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福祉用具ルート配送

Exclusive opportunity

Onsite

福祉用具ルート配送

株式会社ワキタケアネット

福祉用具ルート配送

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

16 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

株式会社ワキタケアネット

就業場所

〒861-8034

熊本県熊本市東区八反田2-14-11

株式会社ワキタケアネット 熊本営業所

職種

福祉用具ルート配送(業務提携先)/熊本市 年休129日

仕事内容

・提携先(福祉用具貸与事業所)へ社用車にてルート配送。

介護ベッドや車いすなどの納品・回収(一部組立作業)

・福祉用具の簡単な説明や商品問合わせなどを営業所と連携。

基本熊本県内となりますが、週1回程度県外あり。

(鹿児島、宮崎、大分) 重量物は組立式介護ベッドで各ブロックが15~20kg程度。 景気に左右され難く、高齢者を中心に暮らしを支える仕事です。 2~3ヶ月程度で無理なく業務手順等を身につけます。 同行サポートを経た配送ルートは業務提携先が中心です。

変更範囲:変更無し

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-01943062

受付年月日

2026年9月16日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

他に分類されない卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1301-636327-2

事業所名

カブシキガイシャ ワキタケアネット

株式会社ワキタケアネット

所在地

〒101-0054

東京都千代田区神田錦町1丁目19-1 神田橋パークビル6階

ホームページ

www.wakita-carenet.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

週休二日制(土日休)

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

福祉用具ルート配送(業務提携先)/熊本市 ※年休129日

仕事内容

・提携先(福祉用具貸与事業所)へ社用車にてルート配送。

介護ベッドや車いすなどの納品・回収(一部組立作業)

・福祉用具の簡単な説明や商品問合わせなどを営業所と連携。

※基本熊本県内となりますが、週1回程度県外あり。

(鹿児島、宮崎、大分)

※重量物は組立式介護ベッドで各ブロックが15~20kg程度。

※景気に左右され難く、高齢者を中心に暮らしを支える仕事です。

※2~3ヶ月程度で無理なく業務手順等を身につけます。

※同行サポートを経た配送ルートは業務提携先が中心です。

※変更範囲:変更無し

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒861-8034

熊本県熊本市東区八反田2-14-11

株式会社ワキタケアネット 熊本営業所

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

屋外に喫煙所を設置

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢が60歳のため

必要な免許・資格

普通自動車免許(AT限定可)

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

190,000円〜216,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

164,000円〜190,000円

定額的に支払われる手当(b)

職務手当 20,000円〜20,000円
地域手当 6,000円〜6,000円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

19.6日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

50,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜1,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

127日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

夏休3日(初年度は入社日による)/年末年始(12/30~1/

3)/特別休暇3日(入社から有休付与まで)

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

7年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

390人

就業場所

8人

うち女性

4人

うちパート

0人

設立年

平成10年

資本金

2億2,000万円

労働組合

あり

事業内容

*福祉用具のレンタル販売の卸業(全国7支社、7物流センター、

27営業所)*厳選した福祉用具を提携事業者様にお届けし、商品

相談や提案で卸業として利用者の生活を応援します。

会社の特長

東証上場ワキタグループの一員としてコンプライアンス重視の会社

です。介護保険と共に安定成長を続け、課題解決と業務改善を続け

、その成果を社会と社員に還元する会社を常に追い求めます。

法人番号

6010001040617

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接(予定1回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒861-8034

熊本県熊本市東区八反田2-14-11

株式会社ワキタケアネット 熊本営業所

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒861-8034

熊本県熊本市東区八反田2-14-11

株式会社ワキタケアネット 熊本営業所

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

担当

担当者(カタカナ)

ヨネザワ

担当者

米澤

電話番号

096-292-8121

FAX

096-292-8126

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・特別休暇(慶弔休暇、子の看護休暇等)

・積立休暇(有給休暇残を規定で積立し介護、介助等で使用可)

・有休は半日取得制度あり

・創立記念日(8/15休)

・従業員持株会、グループ福利厚生施設の利用あり

・ユニフォームの貸与あり

・営業車(ハイエース、タウンエース、エブリー等)

・カーナビ、ドライブレコーダー搭載

・マイカー通勤は規定により自宅から就業場所までが2Km以上で

あれば可。無料駐車場あり。

・インフルエンザ予防接種会社補助

・ウォーターサーバー設置

*ワキタケアネットは東証プライム上場グループの福祉用具卸会社

*事前電話連絡の上、応募書類を郵送願います。

*応募にはハローワークの紹介状が必要になります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

支店・営業所・工場等

箇所数

42箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

関東支社(関東物流センター、6営業所)

代表的な支店・営業所・工場等2

中京支社(中部物流センター、7営業所)

代表的な支店・営業所・工場等3

関西支社(関西物流センター、5営業所)

主要取引先

主要取引先1

福祉用具貸与事業所(業務提携先)

主要取引先2

福祉用具メーカー

関連会社

関連会社1

株式会社ワキタ(ワキタグループ親会社、東証プライム上場企業)

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種に応じて支給

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

全国7支社体制を後方支援します。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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