新卒採用 介護職(介護福祉士・社会福祉士/取得見込)

ハローワーク事業所名

医療法人社団 日翔会

就業場所

〒689-4503

• 介護老人保健施設おしどり荘（日野郡日野町根雨９０９番地１）
• 米子ヘルスケアつつじ（米子市米原６丁目９番２３号）
• 小規模多機能ホーム華つばき（倉吉市中河原７７１番地２）

職種

職種解説

介護職（介護福祉士・社会福祉士／取得見込

）

仕事の内容

専門的知識を持って、利用されるお一人おひとりの方に、障がいや病気が

あっても快適で自分らしく日常生活が送れるように支援をする仕事です。

朝は着替えや洗顔、排せつ介助に始まり、食事や服薬の介助をします。

日中はさまざまな趣味の活動や転倒予防体操、入浴の介助も行います。

毎日の暮らしに彩りを添えることとして行事を行うことも仕事の一つに

なります。かかわりの中でご利用者の方の笑顔が増えるとやりがいにつな

がります。職場内の情報共有やチーム間で相談しケアの向上を目指します。

変更範囲：資格取得後ケアマネジャーなど

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

31021-00022468

受付年月日

2026年9月17日

紹介期限日

2027年3月31日

受理安定所

米子公共職業安定所 根雨出張所

求人区分

大卒等

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

会社の情報

事業所番号

3102-002710-2

事業所名

イリヨウホウジンシヤダン ニッシヨウカイ

医療法人社団 日翔会

所在地

〒689-4503

鳥取県日野郡日野町根雨９０９－１

最寄り駅１

ＪＲ伯備線 根雨駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

従業員数

企業全体

287人

就業場所

78人

うち女性

61人

うちパート

23人

設立年

平成7年

資本金

5,500万円

事業内容

鳥取県日野町を中心に米子市・倉吉市・岡山県新見市に１０施設２

２事業所の高齢者介護事業（デイサービス・介護老人保健施設・グ

ループホーム・小規模多機能事業ほか）を運営しています。

会社の特長

職員に合わせた教育プログラムにより、一人ひとりの能力と感性を

最大限向上させ、利用者の満足度向上へ繋げていきます。介護福祉

士実務者研修一部費用補助制度を設け資格取得に繋げています。

法人番号

5270005003693

ホームページ

http://www.nissyoukai.com/

正社員

大卒等

書類選考なし

通勤手当あり

マイカー通勤可

仕事の情報

雇用形態

正社員

就業形態

派遣・請負ではない

職種

職種解説

介護職（介護福祉士・社会福祉士／取得見込

）

求人数

5人

仕事の内容

専門的知識を持って、利用されるお一人おひとりの方に、障がいや病気が

あっても快適で自分らしく日常生活が送れるように支援をする仕事です。

朝は着替えや洗顔、排せつ介助に始まり、食事や服薬の介助をします。

日中はさまざまな趣味の活動や転倒予防体操、入浴の介助も行います。

毎日の暮らしに彩りを添えることとして行事を行うことも仕事の一つに

なります。かかわりの中でご利用者の方の笑顔が増えるとやりがいにつな

がります。職場内の情報共有やチーム間で相談しケアの向上を目指します。

変更範囲：資格取得後ケアマネジャーなど

履修科目

不問

必要な免許・資格

必須

普通自動車免許（ＡＴ限定可）

介護福祉士または社会福祉士いずれか取得見込み

雇用期間

雇用期間の定めなし

転勤の可能性

あり

試用期間

あり

試用期間中の労働条件

同条件

就業場所

〒689-4503

• 介護老人保健施設おしどり荘（日野郡日野町根雨９０９番地１）
• 米子ヘルスケアつつじ（米子市米原６丁目９番２３号）
• 小規模多機能ホーム華つばき（倉吉市中河原７７１番地２）

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

受動喫煙対策に関する特記事項

すべての就業場所について禁煙

労働条件等

大学の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

205,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 23,000円
資格手当 10,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

238,000円

短大の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 23,000円
資格手当 10,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

228,000円

専修学校の賃金・手当

賃金形態

月給

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

処遇改善手当 23,000円
資格手当 10,000円

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

228,000円

賞与

新規学卒者の賞与制度

あり

新規学卒者の賞与（前年度実績）

あり

年2回

1.35ヶ月

一般労働者の賞与制度

あり

一般労働者の賞与（前年度実績）

あり

年3回

2.35ヶ月

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

1,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

38,700円まで

マイカー通勤

マイカー通勤

可

マイカー通勤の特記事項

駐車場あり（無料駐車場）

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 70歳まで

勤務延長

なし

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

賃金締切日

固定(月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

15日

労働組合

なし

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

7時00分〜16時00分

就業時間２

8時30分〜17時30分

就業時間３

10時00分〜19時00分

時間外労働

あり

月平均時間外労働時間

1時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

入居可能住宅

単身用あり

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

月９日休み

年間休日数

113日

年次有給休暇

入社時の年次有給休暇日数

0日

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

選考

受付期間

6月1日以降随時

説明会

説明会開催

なし

選考日

別途通知

選考方法

面接，適性検査

書類提出先

〒６８９－４５０３

鳥取県日野郡日野町根雨

９０９－１

日翔会 総務課 採用宛

応募書類等

履歴書，成績証明書

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考場所

〒689-4503

• 介護老人保健施設おしどり荘（日野郡日野町根雨９０９番地１）
• 米子ヘルスケアつつじ（米子市米原６丁目９番２３号 ）
• 小規模多機能ホーム華つばき（倉吉市中河原７７１番地２）

既卒者・中退者の応募可否

既卒応募

可

卒業後概ね

3年以内

中退者応募

不可

既卒者等の入社日

応募者の相談に応じる

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者（カタカナ）

タナカ

担当者

田中

電話番号

0859-77-0033

ＦＡＸ

0859-72-1787

Ｅメール

[email protected]

補足事項・特記事項

補足事項

【就業時間】

（４）夜勤：１７：００～１０：００（介護老人保健施設おしどり

荘、手当１００００円／回）

（５）夜勤：２２：００～７：００（米子ヘルスケアつつじ、小規

模多機能ホーム華つばき、手当６０００円／回）

• 夜勤は試用期間終了頃から開始、月５～６回

【見学説明会について】

ホームページの採用へのお問い合わせからお申し込みください。見

学説明会の場所（米子・倉吉・日野）は選択可能です。日程調整も

可能です。また、日野の場合は根雨駅までの送迎があります。

求人条件にかかる特記事項

【応募について】

採用担当者まで書類を郵送してください。選考場所、日程を調整し

ます。

※試用期間３ヶ月

※新人研修後事業所配属になりＯＪＴ方式で指導いたします。

※求める人物像

・ご利用者と関わる仕事がしたい方

・挨拶、返事がきちんとできる方

・向上心のある方

※就業場所の変更範囲：原則、各エリア内まで

青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）

企業全体の情報

新卒者等採用者数

令和7年度

5人

令和6年度

8人

令和5年度

7人

男性新卒者等採用者数

令和7年度

2人

令和6年度

1人

令和5年度

0人

女性新卒者等採用者数

令和7年度

3人

令和6年度

7人

令和5年度

7人

新卒者等離職者数

令和7年度

0人

令和6年度

1人

令和5年度

0人

平均継続勤務年数

6.7年

従業員の平均年齢（参考値）

44.0歳

青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

研修の有無

あり

研修内容

新人研修、フォローアップ研修、初級リーダー研修、経営基礎講座ほか

自己啓発支援の有無

あり

自己啓発支援内容

ケアマネージャー受験等の勉強会実施。

メンター制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度の有無

あり

キャリアコンサルティング制度内容

入職３ヶ月後、６ヶ月に１回、事業所責任者と目標設定を行いキャ

リア等に関する相談を実施

社内検定等の制度の有無

なし

青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）

企業全体の情報

前事業年度の月平均所定外労働時間

4.7時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数

10.0日

前事業年度の育児休業取得者数

女性

1人

男性

0人

前事業年度の出産者数

女性

1人

男性の配偶者

1人

女性の役員割合

0.1％

女性の管理職割合

76.0％

「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。

「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒