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特殊車パッカー車/ルート古紙回収ドライバー 日勤

Exclusive opportunity

Onsite

特殊車パッカー車/ルート古紙回収ドライバー 日勤

アプナップ 株式会社

特殊車パッカー車/ルート古紙回収ドライバー 日勤

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

18 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

アプナップ 株式会社

就業場所

〒612-8245

京都府京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後71-2

職種

特殊車パッカー車/ルート古紙回収ドライバー日勤/転勤無

仕事内容

  • 2~4トンパッカー車を運転!資格手当支給あり
  • 大型のドライバーへのキャリアアップ応援!免許取得支援あり
  • 京滋地区中心で長距離運転ナシ!家族手当など福利厚生充実!

決められた取引先(工場や建設現場)の再生資源を回収するルート

回収ドライバーを募集します。

回収した古紙は、パッカー車の機械が自動で押し込むので、身体の

負担が少ないのが特徴。

  • ドライバーに優しい社内システム導入!スマホで運航管理が可能

集荷ルートを検索する必要ナシ!取引先訪問後、スマホ入力だけで

業務完了!運航管理システムを活用しながら、集荷業務に集中でき

る社内体制が整っています。 業務の変更範囲:会社の定める業務

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

26030-10783661

受付年月日

2026年9月17日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

伏見公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

再生資源卸売業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2601-226533-8

事業所名

アプナップ カブシキガイシヤ

アプナップ 株式会社

所在地

〒612-8245

京都府京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後71-2

ホームページ

http://www.upnap.co.jp

正社員

フル

経験不問

学歴不問

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

仕事内容

職種

特殊車パッカー車/ルート古紙回収ドライバー日勤/転勤無

仕事内容

  • 2~4トンパッカー車を運転!資格手当支給あり
  • 大型のドライバーへのキャリアアップ応援!免許取得支援あり
  • 京滋地区中心で長距離運転ナシ!家族手当など福利厚生充実!

決められた取引先(工場や建設現場)の再生資源を回収するルート

回収ドライバーを募集します。

回収した古紙は、パッカー車の機械が自動で押し込むので、身体の

負担が少ないのが特徴。

  • ドライバーに優しい社内システム導入!スマホで運航管理が可能

集荷ルートを検索する必要ナシ!取引先訪問後、スマホ入力だけで

業務完了!運航管理システムを活用しながら、集荷業務に集中でき

る社内体制が整っています。

※業務の変更範囲:会社の定める業務

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒612-8245

京都府京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後71-2

最寄り駅

市バス 横大路車庫駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(喫煙室設置)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内に喫煙場所設置あり

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年の定めがあるため

必要な免許・資格

免許・資格名

準中型自動車免許

あれば尚可

5トン限定準中型自動車免許

あれば尚可

5トン限定準中型自動車免許以上を所持の方は可

普通自動車運転免許

必須(AT限定不可)

試用期間

あり

期間

2か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

220,000円〜250,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

220,000円〜250,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

資格手当:0円~30,000円(会社規定により)

家族手当:0円~25,000円(会社規定により)

月平均労働日数

21.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

10,000円

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

20日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり5,000円〜15,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年1回

賞与金額

150,000円〜350,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

1年単位

就業時間1

6時00分〜15時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

111日

休日等

休日

その他

週休二日制

その他

その他

年末年始 ・GW ・夏期

会社カレンダーによる

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

26人

就業場所

25人

うち女性

4人

うちパート

2人

設立年

平成16年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

製紙原料の回収、卸小売業

会社の特長

循環型社会に向け、資源の有効活用など、ゴミの分別、減量を推進

し、京都議定書の発生の地である京都のエコタウン化に務める。社

会的ニーズが高い為、今後の発展は期待できる。

法人番号

9130001025438

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

2人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後7日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒612-8245

京都府京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後71-2

最寄り駅

市バス 横大路車庫駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送,Eメール

郵送の送付場所

〒612-8245

京都府京都市伏見区横大路下三栖宮ノ後71-2

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

総務マネージャー

担当者(カタカナ)

ヤマモト

担当者

山本

電話番号

075-612-8896

FAX

075-612-8897

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

・研修期間:経験に応じて、1週間から1ヶ月間、

先輩が一緒に同行します

【福利厚生や各種手当が充実!】

・資格手当:大型自動車免許:1万円/月

フォークリフト免許:5000円/月 等

・家族手当

(配偶者1万円/月、子1名につき3000円/月大学卒業まで)

7月:土用の丑の日に食品提供(鰻)

12月:クリスマスに食品提供(ワインまたはケーキ)

・免許取得支援制度あり!

・平均年齢:40歳(幅広い年齢の方が活躍中)

・駐車場の自己負担なし

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

企業や店舗などのお客様先を訪問し、古紙などの資源・廃棄物を回

収して、リサイクル工場へ運搬する仕事です。

ドライバー職種未経験の方でも、先輩との同乗研修期間を設けてい

ますので、ルートを安心して覚えていけます。

*マイカー・バイク・自転車通勤可 ・駐車場代自己負担なし

*オンライン自主応募可

オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

事業所に関する特記事項

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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