保育士・児童指導員

ハローワーク事業所名

株式会社 ほのぽの

就業場所

〒063-0830

北海道札幌市西区発寒１０条２丁目７－２５

職種

（契）保育士・児童指導員

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービスに通う未就学児から１８才

までのお子さまの療育・発達支援を行っていただきます。

子ども一人ひとりの発達段階や個別支援計画に基づき、以下のよう

な支援を行います。

・日常生活動作の支援・練習

・集団活動や個別療育のサポート

・ビジョントレーニング等専門療育を通じた発達促進支援

・保護者さまへの報告・連携（連絡帳記入）支援記録の作成、

カンファレンスや研修への参加送迎業務

（要普通免許・相談可）

＊未経験の方でも、研修制度が充実しており先輩職員も丁寧に

サポートしますのでご安心ください。

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

01010-34381661

受付年月日

2026年9月18日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

札幌公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

可

産業分類

障害者福祉事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0101-624066-7

事業所名

カブシキガシャ ホノポノ

株式会社 ほのぽの

所在地

〒063-0830

北海道札幌市西区発寒１０条２丁目７－２５

ホームページ

https://www.honopono.jp

正社員以外

フル

転勤なし

書類選考なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

年齢不問

オンライン自主応募可

仕事内容

職種

（契）保育士・児童指導員

仕事内容

児童発達支援・放課後等デイサービスに通う未就学児から１８才

までのお子さまの療育・発達支援を行っていただきます。

子ども一人ひとりの発達段階や個別支援計画に基づき、以下のよう

な支援を行います。

・日常生活動作の支援・練習

・集団活動や個別療育のサポート

・ビジョントレーニング等専門療育を通じた発達促進支援

・保護者さまへの報告・連携（連絡帳記入）支援記録の作成、

カンファレンスや研修への参加送迎業務

（※要普通免許・相談可）

＊未経験の方でも、研修制度が充実しており先輩職員も丁寧に

サポートしますのでご安心ください。

雇用形態

正社員以外

正社員以外の名称

契約社員

正社員登用の有無

あり

正社員登用の実績（過去３年間）

９名

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）

6ヶ月

契約更新の可能性

あり（条件付きで更新あり）

契約更新の条件

６ヶ月の研修後面談し、正社員での勤務可能か確認させて頂いて

おります。

就業場所

就業場所

事業所所在地と同じ

〒063-0830

北海道札幌市西区発寒１０条２丁目７－２５

最寄り駅

地下鉄東西線 発寒中央駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

学歴

必須

高校以上

専攻について

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

あれば尚可

未経験歓迎。保育園や児童デイでの実務経験がある方尚可

発達障害や特性のあるお子さんへの支援経験がある方等

必要なＰＣスキル

基本作業が出来れば良い。ワード、エクセル等

必要な免許・資格

免許・資格名

保育士

必須

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

205,000円〜244,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

164,000円〜184,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

保育士手当 20,000円〜20,000円

職務手当 10,000円〜20,000円

処遇改善手当 11,000円〜20,000円

固定残業代（ｃ）

なし

その他の手当等付記事項（ｄ）

職能手当 １０，０００円～２０，０００円

（支給は試用期間終了後正社員から）

残業手当・車両運転手当４，０００円（上限）

住宅手当 ５，０００円～ ８，０００円

扶養手当 子２，０００円

＊他「求人に関する特記」参照ください

月平均労働日数

21.5日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

18,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

翌月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

あり

昇給金額／昇給率

1月あたり4,000円〜5,000円（前年度実績）

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 3.00ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

変形労働時間制

変形労働時間制の単位

１ヶ月単位

就業時間１

10時00分〜19時00分

就業時間に関する特記事項

通院や家族の用事等の場合、午前休み等柔軟に対応しています。

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

2時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

107日

休日等

休日

日曜日，祝日，その他

週休二日制

その他

その他

＊基本月９日休み（２月は８日休み）、日祝＋その他

＊月１～２回土曜日休み

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

17人

就業場所

17人

うち女性

13人

うちパート

4人

設立年

平成26年

資本金

300万円

労働組合

なし

事業内容

児童発達支援事業、放課後等デイサービスの運営

２０１５年１２月に開業した事業所です。主に幼児期から青年期の

方々の支援に特化した事業を行っております。

会社の特長

子供達の未来のために（応援・支援・貢献）

スタッフみんなで互いに応援しあう風土をつくりだす

子供達と 親御さんのご支援を通じ、共に幸せになる、が理念です

法人番号

1430001067523

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接（予定2回），その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後3日以内

求職者への通知方法

求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

選考日時等

随時

選考場所

〒063-0830

北海道札幌市西区発寒１０条２丁目７－２５

最寄り駅

地下鉄東西線 発寒中央駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

8分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送，Ｅメール，求職者マイページ

郵送の送付場所

〒063-0830

北海道札幌市西区発寒１０条２丁目７－２５

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

１次面接：会社説明会と施設見学

２次面接：資質検査と面接

担当者

課係名、役職名

施設長

電話番号

011-668-1788

ＦＡＸ

011-668-3334

Ｅメール

[email protected]

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊当施設「ほのぽの」は、「子供たちの未来のために」を理念に

専門的な療育を提供する児童発達支援・放課後等デイサービスです

＊現在２０代～３０代の保育士を中心に活躍中。

＊明るく温かい職場で、互いに協力し合いながら子どもたちの

＊業務の変更範囲：変更なし

＊本業務へ従事するに当たっては、令和８年１２月２５日施行の学

校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防

止等のための措置に関する法律（令和６年法律第６９号。以下「こ

ども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の前科の

有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。

・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は

、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措

置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定

性犯罪の前科がないことを求めることとしています。

・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等によ

り、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。

〈正社員採用後月額〉

２０５，０００円～２４４，０００円＋職務手当

＝２１５，０００円～２６４，０００円

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

採用担当者

私たちの事業所では、「子どもたちの未来のために」という理念の

もと、一人ひとりの成長を丁寧に支える療育を行っています。

支援に正解はなく、日々の小さな積み重ねが子どもたちの大きな変

化につながります。そのため、スタッフ同士が情報を共有し、互い

に学び合える環境を大切にしています。

経験や資格だけでなく、大前提として子どもが大好きな方を歓迎し

ています。

最初は不安なことがあって当然です。私たちがしっかりとサポート

しますので、安心してください。

又、契約社員から正社員になりますと退職準備金が発生します。

そして、企業型確定拠出年金を実施しており、職員はお金の運用に

関しても学ぶこともできます。

そして、メンタルトレーナーからの学びもあり、プライベートも

仕事も両方充実した人生を歩んでいただけるようサポートしていま

す。

職務給制度

なし

復職制度

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。