就労継続支援事業所の管理者

仕事内容:

【事業所紹介】
就労継続支援A型・B型事業所「トライアングル竹田」は、障害のある方の一般就労を目指した支援を行っています
現在、利用者さんの就労を支える管理者（正社員）を募集しています

【Restart合同会社とは】
私たち『Restart合同会社』は、大阪と京都を拠点にITに特化した就労継続支援A型・B型事業所を運営しております。また、SNS運用代行、採用事務代行、EC事業、買取事業、リペア事業と幅広く事業を展開しております。安定した経営基盤のもと、新たな取り組みや挑戦を続けております

【まだまだ成長中です！】
現在、当法人は事業拡大150％という急成長を遂げており、支援の輪を広げ、一人でも多くの方へ繋げるため、2026年度中に新たに6事業所を立ち上げる予定です。この拡大期において事業所数が増える今、現場の支援だけではなく、一つの事業所を経営的視点でマネジメントできる『管理者』を必要としています。ぜひあなたの経験を当社で活かしてください！

【業務内容】
・職員のシフト作成、勤怠管理
・利用者とスタッフのマネジメント
・トラブル発生時の対応や安全管理
・行政への届け出や報告書の作成、問い合わせ
・収支管理、予算管理、工賃計算
・事業所全体の運営改善、数値管理
・利用を検討されている方の見学対応
⭐入社後は座学での研修、経験豊富なスタッフによるOJTの体制が整っています
お任せできるところからお願いしていきますのでご安心ください♪

※送迎業務はありません。
※レクリエーションはほぼありません。（お茶会が年に１～２回程度）

アピールポイント:

【当事業所の特徴】
『施設の管理者＝残業多め、膨大な業務量』のイメージはないでしょうか？他社では多くの業務を兼務で行っている事業所が多いのが現状です。私たちの事業所では、個別支援計画書の作成やケア内容のモニタリング、複雑な請求業務や労務管理(一部)などは専任のスタッフが行っているため、あなたは事業所の運営と管理業務に専念できます
『残業が少ない理由』がココにあります◎

【風通しのよいフラットな風土♪】
年齢層は20代～60代と幅広く、風通しの良い職場です。役職に関係なく「さん」付けで呼び合うフラットな文化です。事業所間の垣根を越えたコミュニケーションが活発に行われています。業務中も気軽に相談できる環境なので、一人で悩みを抱え込むことはありません♪

求める人材:

【必須条件】
基礎的なPC操作スキル
【歓迎条件】
マネジメント経験(年数不問)
✅人柄重視の採用です。年齢、学歴、経験不問◎
✅異業種からのチャレンジ大歓迎
✅福祉業界未経験者OK
✅40代、50代、60代の方歓迎
✅女性の管理者も活躍中
✅セカンドキャリアとしての転職に

【こんな人におすすめ】
・人とのつながりを大切にできる方
・地域や社会に貢献する仕事がしたい方
・これまでの人生経験を活かしたい方
・福祉業界でのキャリアを広げたい方
・数値管理や課題解決が得意な方

【こんな経験が活かせます】
・リーダーや主任として、メンバーの悩み相談に乗ってきた経験
・人と接するお仕事の経験(営業、接客業やサービス業など)
・目標達成のために行動計画を立てて実行した経験

勤務時間・曜日:

月曜日～金曜日（祝日出勤）
9：00～18：00（実働８時間）
休憩：60分

休暇・休日:

週休２日制（土日）
年間休日換算１１２日
夏季休暇３日（８月１３日～１５日）
年末年始休暇５日（１２月３０日～１月３日）
有給休暇法定通り付与
※6ヵ月経過後の年次有給休暇日数１０日

勤務地:

敷地内禁煙

アクセス:

近鉄京都線・京都市営地下鉄　竹田駅南口　徒歩６分
または
京都市営バス　竹田中内畑バス停　徒歩１分

給与:

【手当一覧】
能力手当：90,000円～
資格手当：0円～10,000円
役職手当：48,000円
勤続給：1年経過毎に基本給アップ（2,000円／月）
通勤手当：上限20,000円／月
※賃金規定による

待遇・福利厚生:

【福利厚生、評価制度、昇給/賞与】
・残業は月5時間以下で定時退社が多いです。
・2025年入社の定着率は94％。続けやすい環境です。
・昇給の機会は年2回！多い方は1回で3万円ずつ昇給しています。
・賞与は年２回(会社実績による)
・3か月ごとに面談があります。あなたの成果を正当に評価する制度が整っています。
・スキルアップ制度があり、研修費や資格取得費用も会社が負担します。
・グループ会社のサービスが社割で利用できます(スマホ修理、酵素風呂、よもぎ蒸し等)。
・特別な日をお祝いする際に使用できる休日『アニバーサリー休暇』ちゃんと給与でます♪
【社内制度】
・在宅ワーク制度・スキルアップ支援制度
・副業制度・アニバーサリー休暇
・アイデアBOX・紹介制度
・社員割引制度・健康診断　他
⭐個人を尊重している会社です。社内の声を形にして、常に新しい制度が生まれる仕組みがあります

その他:

【スタッフの声】
Aさん58歳 男性 前職：営業職
30年以上続けた営業職に体力的、精神的にも疲れを感じていました。異業種の転職で不安もありましたが、入社後にしっかりとしたOJTもあり、困った時は周りのスタッフに相談できる環境があって安心しました。あと、嫌な人が本当にいない会社でよかったです笑

Bさん 52歳 女性 前職：介護職
前職では残業も多く夜勤や休日出勤もありました。家族との時間もとれず、仕事のために家族を悲しませている現状を変えるために転職を決意しました。今ではプライベートな時間が増え、家族と一緒にいる幸せを感じております。おかげさまで腰痛もなくなりました♪

雇用形態: 正社員

給与: 300,000円 - 400,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間