訪問作業療法士

株式会社マイオセラピー研究所 メディケア・リハビリ訪問看護ステーション松阪の作業療法士求人（正職員） 【最終更新2026/09/17】

【直行直帰OK・残業ほぼなし】正職員／作業療法士募集！働きやすさに定評あり スタッフ育成に本気の職場で、あなたのペースで成長できます！［松阪市新町］

メディケア・リハビリ訪問看護ステーション松阪では、作業療法士/正職員として働ける方を探しております！

【未経験歓迎／育成に自信あり】入社初日から“安心して成長できる”研修スタート！

メディケア・リハビリでは、訪問看護未経験の入社がほとんど。
マニュアルに沿って動けばマスターできちゃうくらい、明文化しています。
実際に同行訪問を重ねながら覚えていっていただきますが、独り立ちの時期は人によって違って当たり前。無理な独り立ちはありません。
不安があれば何度だって先輩が一緒に行きます！
訪問マナーも細かい部分まで教えるので、初めての方もご安心ください。

【学び続けられる職場】全疾患・全年齢に対応できるスキルが身につきます！

未経験も経験者も、専門職として長く成長できるよう、以下のような研修体制を整えています。
・特殊疾患、特殊な医療デバイスがあれば、業者を呼んでの研修会を随時開催
・症例検討会で最新の医療・看護・リハ情報を共有
・精神科ユーザーにも対応できるよう、専門研修あり
・外部研修への参加や、スタッフによる社内勉強会
・参加したい研修があれば、会社から研修費用の助成（意欲的な方は毎月参加している方も！）
“学びたい気持ち”をとことん応援する職場です。3年も経てば、”どのケースにも柔軟に対応できる”専門職としてのキャリアがしっかり積めます！
「0～100歳までどんな疾患にも対応できるようにする」ことをみんなで目指しているので、ここでの経験は絶対に糧になりますよ！

【ICT活用で効率UP／残業ほぼなし】働きやすさが定着しています

スマホ・タブレットは一人一台支給。
電子カルテや記録入力は訪問の合間に外でもサッと行えるため、効率的に時間を使えます。「残業なし、直行直帰OK」にも繋がっています！
訪問先で困ったときには、どんなに小さいことでも管理者に電話してください！管理者も必ず電話がとれるような体制なので、一人で抱え込むことなく、一緒に解決を目指します！

【子育てと仕事の両立は欲張りじゃない！】スケジュールは半分以上を自分で組めます

療法士は比較的「個で動く」スタイルで、自分で半分ほどスケジュールを組み立て可能。
そのため業務の合間にバタつくことが少なく、休みの調整もしやすいメリットがあります。
利用者様との関係性ができてくると、「お盆は休まなくていいの？」「この日は無理しなくていいよ」と気遣ってもらえることも！

「安心して学びたい」「訪問看護に挑戦したい」「家庭と仕事を両立したい」
そんな方にぴったりの環境です。ご応募をお待ちしております。

【募集職種】

作業療法士

【仕事内容】

【仕事概要】
松阪市内を中心としたご利用者様のご自宅を訪問し、主治医の指示書に基づいた看護ケアや生活支援を行っていただきます。

【具体的にな仕事内容】
訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務全般
・訪問看護指示書に基づくリハビリテーション
・訪問業務に関連した書類作成

【主な訪問エリア】
・松阪市メイン（飯南町、飯高町も一部対応）、明和町（少し）

【訪問業務について】
・1日の訪問件数：平均5件～7件です。
・1件の訪問時間は40分が多いです。（60分訪問も若干あります。）

【訪問対応】
・車またはバイクでの訪問対応になります。
※自家用車持ち込みの場合、直行直帰も可 （ただし、訪問がない場合は事務所にて勤務）

※業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり

【診療科目・サービス形態】

#訪問看護ステーション #訪問リハビリ

【給与】

【正職員】月給 265,000円 〜

【給与の備考】

給与内訳
・基本給 180,000円
・業績評価手当 20,000円
・資格手当 30,000円
・祝日出勤手当 5,000円
・処遇改善手当 5,000円
・固定残業代 25,000円
※固定残業代は、時間外労働の有無かかわらず12時間分として支給。12時間を超える時間外労働分は労働基準法第37条に基づき支給します。
※祝日出勤手当は祝日の有無にかかわらず支給。

【その他】
車両手当：2,000円～10,000円
※自家用車両を持ち込まれた場合
通勤手当実費支給
※マイカー通勤の場合、ガソリン代支給あり（会社規定による）

昇給 月あたり0円～12,000円（実績）

※試用期間3ヶ月（同条件）
※経験・スキル考慮

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賞与 年2回／34～270万円（実績）
※訪問件数だけでなく、会社貢献による評価も反映しています
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【待遇】

#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #ハラスメント相談窓口あり
・社会保険完備
・交通費規定支給
・昇給あり
・賞与あり（年2回）
・退職金制度
・マイカー通勤可
※マイカー通勤の場合はガソリン代支給あり（規定あり）
・直行直帰可
・外部研修費助成
・スマホ、タブレット貸与
・産前産後休暇
・育児休暇・パパ育休
・介護休暇
・慶弔見舞金
・慶弔休暇
・扶養手当
・永年勤続表彰
・再雇用制度
・健康診断
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

【教育体制・研修】

#資格取得支援 #研修制度あり
＊新入社員研修や同行訪問など、手厚い教育体制でフォロー万全！

入社後、2週間の新人研修を行い、その後3ヶ月程度、先輩との同行訪問を行いながら徐々にひとり立ちしていってもらいます。

①入社1日目：新人オリエンテーション（全事業所）

②入社2日目～2週間：営業所ごとの研修（訪問看護ステーションの役割、指示書の見方など訪問看護に関することを1から説明します。）

③入社2日目～3ヶ月：同行訪問（先輩療法士と一緒に訪問し、わからない事や苦手なところを見つけて出来ることをふやしていけるようにサポートします。）

ひとり立ち後も、なにかあればすぐに社用スマホやタブレットで相談することができるので「独り」になることはありません。
人事部による定期的なヒアリングも行っているので、不安なことや困りごとがあれば相談してください。一緒に解決していきましょう。

【勤務時間】

#時短勤務相談可 #残業ほぼなし
9:00～18:00（休憩60分）
※時短制度あり
※残業時間平均月10時間程度

【休日】

#週休2日 #育児支援あり
土日（週休2日制）
年間休日109日

【長期休暇・特別休暇】

年末年始（12/30～1/3）
年次有給休暇
産前産後休暇（復帰率約9割）
育児休暇・パパ育休（※男性社員の取得実績あり）
介護休暇
慶弔休暇

【応募要件】

#未経験可 #ブランク可 #年齢不問 #自動車運転免許 #学歴不問 #WEB面接可

• 作業療法士資格
• 運転免許必須（車または、バイク（原付可）が運転できる方）
• 車両（バイク（原付可）・車）の持ち込みができる方

・訪問看護未経験OK！
・ブランクOK
・年齢： 59歳以下（定年年齢60歳のため）

【選考プロセス】

※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めてください

※面接から内定までは平均1週間ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

【法人・施設名】

株式会社マイオセラピー研究所 メディケア・リハビリ訪問看護ステーション松阪

【この事業所の募集職種一覧】

正看護師（看護師/准看護師）（正職員） / 作業療法士（正職員） / 理学療法士（正職員）

【アクセス】

#車通勤可
三重県松阪市新町810-1 3階
JR紀勢本線 松阪駅から徒歩8分
JR名松線 松阪駅から徒歩8分

【設立年月日】

2022年04月01日

【施設・サービス形態】

訪問看護ステーション
#訪問看護 #訪問リハビリ

【営業時間】

月～金
9:00～18:00

【休業日】

土日祝

【訪問エリア・訪問先】

主に松阪市射和町、大黒田町、小片野町、川井町、京町、垣鼻町、久保町、五反田町、新松ヶ島町、西ノ庄町、嬉野周辺

【交通手段】

主に自動車

【利用者の特徴】

利用者数242 名
介護：医療 6：4

【加算対応】

(介)サービス提供体制強化加算・緊急時訪問看護加算・特別管理加算・ターミナルケア加算・定期巡回連携
(医)精神科訪問看護加算・特別管理指導加算・24時間対応体制加算