パッケージデザイナー(食品パッケージ・販促物)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：パッケージデザイナー、プロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー、グラフィックデザイナー

～Creative Hive（通称 Hive）について～

2026年6月、私たち foodniaの社内に
「CreativeHive（通称 Hive）」という
クリエイティブチームが誕生しました。
社内で生まれるすべてのクリエイティブを
一手に担う部門です。

創業メンバー第1号の映像クリエイターがすでに入社。
専用の撮影スタジオ「STUDIO Hive」も建設中です。
今回は記念すべき2人目のメンバーとして、
会社の顔である「パッケージ」をつくる
グラフィックデザイナーを募集します。

立ち上げの面白さを味わえる、
今だけのタイミングです。

スーパーに並ぶカット野菜・調理済み野菜の
パッケージや販促物をデザインするお仕事です。

商品パッケージのデザイン（新商品・リニューアル）
店頭POP、チラシ、パンフレットなどの販促物制作
Web用画像の制作（ときどき）

• 企画・ディレクションは代表自らが担当！

クリエイティブを経営の最重要事項と位置づけ、
クオリティを求めての内製化です。
あなたはデザインに集中できます！

• 旧知のデザイン事務所が顧問として

指導・意見交換。
社内にいながらデザイン事務所の
クリエイティブを経験できます！

• 当社はじめての専任デザイナー！

自分の裁量で仕事を育てていきたい方に
ぴったりです。

アピールポイント

✅制作環境
道具はケチりません！
デザインに集中できる環境を用意します。

・最新Mac＋Adobe Creative Cloud（コンプリートプラン）会社支給
・モリサワ等の日本語フォント環境
・カラーマネジメント対応モニター（EIZO等）
・ Wacom ペンタブレット／液晶タブレット
・内田洋行・コクヨなどの上位チェア（6万円クラス・全社員共通）

✅スタートアップ部署
前例のない仕事なので、型にハマった仕事ではなく
個人の考えややり方、価値観が活かせるタイミングです！

求めている人材

【必須条件】
Illustrator / Photoshop の実務経験3年以上
上記に加え、ペンタブ(板タブ・液タブ)等を用いて、
イラスト・キャラクター・作字などを一から制作できる方

デザインが好きで、ものづくりにやりがいを感じる方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日

所定労働時間：9:00〜18:00
（休憩60分、実働8時間）

休日休暇

年間休日120日
完全週休2日制（土日祝）

その他休暇／
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇（3日）

• 有休と別にお休みが取れる制度。公休2日と合わせて合計5連休を取得できます！

産前産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（取得実績あり）
ハネムーン休暇（5日）

勤務地

〒5500005大阪府大阪市西区西本町２丁目１番４１号 インテリンクス西本町４階

交通・アクセス

大阪メトロ四ツ橋線 本町駅より徒歩約７分

給与詳細

基本給：月給 35万7870円 〜

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

想定年収： 477〜519万円

月給357,870円～＋諸手当＋賞与年2回（初年度は基本給1.6ヶ月分を最低保証）

※経験やスキルを考慮し決定します。
※3ヶ月間の試用期間あり（待遇変動なし）。
※上記月給には25時間分の固定残業代（57,870円～）を含む

• 固定残業代は、繁忙期、閑散期も

毎月の収入を安定させるための仕組みです。
「閑散期だから今月は収入が少ない」ということが起きないよう、
あらかじめ手当として組み込んでいます。
25時間を超えた分はきちんと別途お支払いします。

・通勤手当（全額支給）
※徒歩2Km圏内に居住し、
通勤手当が必要ない場合は
住宅補助手当として3万円／月を支給。
・超過分の残業手当
・家族手当（子1人につき5,000／月）
※扶養の有無にかかわらず、
中学3年生の年度末まで支給します。

試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】
・社会保険完備
（労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金）
・選択制企業型確定拠出年金制度 導入
・社内イベント（納涼会・忘年会）

職場環境

穏やかで落ち着いたメンバーが中心で、
女性が多く活躍する働きやすい職場です。

年齢構成：20〜30代 68％／40代 19％／50代 13％
若手からベテランまでバランスよく在籍し、
フラットに意見を交わせる社風です

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

～応募後の選考フロー～

STEP1：書類選考（履歴書・職務経歴書・ポートフォリオ)
※形式不問、作品集など案件や仕事内容が分かるもの

STEP2：一次面接(WEB予定)

STEP3：実技試験＋最終面接（社長面接）