【兵庫・赤穂市】衛生用品の研究スタッフ《福利厚生◎》★日本を代表するメーカー

【企業名】

アース製薬株式会社

【職種名】

【兵庫・赤穂市】衛生用品の研究スタッフ《福利厚生◎》★日本を代表するメーカー

【仕事内容(概要)】

【兵庫・赤穂市】衛生用品の研究スタッフ《福利厚生◎》★日本を代表するメーカー

【具体的な仕事内容】

～川上から川下まで一貫して担当／増収増益／国内トップクラスのシェアを誇る製品多数／福利厚生充実～

■職務内容：

ウイルス・菌・花粉対策用の商品など衛生用品事業に関する新たな商品の開発、研究のスタッフとしての活躍を期待しています。

・アイデア創造、研究・開発テーマの設定業務

・製品の処方設計、試験系の構築、機能評価

・容器包材仕様の検討、評価

・特許調査、出願

・社外研究機関、取引先との折衝

・関連部門との連携による生産導入検討

※ご経験によっては衛生用品に限らず虫ケア製品、入浴剤、オーラルケア、洗浄剤、除菌剤など力を発揮いただける商品カテゴリーの担当についていただく可能性もあります。

■同社の研究開発体制：

・アース製薬グループは2020年度の売上高は196,045百万円と過去最高を記録しました。研究開発には2,673百万円を費やしています。

・製品群が多いため、企業規模の割に研究開発体制は一つのユニットは10名弱と少数精鋭です。それゆえ、一人あたりの裁量権が大きく、研究員自らがコンセプト立案、処方・容器開発、効力評価、量産化移管まで関連部門と連携しながら商品開発を一貫して担当できます。自分の開発した商品が販売されるときは、わが子のような愛着が生まれると同時に、商品開発全般を俯瞰した経験、知識が身に付きます。

・新製品の場合、開発のリードタイムは平均的に2～3年程度です。医薬部外品など各種機関に承認が必要な製品は10年ほどかかる場合もあります。

・海外向け製品の開発を赤穂でも行っています。部内にグローバル研究部があり、適性や希望に応じて海外向け製品の開発や駐在など、グローバルに活躍の場を広げるチャンスがあります。

・研究開発部門や赤穂工場は部門間の垣根が低く、風通しが良い雰囲気です。また、20～30代のメンバーが多く、若手にチャンスがある職場です。横串でのワーキングプロジェクトなど率先して取り組んでいます。

■周辺環境について：

勤務地である赤穂市は豊かな自然と恵まれた医療環境のほか、生涯学習や子育て環境が充実するなど、様々な世代の方々が、“住むのにちょうどいいまち”です。自動車通勤も可能ですので、赤穂市にて生活を安定させることが可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・医薬部外品、化粧品、日用品関係における処方検討、機能性評価、商品開発経験のある方

■歓迎条件：

・薬事申請を伴う医薬部外品の開発経験をお持ちの方

・洗浄剤（住居居・・類類・・器器等）商品にかかる処方検討、商品開発経験のある方

・除菌、防カビ、抗ウイルスに関する研究機関での学術的研究、商品開発経験のある方

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

研究所

住所：兵庫県赤穂市坂越 3218-12

勤務地最寄駅：赤穂線／播州赤穂駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：会社の定める事業所

【アクセス】

＜転勤＞

無

原則転勤は発生致しません為、腰を据えて長期的に就業が可能です

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

研究所／兵庫県赤穂市坂越 3218-12　　[最寄り駅]坂越駅

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

専門業務型裁量労働制

みなし労働時間/日：7時間30分

休憩時間：50分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:40～17:00

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業：20～30時間程度／月■平均勤続年数13年以上／離職率4％

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中、勤務条件の変更はありません。

【給与】

＜予定年収＞

550万円～816万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：260,000円～400,000円

＜月給＞

260,000円～400,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※経験・能力・前職給与を考慮の上優遇します。

■昇給：年1回

■賞与：年2回（7月・12月）

■役職手当：係長10,000円、課長補佐30,000円　課長60,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

住宅手当：賃借には35000円、持家10000円を支給

寮社宅：補足事項なし

社会保険：社会保険完備

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

OJTメインの研修となりますので業界未経験の方も安心してキャッチアップが可能です

＜その他補足＞

■財形貯蓄制度

■各種団体保険

■LTD制度（団体長期障害所得補償保険）

■社員持株会制度

■保養所

■カフェテリアプラン（福利厚生会員サービス）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数122日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇

【事業概要】

■医薬品、医薬部外品、医療用具、家庭用品、食品等の製造販売並びに輸出入

【商品】アースレッド、アースジェット、アースノーマット、ごきぶりホイホイ、サラテクト、モンダミン、バスロマン、温泡 ONPO、スッキーリ！ 等

■同社の特徴：虫ケア用品（殺虫剤）をはじめ園芸用品、オーラルケア、入浴剤、芳香剤など日用品を中心に事業を多角的に展開しており、連続で増収を続けております。大ヒットとなった「ごきぶりホイホイ」、液体電子蚊とり「アースノーマット」、オーラルケアにおいて新市場を開拓した「モンダミン」、入浴剤「バスロマン」など独創的な商品があります。グローバルでは世界50ヶ国以上での販売実績を誇り、海外売上比率も順調に増加しております。連結子会社数12社、連結従業員数4,878名の大企業であり、虫ケア用品や入浴剤では多くのシェアを占めています。

■今後の方向性：経営理念「生命と暮らしに寄り添い、地球との共生を実現する。」に基づき、「お客様目線による市場創造」を重視し、SDGsの達成に向けて貢献します。また、2026年をターゲットとする中期経営計画「Act For SMILE COMPASS 2026」のもと、具体的な取り組みテーマとして「海外の売上拡大」、「収益構造改革」、「グループ経営力強化」を掲げ、資本効率を意識し、収益性を一層高める経営を進めてまいります。

【郵便番号】

1010048

【所在地】

東京都千代田区神田司町2-12-1

【設立年 補足】

1925年8月

【従業員数】

4,963名

【市場】

プライム市場

【資本金】

10,192百万円

【HPリンク先】

http://www.earth.jp