マシンオペレーター

ハローワーク事業所名

藤澤鋼板株式会社

就業場所

〒279-0025

千葉県浦安市鉄鋼通り２丁目６－６

職種

マシンオペレーター

仕事内容

〇大型機械のボタン操作のお仕事です

〇力仕事ナシ、加熱工程ナシ、夜勤ナシ、未経験者歓迎！

〇年間休日１２０日、有休消化率６０％超、残業ほとんどナシ！

鉄鋼コイルを引き延ばして鋼板に加工する機械をボタン操作する

スタッフとして活躍して頂きます。力仕事はありません。

溶接等の加熱工程もありません。夜勤もありません。

未経験者でも経験豊富な先輩社員が専属で指導していますので、

安心して下さい。元コンビニの店員・美容師等様々な方が

活躍しています。

浦安鐵鋼団地入口、鉄鋼会館向かい、見明川住宅バス停から

徒歩３分の黄色の工場です。

＊従事すべき業務の変更の範囲：営業・総務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

12020-06899961

受付年月日

2026年9月17日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

市川公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

石油・鉱物卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1202-101031-2

事業所名

フジサワコウハンカブシキガイシャ

藤澤鋼板株式会社

所在地

〒279-0025

千葉県浦安市鉄鋼通り２丁目６－６

ホームページ

https://www.fujisawasteel.co.jp/

正社員

フル

経験不問

資格不問

転勤なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事内容

職種

マシンオペレーター

仕事内容

〇大型機械のボタン操作のお仕事です

〇力仕事ナシ、加熱工程ナシ、夜勤ナシ、未経験者歓迎！

〇年間休日１２０日、有休消化率６０％超、残業ほとんどナシ！

鉄鋼コイルを引き延ばして鋼板に加工する機械をボタン操作する

スタッフとして活躍して頂きます。力仕事はありません。

溶接等の加熱工程もありません。夜勤もありません。

未経験者でも経験豊富な先輩社員が専属で指導していますので、

安心して下さい。元コンビニの店員・美容師等様々な方が

活躍しています。

浦安鐵鋼団地入口、鉄鋼会館向かい、見明川住宅バス停から

徒歩３分の黄色の工場です。

＊従事すべき業務の変更の範囲：営業・総務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒279-0025

千葉県浦安市鉄鋼通り２丁目６－６

最寄り駅

ＪＲ京葉線 舞浜・新浦安駅

就業場所に関する特記事項

東京ベイシテイバス「見明川住宅」バス停下車 徒歩３分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

指定の場所あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成のため（職務経験不問）

学歴

必須

高校以上

専攻について

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

異なる

試用期間中の労働条件の内容

試用期間中は住宅手当は半額・精勤手当は半額支給、現業手当は試

用期間満了後から支給いたします。

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

207,500円〜254,600円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

189,500円〜231,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）

現業手当 5,000円〜5,000円

住宅（一律）手当 10,000円〜15,000円

食事手当 3,000円〜3,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

精勤手当：５０００円

家族手当：５０００円

技能手当：２０００円（クレーン免許取得者）

賃金は日給月給制です。

採用時点の年齢を考慮いたします。

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末以外）

毎月

15日

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり500円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.70ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１年単位

就業時間１

8時30分〜17時30分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

10時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

毎週

その他

年間休日カレンダーを作成

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

企業年金

確定拠出年金

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

30人

就業場所

30人

うち女性

6人

うちパート

2人

設立年

昭和23年

資本金

4,800万円

労働組合

なし

事業内容

創業昭和２３年のコイルセンターです。鉄鋼コイルから大型機械で

自動車、機械になる鋼板を加工し販売を行っています。

会社の特長

２０２５年１～１２月の正社員残業実績月平均７時間３０分、有給

休暇取得率６０％超。働きやすい職場です！

法人番号

2040001029941

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後7日以内

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒279-0025

千葉県浦安市鉄鋼通り２丁目６－６

最寄り駅

ＪＲ京葉線 舞浜・新浦安駅

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，その他

その他の送付方法

直接持参も可

郵送の送付場所

〒279-0025

千葉県浦安市鉄鋼通り２丁目６－６

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

適性検査（ＨＣＩ－ＡＳ）を実施

担当者

課係名、役職名

採用担当

担当者（カタカナ）

オク ナオヒサ

担当者

奥 直久

電話番号

047-351-5242

ＦＡＸ

047-353-4893

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

鉄鋼コイルを鋼板に加工する「コイルセンター」として

７７年超の歴史があります。

今回募集する「マシンオペレーター」職は大型機械のボタン操作が

主体で、力仕事はありません。溶接等の加熱工程や夜勤等も無く、

工場勤務経験の無い方でもチャレンジ可能です。

元コンビニ店員や美容師の方も活躍しています。

未経験者には工場作業者全員で丁寧にサポートします。心配無用で

す。

・２０２５年実績約７時間／月、有給取得率６０％超です。

・入社６ヶ月後に１０日間の有給休暇の内、３日間については

入社３ヶ月後に付与いたします。

・マイカー通勤可能です。駐車場は無料です。

働きやすい職場と自負しております。ぜひお力をお貸しください！

• 事前にハローワーク宛ご連絡の上、履歴書（写真貼付）・

職務経歴書・ハローワーク紹介状を郵送して下さい。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

鉄鋼コイルを鋼板に加工する「コイルセンター」です。

「マシンオペレーター」職は大型機械のボタン操作をする作業が

主体で、力仕事はありません。溶接等の加熱工程や夜勤等も無く、

工場勤務経験の無い方でもチャレンジ可能です。

元コンビニ店員や美容師の方も活躍しています。

残業も少なく、働きやすい職場と自負しております。

ぜひお力をお貸しください！

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。