(事業所の意向により公開していません)
電気通信設備の設計
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
16 September 2026
What they need
ハローワーク事業所名
(事業所の意向により公開していません)
就業場所
群馬県高崎市
職種
(請)電気通信設備の設計
仕事内容
大手通信会社の電気通信設備(電柱等)を建てる為に、工事場所の
環境状況の現場調査をし、必要となる材料・構造設計・工法を検討
して工事費用を算出し、設計図面を作成します。
設計未経験者の方でも現在活躍しています。
設計活動範囲:群馬西毛地域
【変更範囲:会社の定める業務(本人の希望を考慮)】
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
求人番号
10010-09449061
受付年月日
2026年9月16日
紹介期限日
2026年11月30日
受理安定所
前橋公共職業安定所
求人区分
フルタイム
オンライン自主応募の受付
可
産業分類
電気通信に附帯するサービス業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
正社員
フル
経験不問
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
UIJターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
職種
(請)電気通信設備の設計
仕事内容
大手通信会社の電気通信設備(電柱等)を建てる為に、工事場所の
環境状況の現場調査をし、必要となる材料・構造設計・工法を検討
して工事費用を算出し、設計図面を作成します。
設計未経験者の方でも現在活躍しています。
設計活動範囲:群馬西毛地域
【変更範囲:会社の定める業務(本人の希望を考慮)】
雇用形態
正社員
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
群馬県高崎市
就業場所に関する特記事項
設計活動範囲:群馬西毛地域
受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所設置あり
マイカー通勤
マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
稀にですが前橋駒形事務所へ異動
の相談有
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜35歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成のため
学歴
必須
高校以上
専攻について
必要なPCスキル
WindowsPC・officeソフト(Excel・Word
)メールを扱える。
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
6ヵ月
試用期間中の労働条件
同条件
派遣・請負等
就業形態
請負
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
186,900円〜236,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
183,900円〜233,000円
定額的に支払われる手当(b)
資格手当 3,000円〜3,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
【参考】
扶養手当:2000円~10000円
職責手当:10000円~100000円
月平均労働日数
22.2日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
31,600円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末)
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり〜26,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
300,000円〜800,000円(前年度実績)
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時30分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
変形労働時間制により、一日7.5時間労働で、基本は日祝休み、
土曜日が隔週休みとなります。所定休日年間カレンダーあり。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
98日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる。隔週土曜日休み。年末年始12/30~1
/3。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(任意労災保険)
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
2年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
33人
就業場所
10人
うち女性
2人
うちパート
1人
労働組合
なし
事業内容
電気通信設備の設計、施工及び保守受託事業、電気通信設備の調査
、点検及び管理受託事業、電気通信事業及びそのコンサルティング
並びにこれらに附帯する事業。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
あり
外国人雇用実績
なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回),その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
求職者マイページに連絡,郵送
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他,求職者マイページ
その他の送付方法
面接当日に提出
応募書類の返戻
あり
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
就業場所の駐車場は、建物から離れた契約駐車場になります。
駐車料金は会社負担です。(片道2km以上に限る)
通勤手当は会社規程により距離に応じて支給。現場確認調査は会社
の車両を使用します。
専門知識を入社後研修します。
資格手当は早ければ1年位で「NTT設計者」としての資格を取得
してからになります。
女性も活躍しています。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
就業先の建物は、綺麗なオフィスになります。他社の社員さんもた
くさんいらっしゃいますので、人との交流も楽しいかと思います。
設計業務で入社した方のほとんどは設計未経験です。じっくりお教
えしますので先ずはご応募いただき、お試しください。
職務給制度
なし
復職制度
なし
福利厚生の内容
健康診断人間ドック負担
制服・作業着・作業靴の支給
福利厚生施設の利用
慶弔金・お見舞い金の支給
必要資格取得費用全額負担
子供へのお誕生日祝い
任意の労災保険(入院・怪我費用)
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
必要に応じて、元請け様の研修があります。
両立支援の内容
育児介護規程あり
子供扶養手当一人につき1万円支給
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
階段の手すり
なし
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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