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【兵庫/三田】消防車の塗装業務◆東証プライム上場グループ/トップシェアメーカー

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【兵庫/三田】消防車の塗装業務◆東証プライム上場グループ/トップシェアメーカー

doda (デューダ)

【兵庫/三田】消防車の塗装業務◆東証プライム上場グループ/トップシェアメーカー

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

17 September 2026

What they need


【企業名】

株式会社モリタ

【職種名】

【兵庫/三田】消防車の塗装業務◆東証プライム上場グループ/トップシェアメーカー

【仕事内容(概要)】

【兵庫/三田】消防車の塗装業務◆東証プライム上場グループ/トップシェアメーカー

【具体的な仕事内容】

~人々の命や財産を守る消防車の塗装/社会貢献性◎/食事手当や社宅制度など福利厚生充実/年間700台以上の官公庁との取引のため業績安定~

■業務内容

消防車車両の塗装業務をお任せいたします。

■就業環境

年休125日(土日祝休み)、食事手当や社宅制度などの福利厚生も従事しており安定して働くことができます。平均勤続年数12.2年、全社平均の残業時間は12.9時間となってり長期就業が可能な環境です。

■魅力情報

日本で活躍する消防車の半数以上がこのモリタ三田工場で生産されており、アジア最大級の消防車製造工場となります。高所での救助活動を可能にするはしご車をはじめ、数々の高機能消防車、全く新しい技術を提案した消防車など、未来を見据えた新しい消防車など年間700台以上を生産し、海外にも輸出しています。工場の設備についても最新の設備が大変充実しており、例として放水試験場の地下10mの場所に水槽があります。また、悪路走行、登坂路、転覆角度測定装置、放水テスト、走行テスト等を実施できる試験場を完備しており、製造から試験まで一気通貫して実施しております。

■当社について

東証プライム上場株式会社モリタホールディングスの中核を担うグループ会社で、消防車の製造で国内トップシェアを誇るメーカーです。ポンプ車やはしご車など多様な消防車両を開発・製造し、国内や海外の消防機関に提供しています。競合他社も15社ほど存在しますが、当社は高い性能や消防署ごとに要望の異なる仕様に基づきオーダーメイド車両で高い実績を残しているため、消防車など特殊車両市場で6割のシェアを誇りはしご車においては95%のシェア率を誇ります。社会の安全を守るという使命のもと、培ってきた技術力と品質へのこだわりを活かし、即戦力として活躍できる環境が整っています。ものづくりの経験を活かし、社会貢献に直結する仕事に挑戦できる企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

<応募資格/応募条件>

■必須条件:

・塗装業務のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:

自動車鈑金塗装の経験者

【勤務地】

<勤務地詳細>

本社

住所:兵庫県三田市テクノパーク1-5

勤務地最寄駅:JR宝塚線/新三田駅

受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

変更の範囲:会社の定める事業所

【アクセス】

<転勤>

当面なし

<オンライン面接>

可

【住所設定】

本社/兵庫県三田市テクノパーク1-5 [最寄り駅]広野駅(兵庫県)

【勤務時間】

<勤務時間>

8:50~17:30 (所定労働時間:7時間55分)

休憩時間:45分(12:00~12:45)

時間外労働有無:有

【雇用形態】

正社員

【期間】

<雇用形態補足>

期間の定め:無

<試用期間>

3ヶ月

補足事項なし

【給与】

<予定年収>

500万円~650万円

<賃金形態>

月給制

<賃金内訳>

月額(基本給):210,000円~320,000円

<月給>

210,000円~320,000円

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

■昇給:原則年1回(7月)

■賞与:原則年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>

通勤手当:実費支給※上限なし

家族手当:当社規定による

寮社宅:独身寮・社宅制度あり(転宅を伴う場合)

社会保険:補足事項なし

退職金制度:65歳まで退職金付与

<定年>

65歳

60歳時の等級のまま65歳まで正社員雇用

<育休取得実績>

有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>

当社には新入社員研修、指導員制度、フォローアップ研修、入社1年・3年・5年経過研修、階層別研修、スキルアップ研修、職能研修、選抜研修、課題研修、特別研修等の研修があります。

<その他補足>

■食事手当

■財形貯蓄

■企業年金

■従業員持株会

■育児・育休に関する法令以上の制度

■法令以上の介護制度

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)

年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数125日

■GW、夏季、年末年始休暇

■育児に関する特別有給休暇(産休・育児休暇の取得実績あり)等

【事業概要】

■事業内容

ポンプ車からはしご車、コンビナート向けの消防車や空港用の消防車、さらに世界初の消救車など、幅広い消防車の開発・製造・販売を行なっています。また、消防車専用のキャブやボディー、タンクの製造など特殊部品の製造も行なっております。さらに、万全の体制および高い専門技術でお応えするために、消防車の保守点検・オーバーホール専門の会社も有し、お客様のニーズにより迅速にお応えできる体制を整えております。

【郵便番号】

6691339

【所在地】

兵庫県三田市テクノパーク1-5

【設立年 補足】

2008年10月

【従業員数】

374名

【市場】

非上場

【資本金】

1,000百万円

【HPリンク先】

https://www.morita119.jp/

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