社会福祉法人 石狩友愛福祉会
看護職員
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
16 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
社会福祉法人 石狩友愛福祉会 特別養護老人ホーム石狩希久の園
就業場所
〒061-3481
北海道石狩市八幡町高岡27番9号
職種
看護職員
仕事内容
入所中ご利用者の健康管理(バイタルチェック、薬の管理、処置、
利用者の急変時対応、利用者の健康相談、通院付き添い:運転手付
きのワゴン車による)です。さほど専門的な技術を要することなく
日々従事できます。求めているスタッフは、色々なことに感謝でき
る気持ちを持ち、ご利用者や同僚スタッフなどに謙虚に接すること
ができ、互いの立場に共感できる方を探しています。事業所周辺に
公共交通機関はありませんので、車好きな方はちょうどよいドライ
ブができますが、車をお持ちでない方は、スタッフ専用送迎車利用
して頂き、自宅付近まで送迎させて頂きます。介護業務はありませ
ん。現在、看護職員は5名体制で、勤務時間は9時から17時15
分までです。福祉施設によくある「夜間オンコール待機」は代行会
社が入っており、日常的にはありません。穏やかな環境で働けます
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
01240-15636961
受付年月日
2026年9月16日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
札幌北公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
老人福祉・介護事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0124-006609-2
事業所名
シャカイフクシホウジン イシカリユウアイフクシカイ ト
クベツヨウゴロウジンホーム イシカリキクノソノ
社会福祉法人 石狩友愛福祉会 特別養護老人ホーム石狩希久の園
所在地
〒061-3481
北海道石狩市八幡町高岡27番9号
ホームページ
正社員
フル
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
看護職員
仕事内容
入所中ご利用者の健康管理(バイタルチェック、薬の管理、処置、
利用者の急変時対応、利用者の健康相談、通院付き添い:運転手付
きのワゴン車による)です。さほど専門的な技術を要することなく
日々従事できます。求めているスタッフは、色々なことに感謝でき
る気持ちを持ち、ご利用者や同僚スタッフなどに謙虚に接すること
ができ、互いの立場に共感できる方を探しています。事業所周辺に
公共交通機関はありませんので、車好きな方はちょうどよいドライ
ブができますが、車をお持ちでない方は、スタッフ専用送迎車利用
して頂き、自宅付近まで送迎させて頂きます。介護業務はありませ
ん。現在、看護職員は5名体制で、勤務時間は9時から17時15
分までです。福祉施設によくある「夜間オンコール待機」は代行会
社が入っており、日常的にはありません。穏やかな環境で働けます
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒061-3481
北海道石狩市八幡町高岡27番9号
就業場所に関する特記事項
JR石狩太美駅より車で13分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とする募集
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
看護業務経験
必要な免許・資格
免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
263,840円〜310,940円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
218,840円〜265,940円
定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 45,000円〜45,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
寒冷地手当
住宅手当
扶養手当
*規定により
※処遇改善一時金(3月30日支給)
前年度実績100,000円
月平均労働日数
22.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
24,900円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり1,600円〜2,400円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
※月所定労働時間:162h
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
特別の事情による年6回を限度として月99時間、年420時間ま
で時間外労働の延長可能
休憩時間
60分
年間休日数
98日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間98日の休日を月単位のシフトにて明記します。
シフト制になりますが、家庭の事情等による相談は受けられます。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
390人
就業場所
73人
うち女性
44人
うちパート
19人
労働組合
なし
事業内容
特別養護老人ホーム施設として、介護保険による施設入所・利用の
サービス提供。
会社の特長
平成元年開設創業以来今日に至るまで、特別養護老人ホームとして
活動。入所規模100名、ショートステイ22名の施設。活動範囲
:石狩市及び周辺。
法人番号
7430005004673
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
該当者なし
外国人雇用実績
あり
選考等
採用人数
1人
募集理由
欠員補充
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
随時
選考場所
〒061-3481
北海道石狩市八幡町高岡27番9号
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,ジョブ・カード,その他
その他の応募書類
資格証(写)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
応募書類の返戻
あり
担当者
課係名、役職名
施設長
担当者(カタカナ)
ニシモト
担当者
西本
電話番号
0133-66-4181
FAX
0133-66-4188
Eメール
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
※通勤は職員専用送迎車で通勤できます。
(マイカー通勤ももちろん可能です)
- 地下鉄麻生駅~事業所間(麻生駅7:35発 北区新琴似、北区
屯田、石狩市花川を経由)。
- 地下鉄栄町駅~事業所間(栄町駅付近7:30発、太平・篠路・
拓北・あいの里を経由)の2ルートを運行。
※病院とは違い基本的に治療を必要としない方を対象としておりま
す。よってゆったりとした雰囲気のなか、一人一人と向き合った看
護が展開できると考えております。
※常勤5名体制ほか、パートタイムで配置します。
現在常設スタッフは3名いる為、新たなスタッフでしっかり円陣を
組んで業務を改善出来る”いい機会”だと思っています。
※オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状は不要です。
※ジョブガイドいしかり(石狩市役所内)でも紹介状の交付を行っ
ています。(平日9:30~17:00)
※仕事内容欄「*業務の変更範囲:変更なし」
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
特別養護老人ホームに入所中のご利用者の健康管理が主な仕事です
。
勤務時間は9時~17時15分まで。
老人ホームに多く見られる夜間のオンコール対応は、一次的な対応
を代行会社に委託しているため、日常のオンコールを受けることは
ありません。
現在7名の看護スタッフが在籍しております。
あくまでも介護職がメイン職として日常が流れますので、サポート
職としてのカラーが強いです。
穏やかな日常の中で業務にあたることができます。
フルタイム勤務が難しい方も相談に乗ることができます。
職務給制度
なし
復職制度
あり
復職制度の内容
結婚・出産・育児・介護
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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