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ユニットハウスのメンテナンススタッフ

Exclusive opportunity

Onsite

ユニットハウスのメンテナンススタッフ

エスアールエス株式会社

ユニットハウスのメンテナンススタッフ

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

16 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

エスアールエス株式会社

就業場所

〒441-8074

愛知県豊橋市明海町37-1

当社プロマックス事業部 豊橋ハウスヤード

職種

ユニットハウスのメンテナンススタッフ/豊橋市

仕事内容

当社プロマックス事業部 岐阜ハウスヤードでのお仕事です。

*お客様にレンタルするユニットハウスの整備・管理等

*備品(机・椅子・棚・電化製品)の整備・管理等

*当社の総合職として幅広い業務にチャレンジして下さい。

業務に必要な資格は入社後に取得いただきますので、未経験でも安

心です。(資格取得支援制度・奨励金制度あり)

*変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13010-01716262

受付年月日

2026年9月16日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

飯田橋公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

他に分類されない事業サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1301-642079-8

事業所名

エスアールエス カブシキガイシャ

エスアールエス株式会社

所在地

〒103-0027

東京都中央区日本橋3丁目12-2 朝日ビルヂング8F

ホームページ

https://www.srscorp.co.jp

正社員

フル

経験不問

週休二日制(土日休)

通勤手当あり

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

ユニットハウスのメンテナンススタッフ/豊橋市

仕事内容

当社プロマックス事業部 岐阜ハウスヤードでのお仕事です。

*お客様にレンタルするユニットハウスの整備・管理等

*備品(机・椅子・棚・電化製品)の整備・管理等

*当社の総合職として幅広い業務にチャレンジして下さい。

業務に必要な資格は入社後に取得いただきますので、未経験でも安

心です。(資格取得支援制度・奨励金制度あり)

*変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒441-8074

愛知県豊橋市明海町37-1

当社プロマックス事業部 豊橋ハウスヤード

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

全国

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

経験不問・新規学卒者と同等の処遇

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

225,570円〜297,120円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

212,800円〜280,300円

定額的に支払われる手当(b)

地域手当 12,770円〜16,820円

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

19.8日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

40,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

20日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1,500円〜5,617円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.54ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

26時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期逼迫等繁忙期には、1日12時間まで、6回を限度として1ヶ

月60時間まで、1年600時間まで延長できる。

休憩時間

60分

年間休日数

127日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

完全週休二日制、夏季休暇、年末年始休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

449人

就業場所

2人

うち女性

0人

うちパート

0人

設立年

平成4年

資本金

2億8,500万円

労働組合

なし

事業内容

*ブルーテック事業部:高所作業車、建設機械器具、運搬機械器具

等のレンタル。 *プロマックス事業部:油圧堀削機、アタッチメ

ント、ユニットハウス、備品等のレンタル・販売

会社の特長

*業界最大手アクティオ100%出資子会社。 建機レンタル・建

築業界をサポートする総合サービス企業を目指し、お客様へ『伝説

のサービス』を提供します。

法人番号

3013201016983

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話,Eメール

選考日時等

随時

選考場所

〒441-8074

愛知県豊橋市明海町37-1

当社プロマックス事業部 豊橋ハウスヤード

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他

その他の応募書類

職歴あれば職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒103-0027

東京都中央区日本橋3丁目12-2 朝日ビルヂング8F

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接予定回数は1~2回となります。

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者

採用担当

電話番号

03-3517-3360

FAX

03-3517-3361

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【月給例/25歳】

23.0万円+時間外手当

・各種資格につきましては、入社後に会社負担で取得していただき

ます。(中型免許・フォークリフト・玉掛け・小型移動式クレーン

他)

※マイカー通勤手当は、上限月25,000円迄となります。

*質問等がなければ事前連絡なくともハローワークの紹介状を受け

た上で、応募書類を郵送して下さい。

・応募にはハローワークの紹介状が必要となります。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・親会社である(株)アクティオが業界で世界NO.1企業になる

ことを目標に掲げグループ会社である私たちも一緒に進化・躍進を

続けていきます。

・資格取得支援制度に研修、グループ全体での社員旅行等、より社

員が安心してモチベーション高く働けるような仕組みづくりをして

います。

・仕事は「明るく・楽しく・前向きに」というマインドに賛同して

くれる新しい仲間をお迎えしたいと願っています。

支店・営業所・工場等

代表的な支店・営業所・工場等1

エスアールエス株式会社(単体)

年商

令和元年

124億円

令和2年

124億円

令和3年

127億円

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・昇給年1回(4月)、賞与2回(6月、12月)

・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・交通費支給(公共交通機関:月4万まで)

・出張手当、研修手当、役職手当、制服貸与

研修制度

研修制度の内容

入社時カリキュラム

外部研修

階層別研修

通信教育等

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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