お庭の手入れ作業スタッフ【正社員】

ハローワーク事業所名

株式会社 ニワナショナル

就業場所

〒362-0003

埼玉県上尾市大字菅谷６６－１

職種

お庭の手入れ作業スタッフ【正社員】／お庭の専門店

仕事内容

【植木・庭づくりの経験を、もっと働きやすい環境で活かし

ませんか？】

個人宅や法人施設の庭木剪定・植栽管理・芝生施工・雑草対策

など、お庭を美しく維持する仕事です。経験や得意分野を活かし

ながら、お庭のデザイン提案や年間管理の計画にも携われます。

首都圏中心に平均３０代のカジュアルな職場環境です。

経験者はこれまで培った技術や知識を活かしながら、

さらにステップアップできる環境です。

• 完全週休２日制・有給・リフ休あり・賞与年２回・厚生年金・

資格取得支援・各種福利厚生充実

従来の植木屋のイメージにとらわれず、お客様との信頼を

大切にしながら、技術と提案力を磨ける地域密着の会社です。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

11030-31518161

受付年月日

2026年9月17日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

大宮公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

園芸サービス業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1103-619992-1

事業所名

カブシキガイシャ ニワナショナル

株式会社 ニワナショナル

所在地

〒362-0015

埼玉県上尾市緑丘１－１－４６

ホームページ

https://niwanational.com

正社員

フル

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

お庭の手入れ作業スタッフ【正社員】／お庭の専門店

仕事内容

【植木・庭づくりの経験を、もっと働きやすい環境で活かし

ませんか？】

個人宅や法人施設の庭木剪定・植栽管理・芝生施工・雑草対策

など、お庭を美しく維持する仕事です。経験や得意分野を活かし

ながら、お庭のデザイン提案や年間管理の計画にも携われます。

首都圏中心に平均３０代のカジュアルな職場環境です。

経験者はこれまで培った技術や知識を活かしながら、

さらにステップアップできる環境です。

• 完全週休２日制・有給・リフ休あり・賞与年２回・厚生年金・

資格取得支援・各種福利厚生充実

従来の植木屋のイメージにとらわれず、お客様との信頼を

大切にしながら、技術と提案力を磨ける地域密着の会社です。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒362-0003

埼玉県上尾市大字菅谷６６－１

最寄り駅

ＪＲ高崎線 北上尾駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

就業場所に関する特記事項

電車通勤、マイカー通勤可

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜64歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢を上限として期間の定めのない雇用とした募集

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

チームワークを必要とする運動経験があれば尚よし

必要なＰＣスキル

簡単な操作（スマホやＳＮＳが普段から身近にある方であれば可）

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３か月（経験・能力に応じて短縮する）

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中は、当社の作業基準や業務の流れを習得していただく期

間として、基本給のみの支給となります。

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

253,000円〜491,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜210,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

施工手当 10,000円〜20,000円

役職手当 1,000円〜100,000円

部門手当 1,000円〜100,000円

通信費手当手当 1,000円〜1,000円

固定残業代（ｃ）

あり

40,000円〜60,000円

固定残業代に関する特記事項

固定残業代（上限１５時間～下限２０時間）を超える場合は別途残

業代支給します

その他の手当等付記事項（ｄ）

その他

・家賃補助手当：２００００円有り（条件あり）

・資格手当：０～３００００円有り

・結婚祝い金・出産祝い金・インセンティブ報酬金

月平均労働日数

20.3日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

10,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり1,000円〜30,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

30,000円〜300,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜17時00分

又は

8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度

就業時間に関する特記事項

お客様のご指定時間に合わせますが、８時半～９時から作業を開始

することがほとんどです（早朝や夜勤の仕事は一切ありません）

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

120分

年間休日数

121日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

週２日間休みを自由に決められます。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

5年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 70歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

14人

就業場所

14人

うち女性

8人

うちパート

4人

設立年

平成25年

資本金

526万円

労働組合

なし

事業内容

植物やお庭のことで困っている方をサポートしながら、働いている

私たちも豊かで幸せに過ごそうという共通目的の基、環境と共生し

ている埼玉県認定事業です。

会社の特長

若い会社なので、昔ながらの厳しいルールなどが無く、１０名程度

のチームで相互扶助しながら、成長、発展を日々目指しています。

米国流のガーデナーシステムを取り入れています。

法人番号

4030001125871

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

郵送，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒362-0003

埼玉県上尾市大字菅谷６６－１

最寄り駅

ＪＲ高崎線 北上尾駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

25分

応募書類等

応募書類等

履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール

郵送の送付場所

〒362-0003

埼玉県上尾市大字菅谷６６－１

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

面接はカジュアルな服装で大丈夫です

担当者

課係名、役職名

人事担当

担当者（カタカナ）

オオサワ

担当者

大澤

電話番号

050-7103-7581

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

こんな方は私たちに出会えてよかったと思えるはずです！

• 真摯な姿勢と寄り添う心を大切にできる方

誠実さや寄り添う姿勢が評価されます。人柄を重視しています

• 自律性とチームワークを両立できる方

周囲と協力してチームワークで力を発揮できる方

• 安定した環境で腰を据えて働きたい方

地に足をつけてキャリアを築きたいと方

• 即戦力として受け入れられたい方

すぐにでも業務に貢献いただけます。経験がなくても大丈夫です

真面目なチームですが楽しくわいわい成長したい人にむいています

公式ホームページやインスタも見てみてください

ニワナショナルスタッフ一同より

※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく

書面での労働条件明示で義務付けられています。

変更範囲：会社の定める業務

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

担当者からのメッセージ：こんにちは、人事担当の佐藤です。

数ある求人の中から当社を見ていただきありがとうございます。

私がこの会社で働いてみて一番良かったと思うことは、

ダイナミックで視界が広がる実感がよくあることです。

青い空も、心地よい風を感じながら身体も動かせるので、

こんな仕事があったのか！といった気持ちになります。

また、「ありがとう」を直にお客様から聞けることや、

色んなことを任せてもらえるので、伸びしろをすごく感じられるの

もこの会社の良い所だなと思っています。

就職や転職には色々な不安もあると思いますが、どんな仕事なのか

、ぜひ一度職場体験や説明を聞きに来てみませんか？

お待ちしております！

職務給制度

あり

職務給制度の内容

・管理職給

・技能給

・営業給など

復職制度

あり

復職制度の内容

・独立開業後、会社員の方が良かったと後悔し復職する場合

・転職後、うまくいかず復職したい場合

・離職後また働きたいと考え復職したい場合などなど

福利厚生の内容

福利厚生

・テーマパーク割引

・ホテルや宿泊施設割引

・自家用車ガソリン代割引

・健康診断無料

・資格試験代補助

など

研修制度

・ＯＪＴ制度

・研修セミナーの参加補助

・試験練習場所貸出

など

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

厚生年金に加入する方は、同等の福利厚生を用意して

います。

両立支援の内容

・子育て世代の方が活躍しています！

事業所に関する特記事項

埼玉県経営革新計画承認企業です。

主体性を尊重するためキャリアアップがし易く出世が

早いのも特徴です。組織の歯車になりにくいです。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。