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建物維持管理の営業及び現場管理

Exclusive opportunity

Onsite

建物維持管理の営業及び現場管理

平和興業 株式会社

建物維持管理の営業及び現場管理

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

18 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

平和興業 株式会社

就業場所

〒559-0007

大阪府大阪市住之江区粉浜西1-2-6

職種

建物維持管理の営業及び現場管理

仕事内容

【職種】 ビルメンテナンス

【業務内容】

・ビルメンテナンス業界における人的管理

・各種定期業務の手配・調整

・営業および得意先担当

【変更範囲:変更なし】

  • 男女問わず活躍中です!未経験の方も歓迎です。

家庭や育児との両立がしやすく、働きやすい環境づくりに取り組

んでいます。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27040-21507261

受付年月日

2026年9月18日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

阿倍野公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

建物等維持管理業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

2704-074313-4

事業所名

ヘイワコウギョウ カブシキガイシャ

平和興業 株式会社

所在地

〒559-0007

大阪府大阪市住之江区粉浜西1-2-6

ホームページ

http://www.heiwa-kogyo.com

正社員

フル

経験不問

時間外労働なし

週休二日制(土日休)

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

UIJターン歓迎

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

建物維持管理の営業及び現場管理

仕事内容

【職種】 ビルメンテナンス

【業務内容】

・ビルメンテナンス業界における人的管理

・各種定期業務の手配・調整

・営業および得意先担当

【変更範囲:変更なし】

  • 男女問わず活躍中です!未経験の方も歓迎です。

家庭や育児との両立がしやすく、働きやすい環境づくりに取り組

んでいます。

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒559-0007

大阪府大阪市住之江区粉浜西1-2-6

最寄り駅

大阪メトロ四つ橋線 玉出駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

経験不問・新規学卒者と同等の処遇

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要なPCスキル

エクセル・ワードでの書類作成あり

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

3ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

250,000円〜300,000円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

250,000円〜300,000円

定額的に支払われる手当(b)

固定残業代(c)

なし

月平均労働日数

20.1日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末以外)

毎月

25日

賃金支払日

固定(月末)

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 2.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

時間外労働時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

123日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

その他

年末年始

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 62歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

278人

就業場所

278人

うち女性

200人

うちパート

200人

設立年

昭和30年

資本金

3,300万円

労働組合

なし

事業内容

ビルメンテナンス業(建物清掃管理・環境衛生維持業務)

会社の特長

「創業より長年にわたり建物管理事業を展開。確かな技術力と誠実

な対応で多くの信頼をいただいております。安定した環境で、長く

安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。」

法人番号

9120001031610

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡,郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒559-0007

大阪府大阪市住之江区粉浜西1-2-6

最寄り駅

大阪メトロ四つ橋線 玉出駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

2分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

その他,求職者マイページ

その他の送付方法

面接時持参

応募書類の返戻

あり

担当者

課係名、役職名

管理部

担当者(カタカナ)

ナカザワ

担当者

中澤

電話番号

06-6672-0216

FAX

06-6675-5316

Eメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

※会社の業績に応じて、決算賞与を支給する場合があります。

※ご応募の際は、ハローワークの紹介状をお持ちください。

なお、求職者マイページからのオンライン自主応募の場合は不要

です。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

私たちは大阪を拠点に、ビルメンテナンス事業を展開しています。

今回は本社管理部での営業職を募集しております。

得意先への対応や各現場のスタッフ管理など、幅広い業務をお任せ

します。

未経験の方でも丁寧にサポートしますので、ご安心ください。

女性スタッフも多く活躍しており、育児や家事との両立もしやすい

環境です。

ライフスタイルに合わせた働き方ができるよう、柔軟に対応してい

ます。

一緒に会社を盛り上げてくれる仲間をお待ちしております。

男女問わず、お気軽にご応募ください!

支店・営業所・工場等

箇所数

10箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

本社大阪市住之江区

代表的な支店・営業所・工場等2

堺支店堺市堺区

代表的な支店・営業所・工場等3

神戸支店神戸市中央区

主要取引先

主要取引先1

国土交通省近畿地方整備局

主要取引先2

大阪市高速電気軌道株式会社

主要取引先3

株式会社JR西日本総合ビルサービス

職務給制度

あり

職務給制度の内容

「当社では、年齢や勤続年数に関わらず、担当する仕事の内容や難

易度、役割に応じた給与を決定する『職務給制度』を導入していま

す。個々のスキルアップや業務への貢献度を正当に評価し、意欲的

復職制度

あり

復職制度の内容

「病気や怪我、家庭の事情などで休職が必要となった際も、安心し

て治療や療養に専念できる環境を整えています。職場復帰にあたっ

ては、個人の状態に合わせて勤務時間や業務内容を柔軟に調整し、

福利厚生の内容

「社会保険完備、交通費規定支給など安心の福利厚生をご用意して

います。入社後は丁寧な研修を行い、清掃の基本や専門道具の使い

方をゼロから指導。未経験の方やブランクがある方も、先輩がしっ

かりフォローするので安心です。資格取得支援や復職制度も整えて

います。」

両立支援の内容

「育児や介護、治療と仕事の両立を支援しています。短時間勤務や

シフトの柔軟な調整を導入しており、急な家庭の事情にも社員同士

で協力し合える環境です。一人ひとりが無理なく長く働けるよう、

個別の事情に合わせた働き方をサポートします。」

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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