エンジニア職(学習済み未経験者)

仕事内容:

職業訓練校やプログラミングカレッジでITやエンジニアリングの基礎を学ばれた方が対象です。入社後は習得済みのスキルを活かし、ITアシスタント・テストエンジニア・IT事務・製品設計補助・生産/品質管理などのポジションからキャリアをスタートしていただきます。現場ではチーム体制での配属となるため、先輩や同僚のサポートを受けながら実践力を磨いていただけます。配属後も継続的な研修制度とキャリア面談を通じ、将来の目標に向けたステップアップを全力でサポートします。

アピールポイント:

【主な業務内容】

• ITアシスタント（議事録の作成および管理、顧客対応、請求処理支援 等）
• テストエンジニア（システム・アプリテスト、バグ修正、品質管理 等）
• IT事務（資料作成、データ入力、IT機器キッティング作業 等）
• 製品設計補助（CAD図面の作成および修正、資料作成、設計業務サポート 等）
• 生産・品質管理（生産計画立案、資材データ管理、品質検査、品質改善活動 等）

【研修・育成制度】

入社後はグループ会社「Winスクール」が提供する教育プログラムを、自己負担ゼロで受講いただけます。Word・Excel・Webプログラミング・CAD・プログラミング・ネットワーク・DX・業務効率化など、目指すエンジニア像に合わせた多彩な講座を無料で受講可能です。また、現場配属後もスタンダード研修（ヒューマン・ビジネス系／技術系）やカスタマイズ研修（カスタム研修・顧客別カスタム研修）を継続して受講できます。「CDA（キャリアデザインアドバイザー）制度」により、厳格な研修を受けた先輩エンジニアがキャリア形成を伴走支援します。

【会社・仕事の特徴や魅力】

• 学習経験を武器に、より幅広いポジションへのアサインが可能です。ITアシスタントからテストエンジニア、製品設計補助、生産・品質管理まで、ご自身の学習分野や興味に合わせた配属検討が行われます。
• 必ずチーム体制で配属されるため、現場での孤立を防ぎ、先輩や同僚から直接フォローを受けながら成長できる環境が整っています。
• 営業担当・教育部門・技術メンターが三位一体となってキャリア面談を実施し、目標から逆算したキャリア形成を支援します。学習経験を土台に、着実に実践力を高めることができます。在籍社員約7,000名の離職率7%未満という高い定着率が示す通り、個人の志向性に合わせた配属や手厚いフォローにより、長くエンジニアとして活躍し続けられます。
• 地域密着型の大手メーカーやSIerを取引先としており、転勤なしで地元の優良企業に就業できる点も魅力です。

求める人材:

【MUST（必須条件）】

• 社会人経験1年以上（※アルバイトはNG）
• 職業訓練校またはプログラミングカレッジに通っていた方（学習済み未経験者が対象
• 高卒以上
• 35歳以下

【WANT（歓迎条件）】

• ITやエンジニアリング関連の資格を取得している方
• 学習分野（IT・機械・CAD等）に関連する業務に携わりたい方
• チームで協力して課題解決に取り組んだ経験がある方

【求める人物像】

• エンジニアとして成長したいという強い覚悟と主体性を持っている方
• 学習で培ったスキルを実務で活かし、さらに伸ばしていきたい方
• 地元・地域に密着した環境で長く安定してキャリアを築きたい方

勤務時間・曜日:

• 9:00〜18:00（実働8時間、休憩12:00〜13:00）
• ※就業先に準ずる、参画するプロジェクトにより異なる場合あり
• ・時間外労働あり（月平均20時間）

休暇・休日:

• 完全週休2日制（土日祝 ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）
• 年末年始休暇
• 有給休暇（夏季取得推奨日あり）
• 慶弔休暇、特別休暇
• 育児休業、介護休業
• 入社時休暇（上限3日）
• 災害時休暇（年5回、最大5日）
• 年間休日122日

勤務地:

当社各支店および全国の顧客企業様先

（高崎・仙台・宇都宮・松本・神戸・厚木・柏）

※ご希望の勤務地を最大限考慮、U・I・Jターン歓迎

※リモートワーク含む

※完全未経験者は政令指定都市の中から勤務地を選択いただきます

給与:

【年収】368万円〜420万円

【月給】230,000円〜262,500円

※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定

【年収事例】

• 512万円　入社5年目（月給32万円＋賞与）
• 720万円　入社10年目（月給46万円＋賞与）
• 810万円　入社15年目（月給53万円＋賞与）

待遇・福利厚生:

• CDA（キャリアデザインアドバイザー）制度
• Winスクール受講制度（自己負担ゼロで汎用的なITスキルを習得可）
• 社内研修／通信教育補助制度／技術図書購入補助制度／資格取得報奨金制度
• 社外技術研修・学会参加費支援
• 寮・社宅あり（会社規定による）
• 転勤赴任一時金
• 引越し費用補助／単身赴任者向け帰省旅費補助
• 退職金制度（確定拠出年金制度）
• 慶弔見舞金制度
• パパママ育児応援金制度
• 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度
• 定年再雇用制度（定年60歳、再雇用65歳まで）
• テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり）
• 財形貯蓄制度
• 総合福祉団体定期保険
• 健康保険組合（保養施設・各種施設割引あり）
• 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
• 社内クラブ・サークル活動支援
• 従業員援助プログラム「EAP（カウンセリング）」サービス
• 労働組合あり
• 各種相談窓口（メンタル・ハラスメント等）

その他:

【企業概要】

• Webサイト: http://www.link-of-asia.co.jp

【採用までの流れ】

1. Indeed から応募

2. 面接1～ 2回（変動可能性あり）

メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。

※最初の面接時に履歴書をご持参ください。

【その他】

勤務開始日の相談可能

リモート面談対応可能

雇用形態: 正社員

給与: 230,000円 - 262,500円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間