【障害者採用】技術補助

ハローワーク 事業所名

独立行政法人製品評価技術基盤機構

就業場所

〒151-0066

東京都渋谷区西原２－４９－１０

職種

職種解説

（障）技術補助職員（バイオテクノロジーセンター）

仕事内容

バイオテクノロジーセンターバイオデジタル推進課が管理・運営す

るデータベースに係る補助業務

１．データベースに係る申請受付、アカウント管理など

２・データ登録（データのシステムやＥｘｃｅｌ等への入力、紙資

料の電子化など）

３．データ登録に係る文献調査

４．その他、担当職員等の指示による補助業務

※業務内容は、ご本人の適性や障害の状況に応じて調整いたします

【変更範囲：原則、変更なし】

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

13070-63832761

受付年月日

2026年9月18日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

渋谷公共職業安定所

求人区分

パート（障）

オンライン自主応募の受付

不可

ＰＲロゴマーク

ＰＲロゴのご案内

産業分類

行政機関

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

1307-338685-1

事業所名

ドクリツギョウセイホウジン セイヒンヒョウカギジュツキ

バンキコウ

独立行政法人製品評価技術基盤機構

所在地

〒151-0066

東京都渋谷区西原２－４９－１０

ホームページ

https://www.nite.go.jp

パート

パート（障）

資格不問

時間外労働なし

週休二日制（土日休）

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

年齢不問

仕事内容

職種

職種解説

（障）技術補助職員（バイオテクノロジーセンター）

仕事内容

バイオテクノロジーセンターバイオデジタル推進課が管理・運営す

るデータベースに係る補助業務

１．データベースに係る申請受付、アカウント管理など

２・データ登録（データのシステムやＥｘｃｅｌ等への入力、紙資

料の電子化など）

３．データ登録に係る文献調査

４．その他、担当職員等の指示による補助業務

※業務内容は、ご本人の適性や障害の状況に応じて調整いたします

【変更範囲：原則、変更なし】

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

2026年11月1日〜2027年3月31日

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

機構の予算及び本人の業務実績の評価

更新上限：無

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒151-0066

東京都渋谷区西原２－４９－１０

最寄り駅

京王新線 幡ヶ谷駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

学歴

必須

大学以上

専攻について

生物学系

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

必須

民間企業又は公的機関において就業経験が１年以上あること。

Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｏｆｆｉｃｅ製品（Ｗｏｒｄ及びＥｘｃｅｌ

等）での基本操作ができること。

試用期間

あり

期間

１か月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

1,520円〜2,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

1,520円〜2,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

時間額＝日給÷７．５時間

賃金形態等

日給

11,400円〜15,000円

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

150,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1時間あたり0円〜80円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.65ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

8時30分〜17時00分

就業時間２

9時00分〜17時30分

就業時間３

9時30分〜18時00分

就業時間に関する特記事項

（１）～（３）のいずれか

お昼休憩１時間を含む 実働時間７．５時間

週３０～３７．５時間の範囲で勤務時間は相談可能

時間外労働時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週5日〜週5日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日，その他

その他

創立記念日（５月１日）、年末年始（１２月２９日～１月３日）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，公務災害補償，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

なし

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

700人

就業場所

450人

うち女性

170人

うちパート

120人

設立年

平成13年

労働組合

あり

事業内容

経済産業省所管の独立行政法人（行政執行法人）です。

役職員は国家公務員です。

会社の特長

製品評価を通じて安全とあなたの未来を支えます。

役職／代表者名

役職

理事長

代表者名

長谷川 史彦

法人番号

9011005001123

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後14日以内

面接選考結果通知

面接後14日以内

求職者への通知方法

電話，Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

応募期限 令和８年１０月３０日（金）（必着）

選考場所

〒151-0066

東京都渋谷区西原２－４９－１０

最寄り駅

京王新線 幡ヶ谷駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

求人に関する特記事項参

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

バイオテクノロジーセンター計画課

担当者（カタカナ）

イチカワ、ホソヤマ、コイケ

担当者

市川、細山、小池

電話番号

03-3481-1933

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

履歴書、職務経歴書（形式自由、履歴書は顔写真添付）、紹介状を

「問い合わせ先」に電子メール（ＰＤＦ形式、Ｗｏｒｄ等）にて送

付してください。

郵送希望の場合は事前にご連絡ください。

• 応募期限：令和８年１０月３０日（金）（必着）

応募にあたっては必ず機構ＨＰ「職員等の採用」－「非常勤職員の

募集」のバイオテクノロジーセンターバイオデジタル推進課の募集

要領もご確認ください。公募番号：軽作２０２６－０３

※応募書類は、返却しません。（採用者以外の応募書類は、速やか

に破棄するものとします。）

※業務遂行上必要な配慮等の確認のため、障害の状況（障害種別や

程度）や配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入いただくか、

お申し出ください。

※支援機関を利用している場合は、支援機関の名称・支援者の分か

る内容を応募書類にご記入ください。

【施設設備状況】・エレベーター：有 ・階段手すり：片側 ・出

入口段差：無 ・建物内車椅子移動スペース：有 ・トイレ：洋式

（車椅子用トイレは建物内の他のフロアに有）

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

経済産業省所管の独立行政法人（行政執行法人）です。

役職員は国家公務員です。

職務給制度

なし

復職制度

なし

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

手すりの設置

両側

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ，洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

障害者に配慮したその他の施設・設備等

車椅子用トイレは、本所本館１階に設置されています

。

障害者に実施している合理的配慮の例

車椅子用トイレは、本所本館１階に設置され

ています。

障害者の就労や定着に関するサポート体制

産業医、保健師が在籍しており、相談体制を

構築しています。

障害者雇用の担当者からのメッセージ

障害の特性に応じ、合理的配慮を検討します

ので、お気軽にご相談ください。

障害者雇用に関するアピールポイント

障害をお持ちの方も在籍しており、安心して

働かれています。