法人営業経験

必要なＰＣスキル

基本的なＰＣ操作技術

必要な免許・資格

※業務上、社有車（ＡＴ）の運転機会あり。

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６カ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

＊欠勤控除を伴う月給制

＊通勤手当は当社規程により支給します。

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2.95％〜2.95％（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.50ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

業務の状況による

１５時間／日、９９時間／月（年６回まで）、７２０時間／年

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

年末年始休暇（１２／２９～１／３）、リフレッシュ休暇

（１２／２８午後、１／４および６／１６～９／１５の１日半）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定給付年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

4年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

74人

就業場所

74人

うち女性

12人

うちパート

2人

設立年

昭和45年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

国県市町村発注による測量・各種土木設計・環境調査・補償業務

会社の特長

官公庁発注の各種事業を自然環境と調和を図りながら進めています

。又、業務に必要な資格取得にも力を入れ、研修会、講習会にも積

極的に参加し、奨励しています。

法人番号

7070001013946

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

2人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒379-2214

群馬県伊勢崎市下触町６２９－１

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒379-2214

群馬県伊勢崎市下触町６２９－１

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務

担当者（カタカナ）

オクバラ

担当者

奥原

電話番号

0270-62-2111

ＦＡＸ

0270-62-2112

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊従業員無料駐車場あり

＊業務上社有車（ＡＴ車）を使用する機会あり

＊作業服・夏服（ポロシャツ）貸与あり

＊本人名義の持家、借家、アパート等の場合住宅手当あり

＊会社手配の弁当を注文の場合、補助あり

＊インフルエンザ予防接種を負担無しで接種可能

（会社指定の医療機関での接種に限る）

＊通勤手当は通勤距離による

＊ハローワークからの土・日・祝日の連絡：不可

＊道路や河川、街づくりに直結する公共性の高い仕事であり、

業績が安定しています。また、個人ノルマによる過度なプ

レッシャーもなく、チーム全体で目標達成をめざします。

＊群馬県いきいきＧカンパニー ベーシック認証

働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます！

ハローワークより『オンライン自主応募』される方へ

オンライン自主応募の場合、「事業主に支給される助成金」等は

対象外となりますのでご注意ください。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・技術の継承を図るため、誰でも活躍できる環境づくりや福利厚生

の充実を含めて、社員にとって働きやすい環境づくりを推進してい

ます。

・先端技術の先駆的導入を図り、高精度データに基づくビジュアル

な可視化技術で地域Ｎо１企業として業界をリードしています。

・官民受注の市場バランスも優れており、不況に強く、国レベルの

受注実績も多数有しています。

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

• 各種社会保険完備
• そくりょう＆デザイン企業年金基金加入（確定給付金）
• 退職金制度・再雇用制度（６５歳まで）
• 慶弔金・見舞金（規程による）
• 産前産後・育児休暇（男女ともに取得実績あり）
• 看護等休暇・介護休暇・慶弔休暇
• 年末年始休暇（１２月２８日午後～１月３日まで）
• リフレッシュ休暇（１２月２８日午前、１月４日、６月１６日～

９月１５日の間に１日半）

• 本人名義の持家、借家、アパート等の場合住宅手当あり
• 昼食代補助（条件あり）
• インフルエンザ予防接種を全額会社負担で接種可

（会社指定の医療機関に限る）

• 作業服、夏服貸与
• マイカー通勤可（社員用無料駐車場完備）
• 群馬県いきいきＧカンパニーベーシック認証

働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。