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ナイトケア/就寝介助スタッフ

Exclusive opportunity

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ナイトケア/就寝介助スタッフ

一般財団法人京都地域医療学際研究所

ナイトケア/就寝介助スタッフ

3 months ago

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Important information


Contract type:

Part time

Work mode:

Onsite

Published on:

16 September 2026

What they need


介護老人保健施設「がくさい」 求人概要

介護老人保健施設「がくさい」:ナイトケア/就寝介助/日勤パート
夕方のみ&週2日から勤務可能!残業なし未経験・無資格可能ブランクのある方も応募可能****WワークOK【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、ナイトケア/就寝介助、日勤パート】

職種
ナイトケア/就寝介助

所在地
〒603-8465 京都府京都市北区鷹峯土天井町54番地

給与
時給1300円~1500円
※時給には、処遇改善手当100円~200円を含む
※経験・能力・資格により異なる

求人詳細

夕方のみ&週2日から勤務可能!残業なし未経験・無資格可能ブランクのある方も応募可能****WワークOK【京都市北区、北大路駅・大宮駅、老健、ナイトケア/就寝介助、日勤パート】

少しずつ慣れていける環境なので、未経験やブランクある方も安心して働けます学生・子育て中の方もご応募可能!『ゆくゆくは正社員として働きたい』という方もぜひエントリーください見学OK!残業はありません

職種
ナイトケア/就寝介助

仕事内容・PR
。・。日勤パート ナイトケア/就寝介助スタッフ募集。・。

<こんな方におすすめ>

  • 未経験で介護の仕事に興味のある方
  • ブランク復帰を考えている方
  • Wワーク、かけもちバイトをお探しの方
  • 学生、子育て世代、主婦(夫)、シニア世代の方もぜひ

<仕事内容>
介護老人保健施設で、ナイトケア業務をおまかせします。
夕食の配膳・下膳、食事介助、口腔ケア、着替え手伝い、居室への誘導など見守り中心の業務をお願いします

<介護老人保健施設「がくさい」について>
*平成17年(2005年)1月に開設して20年目、入所定員100名の施設です。
*老健は在宅復帰・在宅療養支援機能に対する評価として介護報酬上5区分に分けられており、当施設はその最上位にあたる超強化型老健になります。
*通所リハビリや訪問リハビリを併設しており、在宅復帰後のサービス継続が可能です。
*介護職員は43名(女性27名、男性16名)
*出産後の職場復帰者が6名在籍しています。

<働くスタッフについて>
*産休育休を経て復帰して頑張っている職員も多く、子育て中の方にも理解のある職場です。
*当施設は男性職員の割合も多く3割程在籍しています
*スタッフの年齢層は22歳から75歳まで幅広く、多職種在籍しています。
*働く職員から職場の雰囲気が良いとの声が多いです
*他職種が連携し、利用者様の在宅復帰に向けて支援を行っています。

<見学からもOKです。お気軽にお問い合わせください>
※当施設では、職員がストレスを抱えることのない働きやすい職場づくりを目指し、職員満足度を向上させるための取り組みを行っています。
・職員が施設長へ直接意見を伝えることを目的とした投書箱を設置
・職員満足度調査の実施
など、業務改善を実施し一緒に働く職員が働きやすい環境の提供にスタッフと共に取り組んでいます。

《各エリアからの車通勤アクセス例 》
【北区・左京区から】

  • 地下鉄「北大路駅」周辺から車で約10分
  • 京阪「出町柳駅」周辺から車で約20分

【上京区・中京区から】

  • 嵐電「北野白梅町駅」周辺から車で約10分
  • JR「円町駅」周辺から車で約15分
  • JR・地下鉄「二条駅」周辺から車で約20分

【右京区から】

  • 「太秦」周辺から車で約20~25分
  • 阪急「西院駅」周辺から車で約20~25分

※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。(費用は法人負担)

雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

雇用形態
日勤パート

契約期間
雇用期間の定めあり
契約更新あり
勤務成績・態度、法人の経営状況により判断する

給与

時給1300円~1500円
※時給には、処遇改善手当100円~200円を含む
※経験・能力・資格により異なる

勤務時間

16:15~20:15(休憩なし)
※時間外業務なし
※週2日以上で勤務日数・時間応相談
※平日のみ・扶養内勤務の相談可能!

福利厚生

昇給あり
賞与年2回(※業績・個人評価などにより異なる)
社会保険(勤務時間数による)
通勤手当(実費支給、上限4万円/月)
車通勤可(駐車場272円/日)
バイク・自転車通勤可(駐輪場代不要)
食費補助(1食200円で昼食・夕食が食べられます)
正社員登用制度あり(2023年1名、2024年1名の実績あり)
試用期間3ヶ月(期間内同条件)

休日・休暇

シフト制※ご希望を伺い相談させていただきます。
有給休暇(法定通り)

必要資格

資格・経験不問

受動喫煙対策

敷地内禁煙

【ICT導入で働きやすさを追求!利用者様の安全と職員の負担軽減を実現!】

当施設では職員がより効率的に、安心して業務に取り組めるよう、ICT技術を積極的に導入しています。
<業務効率化への取り組み>
・インカム導入: 施設内の情報共有がスムーズになり、迅速な連携で業務効率化を図っています。
・電子カルテ導入: 手書き記録の負担を軽減し、情報共有の迅速化と記録の正確性を向上させています。

<利用者様の安全と職員の負担軽減>
・見守りカメラ導入:全ベッドサイドに設置し、 夜間の巡回負担を軽減し、より効率的な見守りを実現しています。異常の早期発見にも繋がり、利用者様の安全確保に貢献しています。
・センサーによるバイタル検知: 利用者様のバイタルデータを自動的に記録・管理することで、夜間の確認業務の負担を軽減します。
・多様な車椅子の導入: リクライニング機能付きやノンバックブレーキ機能付きなど、様々な種類の車椅子をご用意。利用者様の状態に合わせた安全な移動をサポートし、職員の介助負担も軽減しています。

<介護業務に専念できる環境>
介護補助スタッフを配置し、介護業務以外の周辺業務をサポートすることで、介護職員は本来の介護業務に専念できる環境です。

【実際に働くスタッフに聞いたがくさいの魅力!】

  • 多職種連携が活発で相談しやすく、風通しの良い環境!

介護職・看護師・リハビリ職など多職種がフラットに話ができ、気になることをすぐに相談できる雰囲気があります。
また、上司や施設長がフロアに出ていることが多く、風通しが良い職場環境です。

  • 残業が少なく、メリハリをつけて働ける!

突発的な残業が発生することはありますが、チームで協力しながら時間内に業務を終わらせる風土があるため、基本的には定時で退社ができいています。
また、希望休は連休希望も含めて月に2ヶ所、申請通りに取得ができるのでスケジュールも立てやすくワークライフバランスも充実しています。

  • 業務改善へ向けた取り組みが活発!

職員の負担軽減のために、業務効率化へ向けた取り組みが活発に行われています。
入浴介助に使用する機器の導入や、フロアでの業務フローの見直し、夜勤時間の短縮など、
この数年の間でも多くの変化があり、実際に環境が改善されていることを実感しています。

【生活支援部長に聞きました!】

  • 生活支援部長プロフィール(写真左)

看護師として急性期病院に入職して10年弱勤務。
その後、がくさい病院に入職し、子育てをしながら働く中で、老健へ異動。
主任、課長、部長代理の経験を経て2025年4月に生活支援部長に就任。

  • 病院と老健での違いはどんなところですか?

急性期の病院では「病気を治す」ことが中心でしたが、老健では「その人の生活を整える」ことに深く関わることができます。
結果がすぐに出るわけではありませんが、利用者様が自宅に戻るときや再度入所されるときに、
「やっぱり『がくさい』はいいわ」というお言葉を利用者様やご家族からいただけたときは、さらに頑張ろうという気持ちになります。

  • 職場の雰囲気はいかがですか?

職種問わず、高齢者に寄り添える優しい方が集まっています。
また、介護職が主体となりレクリエーションを企画したり、リハの内容を提案したりと、自分の得意や経験を活かせる風土があり風通しの良い職場です。

  • 子育てと両立したい方にも働きやすいですか?

はい。時短勤務は小学校1年生の夏休みまで利用でき、その後も家庭の状況によっては日勤常勤という形で勤務することも可能です。
私自身も子育てを経験しましたが、家庭と両立しながら長く働くには仕事と家庭のバランスが大切だと感じていますので、
働き方を相談しながら、長く勤務して頂ける環境があります。

  • 管理職として大切にしていることは?

職員一人ひとりの「良いところ」に目を向けるよう心がけています。
それぞれの職員が得意な分野を伸ばし前向きに成長できるよう支援していきたいです。
また、他部署との連携も意識し、多職種で一丸となって利用者様を支える体制をつくることを大切にしています。

<職場見学会も実施中!>

・応募しようか迷っているので詳しい話を聞いてから考えたい
・業務内容や求人内容について質問したい
・興味があるので職場の雰囲気を見てみたい・・など

そんな方には、面接前に履歴書不要の見学会も実施中!
少しでもご興味をお持ちいただけましたらまずはエントリーフォームもしくはお電話にてお気軽にお問い合わせくださいませ

お問い合わせはお電話でも受付しております

075-494-0318

「採用ホームページを見た」とおっしゃっていただくとスムーズです。
担当者名: 矢田(やだ)
対応可能時間:平日8:30~17:15
※上記以外のお時間やお電話をいただいた際に不在の場合は各求人よりエントリーをお願い致します。見学やお問い合わせなどもお気軽にお問い合わせ下さい。

勤務先情報

施設名
介護老人保健施設「がくさい」

所在地
〒603-8465 京都府京都市北区鷹峯土天井町54番地

最寄駅

地下鉄烏丸線「北大路駅」、阪急京都線「大宮駅」よりバス

当社HP

https://gakusai.or.jp/rouken

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