介護職員

職種

介護職員（短時間パート）

給与

時給 1,305円

早朝手当（午前５時〜８時）：２００円
夕刻手当（午後５時〜１０時）：１５０円

アクセス

バス停『機械金属団地前』下車 徒歩6分

時間帯

朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝

メリット

交通費支給 | シフト制 | 社員登用あり | 車・バイクOK | 労災保険あり | 変形労働時間制 | シフト制 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり）

アピールメッセージ

【公式】基本残業ゼロ仕事とプライベートにメリハリをつけたい方にぴったり
あなたの「不安」を「安心」へ。新天地で新しい仲間と一緒に働いてみませんか？※まずは相談だけでも可能です！！

仕事情報

• 仕事内容

対象エリア内の利用者様宅で定期巡回（生活援助や身体介助等）をお願いします。定期訪問：安否確認、生活援助、身体介助など(一回の訪問時間5分～30分)／随時訪問：「転倒して動けない」などの緊急事態に対してオペレーターが訪問の要不要を判断し指示を出します。

フォローUP＆キャリア支援

・丁寧な研修を徹底
未経験者・経験者共に安心してください！
・外部研修への参加を奨励 (勤務時間内受講徹底)
・資格取得の費用を法人が負担
・若手の管理者登用実績多数
・1on1のメンター制度あり
面接時にあなたに合うメンターをマッチングし、職場になじめるまでフォローします。

日の出医療福祉グループ

「日の出医療福祉グループ」は、東京・埼玉・神奈川・兵庫・大阪に170事業所を展開する医療福祉グループです。医療、介護、保育サービスを必要とされるのために、安心して暮らせるよう包括的なサポートを実施しています。ひとりひとりの個性を大切にし、心あたたまるサービスを提供しています。

グループ理念

日の出医療福祉グループ 理念

• お客様のよろこび
• 働く人のよろこび
• 地域のよろこび

基本方針
１．新たな挑戦を続けます
２．日々の出会いに感謝します
３．お客様に最善を尽くします
４．信頼できる仲間をつくります
５．健康に働ける環境を追求します

事業内容

医療・美容・介護・福祉・保育の施設運営等

勤務地

スマイル高塚台定期巡回随時対応型訪問介護看護

勤務曜日・時間

変形労働時間制（1ヶ月単位）

朝7：00～11：00
夕16：00～20：00

【休憩時間】
８時間以上勤務：１時間
６時間以上８時間未満：45分
６時間未満：休憩なし

• 時間帯について朝夕どちらかのみ可能でも大歓迎

資格

〇普通自動車免許
〇介護福祉士
＜歓迎資格や経験等＞
・介護支援専門員など
・有料老人ホーム/グループホーム/サ高住
/訪問介護/病院等での介護やリハビリ
スタッフ経験

採用予定人数

1名
私たちは特定社会福祉法人として、地域に根ざした「定期巡回随時対応型訪問介護看護」を提供しています。
利用者様の生活を大切にし、より長く住み慣れた自宅・地域での自立生活を支えることを目指します。
あなたの経験とスキルを活かし、安心して長く働ける環境で、新たな介護の未来を共に創造するパートナーとして、挑戦してみませんか

待遇・福利厚生

〇社会保険完備
〇資格支援制度あり(150資格）
〇研修制度充実
〇交通費支給（上限45,000円/月）
〇自動車・自転車・バイク通勤可能
〇永年勤続表彰あり
〇リロ倶楽部を会社負担にて利用可能

• 誕生日プレゼント制度あり"

サポートします

訪問介護のベテランさんも・訪問介護未経験で定期巡回にきてくれた職員さんも様々な経験の方がいます。
分からないこと・難しいことは経験を教えてくれたり、一緒に考え、乗り越えてくれる環境があります。
メンター制度を設けていますので、慣れない環境での不安なことは、気軽に先輩職員に相談ができます。
また、ひとりで不安を抱え込まないよう、職員相談窓口も法人に設けています。
事業所で相談しにくいことも、専任の担当者が親身になって話を聞きますのでご安心ください。"

将来のキャリア

「年齢的な問題で転職先が見つからないのでは」「施設での介護の経験のみだから、採用してくれないかも・・・」など、心配な方も！
私たちは、年齢に関わらず、あなたの経験と知識を生かせる環境を目指しています。
定年までの勤務年数が短くても、今までのご経験に不安があっても、これまでの・これからのご経験は私たちのチームにとって貴重な財産です。
私たちは、知識や経験・適性などから長期的な視点であなたのキャリアを考えます。
※定年年齢60歳※再雇用制度あり"

安心できる企業

家族にも安心を！安定した法人基盤
「転職が家族のキャリアや生活に影響を与えるのではないか」という懸念も理解しています。私たちは特定社会福祉法人として、経営組織のガバナンスの強化、事業運営の透明性の向上に取り組んでいます。

業務に安心を

介護業務に関する不安も解消！
当法人の定期巡回随時対応型訪問介護看護では、事業所同士のつながりを生かし、知識や経験・ノウハウを共有しながらご利用者様の状態に合わせた適切なケアを考えます。
「このケアどうすればいいのだろう・・」と悩む場面も、職員同士で共有し・相談できる環境が作られています。
またICT機器の活用により、身体的な負担を軽減し、業務の効率化を図っています。

待遇・福利厚生

〇社会保険完備
〇資格支援制度あり(150資格）
〇研修制度充実
〇交通費支給（上限45,000円/月）
〇自動車・バイク通勤可能
〇永年勤続表彰あり
〇リロ倶楽部を会社負担にて利用可能

• 誕生日プレゼント制度あり

気軽な相談OK！

"「話を聞いてみたい」という方も大歓迎
「実際のお給料はどのくらい？」「スマイル定期巡回の夜勤ってどんな感じ？」などの疑問にもお答えします！
あなたの転職活動で、より合ったお仕事を見つけていただくために、
まずは面談からでもOK。
事業所の雰囲気を知ってからの応募も可能です。
TEL・オンラインでの面談・見学も可能！（Google Meet）
この求人が、あなたの新たなキャリアのスタートとなることを願っています。"

面接について

原則1回(対面)

【施設紹介】
基本的に残業はゼロで、仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられます。子どもの行事やプライベートの予定を優先できるよう、管理者側から積極的に声掛けをしてお休みを促す配慮が根付いています。定期的な面談を通じて日々の不安や問題をその都度解決し、新人にもこまめに声を掛ける温かい職場です。研修の受講希望も平等にヒアリングし、連絡帳の配置を工夫するなどスムーズな業務連携を実現しています。

その他事項

1.従事すべき業務の変更の範囲
変更範囲：職種変更の可能性あり
※業務の系統と同一の範囲
2.転勤の可能性：あり（正職員のみ）
※就業規則における異動の範囲
3.有期労働契約の更新基準（パート・契約職
員のみ）更新上限：なし
更新基準：・契約期間満了時の業務量
・従事している業務の進捗状況
・能力、業務成績、業務態度
・法人の経営状況 等
【hinode-kaigojob】

応募方法

当求人を最後までご覧いただきありがとうございます。ご応募は「応募する」ボタンより必要事項をご入力の上、お気軽にご応募ください。

応募後のプロセス

ご応募いただいた内容を確認の上、日の出医療福祉グループ 採用担当者より追ってご連絡いたします。

代表問い合わせ先

採用担当 080-6154-6988

住所

スマイル高塚台定期巡回随時対応型訪問介護看護
兵庫県神戸市西区高塚台３－２－４