バックや財布小物、雑貨などの商品仕入担当

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：商品企画、仕入/バイヤー、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）

＜アパレル販売経験を、次のステージへ。＞
約400ブランド、 11,000点以上の
国内外の人気ブランドを扱う「ギャレリア」

＼販売職の経験者募集／
店舗で培った接客力や商品知識。
お客様の声を知っているあなただからこそ、
次は「売る側」ではなく、
「選ぶ側」として活躍できます。

商品選定・仕入れ・販売企画まで携わる、
「バイヤー」に挑戦してみませんか？

＝＝＝＝＝ ＜ココがポイント＞ ＝＝＝＝＝

✅商品選定から販売企画まで一貫して担当
✅新規ブランド導入や商品企画にも携われる
✅約400ブランドを扱う豊富なラインナップ
✅実店舗とECを展開する成長企業
✅成果は賞与年2回・昇給でしっかり評価
✅年間休日119日＆年2回の6連休あり

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【仕事内容】
自社店舗やECサイトで販売する
商品のセレクト・企画業務をお任せします。

当社の理念である
「SCENEに彩りを 時間に豊かさを」を
もとに、多様なシーンを彩る商品を選び、
トレンドを発信してください。

＜業務内容＞

• 各ブランドの展示会訪問や

資料をもとにした商品選定

• 販売データの分析とフォロー発注業務
• ECサイト向けの販売施策企画や

モールイベント商品の選定

• メーカーとの商談対応

（電話・リモートや来社対応）

• 新規ブランドやジャンルの開拓
• オリジナル商品（OEM）や別注商品企画
• 実店舗の接客販売のサポート

＜ ただ仕入れるだけではありません ＞
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ギャレリアのバイヤーは、
「何を売るか」だけではなく、
「どう売るか」まで考えるポジション。

販売データや市場動向を分析し、
商品選定から販売施策まで一貫して担当。
自分が選んだ商品が売上につながる喜びを
ダイレクトに感じられます。

＼この仕事の魅力／
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✨約400ブランドの中から商品を選定
✨新規ブランドの導入にも携われる
✨別注商品・オリジナル商品の企画機会あり
✨仕入れから販売戦略まで幅広く担当
✨実店舗とECを展開する成長企業
✨トレンドを追う側から発信する側へ
✨成果は昇給・賞与でしっかり評価
✨ファッション好きな仲間と働ける

＜企業紹介＞-
〜 SCENEに彩りを 時間に豊かさを 〜
バッグ・鞄・財布・服飾小物の専門店

＜株式会社ギャレリア・ニズム＞
【HP】https://www.galleria-nism.com/

求めている人材

＜必須条件＞

• 普通自動車運転免許（AT限定可）
• 販売経験をお持ちの方

またはメーカー、卸売、仕入れ関連の
業務経験をお持ちの方

＜こんな方歓迎＞
・アパレル販売経験
・バッグ、財布、服飾雑貨販売経験
・百貨店販売経験
・セレクトショップ勤務経験
・仕入れ、MD経験
・EC業界経験

＜こんな想いがある方にピッタリ＞
✅販売の仕事は好きだけど
次のキャリアも考えたい
✅店長ではなく本部業務にも興味がある
✅商品選定や仕入れに携わりたい
✅ファッションやブランドが好き
✅トレンドを発信する仕事に興味がある
✅データを見て商品戦略を考えるのが好き
✅自分のセンスや感性を仕事にしたい

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり168時間

08：30〜17：30
（実働8時間・休憩1時間）

※残業あり（月平均20時間程度）
※ノー残業デーあり

休日休暇

• 週休2日制

（月8～9日、シフト制、希望休3日/月）

• 年間休日114日

取得義務の有給休暇5日含むと、
年間で119日のお休みがあります！

• 休暇

・長期休暇（各6連休/年2回）
・年次有給休暇
・産前産後休暇 ※取得率100％
・育児休暇 ※取得率100％
・慶弔休暇
・特別休暇（結婚・配偶者出産等）
・介護休暇

勤務地

〒3700035群馬県高崎市柴崎町1883

交通・アクセス

JR「高崎駅」から車で10～15分 ※交通費支給

給与詳細

基本給：月給 25万円 〜 28万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※給与はスキル・経験を考慮
＜昇給・賞与について＞

• 昇給あり：年1回
• 賞与あり：年2回

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

【モデル月収】
総支給：30万2000円
《内訳》
・基本給：26万円
・残業代：約3万9000円程度
（月20時間として）
・交通費：約3000円程度
（片道5km圏／通勤距離に応じて変動）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 退職金制度
• 交通費支給（実費全額）
• 健康診断受診制度
• チャット型医療相談（first call）利用可
• 産休・育休制度（取得率100％）
• 育児短時間勤務制度
• 婚姻時特別休暇制度
• 配偶者出産時特別休暇制度
• 長期休暇（各6連休/年2回）
• ノー残業デー
• 服装・髪型自由
• 社員割引制度
• 従業員用無料駐車場完備
• 群馬クレインサンダーズパートナー特典チケット活用

職場環境

＊本社スタッフは9名
＊男女比は2：1

トレンドやファッションに関心の高い
スタッフが集まる環境です。
部署の垣根を越えて
意見交換を行いながら、
より良い商品提案を追求しています。
一人ひとりの意見やアイデアが
反映されやすい職場です。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
※社内禁煙

選考プロセス

【応募後のプロセス】
応募面接2回～3回採用

最初の面接時に
履歴書を持って来て下さい。

• 入社日はご相談可能

＜最短1分で応募完了＞
『電話応募』もしくは、
画面下の『応募画面へ進む』
ボタンを押してカンタン応募。

応募〜採用まで、
最短14日程度でご案内しております。

【電話でのお問い合わせ】
027-381-8211（担当：植原）
までお問合わせください。
受付時間/9：00〜17：00

• 採用までの希望日数：4週間以上
• 履歴書の有無：任意