医療法人活人会
介護⽼⼈保健施設での准看護師
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Work mode:
Onsite
Published on:
18 September 2026
What they need
キャッチコピー
【日勤のみ・オンコールなし】 ブランクがあって復職が不安な方も大丈夫 1時間単位で使える有休・併設の病児保育室など 子育て世代に優しい制度が満載です
アピールポイント
ご家庭や育児と両立しながら、
ご利用者様の「在宅復帰」を笑顔で支えませんか?
仕事内容
\✨お久しぶりの職場復帰・復職希望歓迎✨/
今までのように仕事も頑張りたいけど、
家庭や子育てのことも、後回しにしたくない。
あなたのライフスタイルに合った看護師のお仕事、
当社にあります!
✨「よこはまグッドバランス賞」継続認定!✨
当社では、働きやすく子育てしやすい
職場づくりが高く評価されました!
当施設は平成24年から継続して横浜市より
「よこはまグッドバランス賞」の認定を受けています。
お仕事もご家庭のことも無理なく両立できるよう
福利厚生を整えていますぜひ、求人をご覧ください。
✅有給休暇は【1時間単位】で取得OK!
取得率は約80%と高水準!
未消化分の有給休暇は積立制度があります。
お子さまの学校行事や、ご自身の通院などにも
柔軟にご対応ください。
スタッフ同士が協力し合う風土が根付いており、
急なお休みがあっても対応できる職場づくりを進めています。
✅法人内に病児保育室を併設!
お子様の発熱や体調不良は急にあるもの。
子育て中の方にとっては、大きな不安の一つのはず。
法人クリニック内に病児保育室があり、
利用補助制度も完備しています!
✅日勤のみ・オンコールなし!
夜勤なし。残業も少なめで基本定時退社です。
仕事・プライベートのメリハリをつけて働けます。
スタッフの声に耳を傾け
福利厚生制度は毎年見直しています。
「家庭が安心してこそ、良い仕事ができる」
そんな理念をモットーとし、
子育てと仕事を無理なく両立できる
職場づくりを大切にしています!
=・=・=・=・=・=・=
- 老健未経験の方やブランクのある方もご安心ください!
上記の福利厚生だけではなく、教育体制も充実。
毎月の研修や学習会に加え
外部研修・学会参加など
学びの機会を多く用意しています。
「復職できるか心配だった」
という不安を乗り越え、
8年間の専業主婦期間を経て復職し、
今では10年以上イキイキと活躍している
先輩看護師も在籍しています。
資格取得支援制度もあるので、
介護関連の資格を取得したい時はぜひご利用ください!
スタッフ一人ひとりのスキルアップを積極的にサポートします
=・=・=・=・=・=・=
【 お仕事内容 】
介護老人保健施設における
入所者様の健康管理・看護業務全般を
担当していただきます。
病院での治療を終えた高齢者様が
安心して住み慣れた自宅へ戻れるよう、
介護職・リハビリ職・管理栄養士・医師など
多職種がワンチームとなって
在宅復帰を支援しています。
【 具体的には 】
- バイタルチェック
- 服薬管理、インスリン注射
- 医師の指示に基づく医療処置
注射・点滴・採血・褥瘡(床ずれ)の処置など
- 在宅復帰に向けた看護支援
- ご家族への相談対応・指導
- 多職種カンファレンスへの参加
※介護スタッフと連携し、
食事・排泄・着脱介助のサポートを
行う場合もあります。
大きな病院とは異なり、生活に寄り添った看護を実践できるため、
ご利用者様一人ひとりに向き合えます。
「その人らしい暮らし」を支えるやりがいを感じられます
=・=・=・=・=・=・=
給与
月給254,800円〜318,300円
【内訳】
月給245,300円~308,800円
基本給190,000円~246,000円 + 諸手当55,300円~62,800円
※給与は経験・能力を考慮の上、決定いたします。
【別途支給】
- 時間外手当(全額支給)
- 家族手当(配偶者:月5,000円、子:月4,000円/人 ※扶養の場合)
- 通勤手当(全額支給 ※上限なし)
【昇給・賞与】
- 定期昇給あり(毎年4月)
- 賞与年2回(計1.4~2.0ヶ月分)
一律職種手当 10,000円
一律住宅手当 20,000円
一律賞与振り分け金 25,300円〜32,800円
処遇補助 9,500円
勤務時間
固定時間制
8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
実働時間: 1月あたり 160.0時間
※日勤のみ・オンコールなし
※残業少なめ
【1日のスケジュール例】
08:30 出勤、夜勤者からの引継ぎ、食事介助、口腔ケア
09:00 排泄介助、バイタルサイン測定、包帯交換
11:30 お昼ご飯の準備
12:00 配薬、食事介助、口腔ケア
13:00 薬の準備
15:00 おやつ
16:00 翌日準備、バイタルサイン測定
17:00 夜勤者への引継ぎ
17:30 退社。お疲れ様でした!
平均所定労働時間: 1月あたり 160.0時間
雇用形態
正社員
休日休暇
・月9日休み(シフト制)
・年間休日114日(夏季休暇3日・冬季休暇3日含む)
・有給休暇(1時間単位で取得可能/未消化分の積立制度あり/取得率約80%)
・慶弔休暇
・産前産後休業・育児休業(取得実績あり)
・看護・介護休業(取得実績あり)
有給休暇は1時間単位で取得できます!
お子さまの学校行事、
ご自身の通院や役所の手続き、
体調不良時の遅刻・早退などにも
柔軟に活用できます
掲載企業名
介護老人保健施設 都筑ハートフルステーション
勤務地
神奈川県 横浜市都筑区大棚町74-9
交通アクセス
最寄駅:東山田駅
グリーンライン:東山田駅から徒歩15分
グリーンライン:北山田駅から車で4分
横浜市ブルーライン:仲町台駅から車で5分
センター北駅より職員送迎バスあり!
※車・バイク・自転車通勤OK
※無料駐車場完備
※交通費は全額支給。ガソリン代も支給します
応募資格
【必須】 准看護師免許をお持ちの方
【歓迎】病院や介護施設等での看護実務経験がある方
- ブランクありOK
- 介護老人保健施設(老健)未経験の方も歓迎します!
- 子育て世代も活躍中!有給取得率は約80%と高く、お休みも柔軟に取得できます
スタッフの声をもとに、
福利厚生制度は毎年見直しています。
より働きやすい職場づくりを進めています!
【スタッフ主体のクラブ活動を応援!】
スタッフ3名以上で
自由に立ち上げられるクラブ活動
(毎月補助金あり)があり、
フラダンス部や駅伝部、
ゴルフ部などを通じて
部署や職種の垣根を越えた交流も盛んです
待遇
- 定期昇給あり(毎年4月)
- 賞与年2回(計1.4~2.0ヶ月分)
- 交通費全額支給(ガソリン代支給)
- 車・バイク・自転車通勤可
- 無料駐車場完備
- 制服貸与(クリーニング付き)
- 定年制あり(一律60歳)
- 再雇用制度あり(70歳まで勤務可能)
- 職員送迎バス運行(市営地下鉄「センター北駅」より)
- 職員食堂あり(1食350円)
- 資格取得支援制度・研修受講支援制度
- 永年勤続表彰制度(副賞あり)
- 定期健康診断・インフルエンザ予防接種無料
- 法人クリニック受診費補助
- 病児保育室利用補助制度あり
- クラブ活動支援(毎月補助金支給/フラダンス部、駅伝部、ゴルフ部など3名以上で新設可)
- 全国宿泊施設・レジャー施設優待利用制度(ご家族も利用可)
- プロスポーツ観戦チケット利用制度(野球・サッカー・バスケ等)
- よこはまグッドバランス賞 継続認定
- 研修制度充実
職場環境
敷地内全て禁煙
入所定員:100名(一般棟:60名/認知症専門棟:40名)
通所リハビリテーション(デイケア):34名
選考フロー
応募フォームから必要事項をご入力ください。
面接
※履歴書(写真付き)持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参
採用
※面接結果は1週間以内にご連絡します。
※入社日はご相談ください。
企業情報(備考)
企業名:医療法人活人会
設立日:1996/10/11
事業内容:「医療・介護・保育」の3本柱で地域密着型の総合的なサービスを展開
資本金:3,000万円
売上:300,000万円
従業員数:116人
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