新卒採用 営業職(静岡営業所)

ハローワーク事業所名

レンタルシステム株式会社 浜松営業所

就業場所

〒422-8022

静岡県静岡市駿河区恩田原１４－１

【レンタルシステム株式会社 静岡営業所】

職種

職種解説

営業職（静岡営業所）

仕事の内容

建設・建築関連の会社様へ、建設機械、車両などのレンタル提案営業をお任せ

します。ＪＦＥグループのため就労管理も厳しく、しっかりと行われる為、安

心して長く働いて頂けます。入社後は新規顧客中心に定期接点・訪問を通じて

顧客関係の構築を行います。２～３年後には既存顧客への提案営業なども実施

して頂きます。顧客の懐に入り込み、接点をコツコツとりながら、信頼関係の

構築を行い受注を目指して頂きます。安定した経営基盤の中キャリアアップを

目指せる環境です。また入社後、商品知識や業務フローの習得支援、アポイン

同行も随時実施していきますので、安心してください。

「変更範囲：会社の定める業務」

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

22020-00168168

受付年月日

2026年9月15日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

浜松公共職業安定所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

各種物品賃貸業

留学生採用実績の有無

なし

外国人雇用状況届提出実績の有無

なし

会社の情報

事業所番号

2202-929645-9

事業所名

レンタルシステムカブシキガイシャ ハママツエイギョウシ

ョ

レンタルシステム株式会社 浜松営業所

所在地

〒431-3104

静岡県浜松市中央区貴平町７４

従業員数

企業全体

415人

就業場所

17人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

昭和60年

資本金

4,000万円

事業内容

建設機械・電気機械及び車両の賃貸・保管・輸送・修理並びに販売

（バックホー、レンタカー、高所作業車、発電機など）

会社の特長

東証プライム上場・ＪＦＥスチールグループのジェコス（株）グル

ープの一員で、安定しており、グループの総合力を活かしながら、

たゆまない成長を目指しています。

法人番号

6020001008241

ホームページ

tttps://gecoss.com/kanto/about/index.html

正社員

大卒等

週休二日制（土日休）

通勤手当あり

マイカー通勤可

オンライン自主応募可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

営業職（静岡営業所）

求人数

1人

仕事の内容

建設・建築関連の会社様へ、建設機械、車両などのレンタル提案営業をお任せ

します。ＪＦＥグループのため就労管理も厳しく、しっかりと行われる為、安

心して長く働いて頂けます。入社後は新規顧客中心に定期接点・訪問を通じて

顧客関係の構築を行います。２～３年後には既存顧客への提案営業なども実施

して頂きます。顧客の懐に入り込み、接点をコツコツとりながら、信頼関係の

構築を行い受注を目指して頂きます。安定した経営基盤の中キャリアアップを

目指せる環境です。また入社後、商品知識や業務フローの習得支援、アポイン

同行も随時実施していきますので、安心してください。

「変更範囲：会社の定める業務」

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒422-8022

静岡県静岡市駿河区恩田原１４－１

【レンタルシステム株式会社 静岡営業所】

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外喫煙可（喫煙場所限定）

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

215,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

215,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

205,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

205,000円

高専の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

205,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

205,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

205,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

205,000円

能開校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

205,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

205,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.00ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

3.00ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

5,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

無料駐車場あり

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

急な客先からの打合せ・出荷対応、見積書作成業務など。年６回、

月６５時間、年６６０時間を限度とする。

休憩時間

90分

入居可能住宅

なし

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

夏期・冬期休暇、創立記念日あり。

年間休日１２５日

年間休日数

125日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

10月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

書類選考，面接

書類提出先

〒431-3104

事業所所在地と同じ

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書

応募書類の返戻

あり

選考場所

〒422-8022

静岡県静岡市駿河区恩田原１４－１

【レンタルシステム株式会社 静岡営業所】

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

可

既卒者等の入社日

日にちを指定

2027年4月1日

担当者

課係名、役職名

管理部 部長

担当者（カタカナ）

スズキ キミ

担当者

鈴木 希美

電話番号

053-431-2525

ＦＡＸ

053-431-2021

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

試用期間：有り ６ヶ月 同条件

受付方法：Ｅメール、郵送、マイページ

転勤範囲：東海地区、新規出店の場合は相談させていただきます。

無料駐車場あり

営業車はプロボックス

求人条件にかかる特記事項

ＵＩＪターンについて・入社日について配慮・一次面接はオン

ライン面接対応可

【オンライン自主応募可求人】オンライン自主応募の際は、「自主

応募」ボタンから応募してください。応募書類は必ずＰＤＦにアッ

プロードして送信してくだい。応募書類到着日翌日から７日以内

に「求職者マイページ」にメッセージをお送りします。なおメッセ

ージが届かない場合は、事業所採用担当者あてに電話してください

。

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

5人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

4人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

1人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

11.5年

従業員の平均年齢（参考値）

40.2歳

静岡営業所の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

0人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

12.8年

従業員の平均年齢（参考値）

42.8歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新入社員研修、コンプライアンス研修、安全教育など定期的に研修、勉

強会を実施しております。

自己啓発支援の有無

なし

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

なし

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

12.9時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

11.7日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

8人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

8人

男性の配偶者

0人

女性の役員割合

0.0％

女性の管理職割合

2.3％

静岡営業所の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

7.6時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

14.8日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

0人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

0人

男性の配偶者

0人

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒