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包括相談員

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包括相談員

社会福祉法人 ハマノ愛生会

包括相談員

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

16 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 ハマノ愛生会

就業場所

〒220-0071

浅間台地域ケアプラザ(横浜市西区浅間台6)横浜駅からバス有

横浜市宮崎地域ケアプラザ(西区宮崎町2)桜木町駅徒歩5分

職種

包括相談員(社会福祉士)/法人内の地域ケアプラザ2施設

仕事内容

キャリアアップ支援金5万円支給!(支給規定あり)

  • 育休・産休・有休が取得しやすい職場
  • 年末年始休みで残業が少なく、ワークライフバランス

浅間台地域ケアプラザか横浜市宮崎地域ケアプラザどちらかで入

職予定です

〈地域包括支援センターの相談員業務〉

・相談支援、権利擁護、介護予防プランの作成、地域連携など

【変更範囲:法人が定める業務】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

14010-45659861

受付年月日

2026年9月16日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

横浜公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1401-200622-6

事業所名

シャカイフクシホウジン ハマノアイセイカイ

社会福祉法人 ハマノ愛生会

所在地

〒220-0071

神奈川県横浜市西区浅間台6番地

ホームページ

http://www.hamano.or.jp/

正社員

フル

経験不問

学歴不問

通勤手当あり

仕事内容

職種

包括相談員(社会福祉士)/法人内の地域ケアプラザ2施設

仕事内容

キャリアアップ支援金5万円支給!(支給規定あり)

  • 育休・産休・有休が取得しやすい職場
  • 年末年始休みで残業が少なく、ワークライフバランス

※浅間台地域ケアプラザか横浜市宮崎地域ケアプラザどちらかで入

職予定です

〈地域包括支援センターの相談員業務〉

・相談支援、権利擁護、介護予防プランの作成、地域連携など

【変更範囲:法人が定める業務】

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒220-0071

浅間台地域ケアプラザ(横浜市西区浅間台6)横浜駅からバス有

横浜市宮崎地域ケアプラザ(西区宮崎町2)桜木町駅徒歩5分

最寄り駅

各線 横浜(西口)駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

就業場所に関する特記事項

・自転車通勤可

・横浜駅からのバス代支給あり

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外にに喫煙スペースあり(※横浜市宮崎地域ケアプラザはなし)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

横浜市西区内の当法人施設

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

60歳が定年のため

必要な免許・資格

免許・資格名

社会福祉士

必須

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

賞与は支給対象外

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

218,500円〜283,500円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

170,000円〜235,000円

定額的に支払われる手当(b)

職種手当 48,000円〜48,000円
処遇改善手当 500円〜500円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

家族手当:配偶者15,000円

子ども 7,500円(18歳第3子まで)

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜4,800円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.10ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1

8時45分〜17時45分

就業時間2

9時00分〜18時00分

就業時間3

12時00分〜21時00分

就業時間に関する特記事項

※浅間台地域ケアプラザは下記の時間です

8:45~17:45、9:00~18:00(休憩60分)

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

土日祝日含むローテーション勤務

(令和8年度の休日数は124日)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

1年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

206人

就業場所

72人

うち女性

50人

うちパート

41人

設立年

昭和27年

資本金

30億5,800万円

労働組合

なし

事業内容

養護老人ホーム、特別養護老人ホーム(一般入所・短期入所)及び

ケアプラザ(地域活動交流・地域包括支援センター・ケアマネジメ

ント・ディサービス)等の高齢者福祉サービス事業

会社の特長

昭和27年に「家族を失い困っているお年寄りのために何とかお役

に立ちたい」という創始者の素朴な願いにより設立した当法人は、

数多くの方々のご利用をいただき、現在5施設を運営しています。

法人番号

1020005002690

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後3日以内

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒220-0071

神奈川県横浜市西区浅間台6番地

最寄り駅

各線 横浜(西口)駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

20分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他

その他の応募書類

資格証のコピー

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒220-0071

神奈川県横浜市西区浅間台6番地

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

法人本部 採用担当

(※求人掲載の営業はお断りします)

担当者(カタカナ)

ウノ・カワニシ

担当者

宇野・河西

電話番号

045-311-3720

FAX

045-324-5767

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・夏季休暇(試用期間中に取得不可)

3日(初年度は採用月により取得日数は異なります)

6~10月の間で使用可能です

・厚生休暇(試用期間中に取得不可)

初年度は1日、2年目以降は2日付与します

・横浜市社会福祉協議会の退職共済制度に加入しております

・60歳定年ですが、それ以降も1年単位での雇用契約制度があり

ます

・昇給と賞与については運営状況と人事評価によります

・12/29~1/3は、休館日のためお休みです

【求める人物像】

・介護保険制度がわかる方尚可

・包括の業務に興味のある方、経験をされたい方は未経験でも歓迎

  • 浅間台地域ケアプラザ 横浜市西区浅間台6番地

横浜駅徒歩20分 横浜駅西口(6~10番乗り場)からバス「

浅間下」下車、徒歩6分

  • 横浜市宮崎地域ケアプラザ 横浜市西区宮崎町2番地

桜木町駅徒歩5分

【賃金の締切・支払日について】

令和8年12月の給料より、当月末締め翌月25日払いに変更予定

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

定年60歳

定年後再雇用制度により65歳まで準職員として勤務

可能

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

エレベーター

あり

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

障害者に配慮したその他の施設・設備等

建物の入り口は段差がなく、自動ドアになります

(※マイカー通勤不可)

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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