生産管理職

ハローワーク事業所名

株式会社 カワイ

就業場所

〒503-0312

岐阜県海津市平田町三郷字宮前５７－１０ 平田工場

岐阜県安八郡安八町中字南山田１６３８－１ 安八事業所

職種

生産管理職

仕事内容

当社は旋盤、フライス盤、マシニングセンター等の工作機械を使っ

て部材の切削加工や穴あけ加工等を行っています。

製造業においての生産計画の立案および実行、生産スケジュール

の管理および調整、生産効率の向上施策の策定および実施、在庫管

理および資材調達の調整、生産現場の監督および実施、在庫管理お

よび資材調達の調整、生産現場の監督および指導、生産品質の維持

および向上、問題発生時の原因分析および対策の立案、生産に関す

るデータ分析および報告書作成、部門間の調整および連携等の業務

を工場長のもとで担っていただきます。

「変更範囲：変更なし」

急募

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

21020-08980061

受付年月日

2026年9月17日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

大垣公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

その他のはん用機械・同部分品製造業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2102-003930-2

事業所名

カブシキガイシャ カワイ

株式会社 カワイ

所在地

〒503-0858

岐阜県大垣市世安町２－８６

ホームページ

https://www.kawaico.jp/

正社員

フル

通勤手当あり

マイカー通勤可

ＵＩＪターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

生産管理職

仕事内容

当社は旋盤、フライス盤、マシニングセンター等の工作機械を使っ

て部材の切削加工や穴あけ加工等を行っています。

製造業においての生産計画の立案および実行、生産スケジュール

の管理および調整、生産効率の向上施策の策定および実施、在庫管

理および資材調達の調整、生産現場の監督および実施、在庫管理お

よび資材調達の調整、生産現場の監督および指導、生産品質の維持

および向上、問題発生時の原因分析および対策の立案、生産に関す

るデータ分析および報告書作成、部門間の調整および連携等の業務

を工場長のもとで担っていただきます。

「変更範囲：変更なし」

急募

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒503-0312

岐阜県海津市平田町三郷字宮前５７－１０ 平田工場

岐阜県安八郡安八町中字南山田１６３８－１ 安八事業所

就業場所に関する特記事項

主要工場である平田工場と、新工場の安八事業所間は、８キロ（車

で１０分）です。

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

平田工場または安八事業所

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢６０歳のため

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

生産管理の経験（製造業界での経験があれば尚可）

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヵ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

200,000円〜320,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

200,000円〜320,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

実態に応じ時間外手当、役職手当を別途支給します。

月平均労働日数

21.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

20,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

20日

賃金支払日

固定（月末）

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり2,000円〜10,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

150,000円〜1,000,000円（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時00分〜16時45分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期ひっ迫、大量受注等の際、１ヶ月の延長時間８０時間、年７２

０時間、年６回以内

休憩時間

55分

年間休日数

113日

休日等

休日

土曜日，日曜日，その他

週休二日制

その他

その他

年間３回土曜出勤あり

お盆・年末年始・ＧＷ休暇あり

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

108人

就業場所

100人

うち女性

9人

うちパート

22人

設立年

昭和38年

資本金

4,800万円

労働組合

なし

事業内容

１９６３年の創業以来、鉄道車両部品（在来線・貨物列車・地下鉄

・新幹線・超高速鉄道）から産業機械部品まで、幅広い金属加工部

品の製造を行っています。

会社の特長

当社製品はＪＲ東海や東京メトロの車両に使用され、自分たちが手

がけた製品が産業を支え、そして人々の暮らしにつながっていく、

まさに「宝物をつくつくる現場」がここにあります。

法人番号

3200001013449

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒503-0312

岐阜県海津市平田町三郷字宮前５７－１０

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒503-0312

岐阜県海津市平田町三郷字宮前５７－１０

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

総務部 部長

担当者（カタカナ）

カノウ テツオ

担当者

加納 哲雄

電話番号

0584-66-2778

ＦＡＸ

0584-66-2779

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・土曜日は基本的に休日ですが、年間６日間の出勤があります。

・年末年始の休暇は、７～８日程度です。

・夏季休暇は、お盆に４～５日程度です。

・大型連休（５月）があります。

・独身寮があります。

【オンライン自主応募可】

オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。

【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業】

仕事と家庭の両立支援に取り組む企業です

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

・繊細かつ大胆なオーダーメイドへの対応を得意とし、信頼と実績

から大手メーカー様の御用達となっています。

※主なお取引先：日本車輌製造様、三菱重工業様、日本製鉄様、小

松製作所様

・大型から小型まで、素材切断から溶接、製缶、組立、加工までの

一貫生産を得意とします。

※ＪＲ東海車輛、東京メトロ車輛等、その他多くの産業機械に当社

で製造加工した部品が活かされています。

・モノづくりに興味がある人、好きな人、コツコツ根気よく取り組

める人（人柄重視）、粘り強くやり遂げられる人、生産管理の経験

（製造業界での経験があれば尚可）。

・経験者、有資格者のかたは大歓迎ですが、資格取得は、入社後に

会社が全面サポートいたしますので、未経験のかたでも安心してご

応募ください。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等１

平田工場

代表的な支店・営業所・工場等２

安八事業所

年商

令和5年

14億5,000万円

主要取引先

主要取引先１

日本車輌製造株式会社

主要取引先２

株式会社太平製作所

主要取引先３

株式会社日本製鋼所

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。