マーケティングオペレーション担当

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他Web/デジタルマーケティング、広告運用、マーケティング戦略企画

✅ 事務・一般職からのキャリアアップを歓迎
✅ 配信設定やデータ集計など正確さが活きる業務から
✅ 質問しやすい風通しの良いチーム
✅ 産休・育休の取得＆復帰実績あり
✅ 20代のうちに市場価値の高い専門スキルを習得

✧・・✧
事務職の丁寧さを、マーケティングの専門性へ
✧・・✧

「事務の仕事は好き。でも、このままでいいのかな」。
専門性を身につけたい気持ちと、「私にできるかな」という
迷いの間で、一歩を踏み出せずにいる方へ。

マーケティングオペレーションの仕事は、
広告の配信設定、データの集計、レポート作成など
正確さと丁寧さが求められる業務から始まります。
事務職で培った几帳面さや段取り力が、そのまま活きる仕事です。
経験を積みながら、分析や改善にも少しずつ挑戦していけます。

＜具体的には・・・＞
・広告の配信設定・入稿作業
・配信データの集計とレポート作成
・先輩と連携した分析・改善業務のサポート
など

分からないことをそのままにせず、自ら質問できる方を
会社として全力でサポートする体制が整っています。

【アピールポイント】
＜「分からない」を気軽に聞ける風通しの良さ＞
当社が大切にしているのは、分からないことを
そのままにせず自分から聞きにいける姿勢です。
その姿勢さえあれば、未経験でも確実にプロになれます。
年齢の近い先輩が多く、質問しやすい雰囲気です。

＜できるようになるまで、先輩が伴走します＞
入社後3ヶ月は広告の仕組みや数字の読み方を学び、
少額予算の運用から段階的にステップアップ。
分からないことはその場で聞ける距離感なので、
未経験でも半年〜1年でメイン担当を目指せます。

＜長く働けるから、専門性が積み上がる＞
コアタイムなしのフレックスタイム制で満員電車を
避けた出社も可能。年間休日120日以上（土日祝休み）、
有給とは別に年3日のリフレッシュ休暇、勤続5年で
5日間の休暇と15万円が支給される「5daysクルーズ」、
産休・育休の取得＆復帰実績もあり、転勤もありません。

【ステップアップの道のり】

STEP1：基礎学習と運用サポート

• 広告の仕組みや媒体ごとの特徴を学ぶ。

STEP2：少額予算の広告運用デビュー

• 先輩のサポートのもと実務をスタート。

STEP3：主力案件のメイン担当へ

• PDCAを回し効果の最大化を目指します。

STEP4：エキスパートまたはマネージャー

• 専門性を極めるかチームを牽引するか。

【先輩の声】

前職は人材紹介の法人営業・キャリアアドバイザーとして
求職者と企業の間に立つ仕事をしておりましたが、
どれだけ丁寧にマッチングを重ねても、内定辞退や
早期離職で成果がゼロになってしまうことも多く、
「自分の努力だけでコントロールできる仕事がしたい」
と考え未経験からマーケティングの世界へ入りました。

最初は数字の分析業務に戸惑うこともありましたが、
自分で仮説を立てて成果に結びついたときの達成感は、
前職の営業時代に感じていた以上に大きなものでした。

分からないことを自分から周囲へ聞きにいける方なら、
意欲次第で先輩たちがしっかりと伴走してくれますし、
とても風通しが良く、前向きに働ける環境ですよ。

求めている人材

＜応募条件＞
・PDCAサイクルを回し、成果を出された経験をお持ちの方
・目標達成に向けて、試行錯誤を続けられる方
・分からないことを、自分から周囲に聞きにいける方

✅未経験からの挑戦歓迎
✅第二新卒・異業種からの転職歓迎
✅20代の先輩が多数在籍
✅転勤なし（新宿本社勤務）

【こんな方にピッタリ】
・事務職・一般職から専門職にキャリアアップしたい方
・正確さや丁寧さを求められる作業が得意な方
・ライフステージが変わっても長く働きたい方
・分からないことを素直に質問できる方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

稼働時間：10:00-19:00（基本）
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイムなし）

休日休暇

〇勤務曜日・日数〇
年間休日：120日以上
完全週休2日制（土日）
祝日
有給休暇（法定通り支給）

〇長期休暇〇

• 年末年始休暇
• リフレッシュ休暇（年3日※入社初月から付与）
• 5daysクルーズ（勤続5年で5日間の休暇と15万円）
• 産前産後休暇・育児休暇（取得・復帰実績あり）
• 慶弔休暇

勤務地

〒1630536東京都新宿区西新宿新宿野村ビル ３６階1-26-2
※リモート相談可

交通・アクセス

「都庁前」駅B2出口徒歩3分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 25万円 〜 50万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万7469円 〜 9万4937円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

想定年収：300万〜600万円

月給：250,000～500,000円
（内訳）
基本給：202,531円～405,063円
固定残業代：47,469円〜94,937円（30時間分）
※固定残業代の超過分は全額追加支給します

※経験・スキル・前給を考慮の上、上記に限らず柔軟に決定します
※試用期間：3ヶ月（その間の給与・待遇に差異はありません）

昇給：年1回
インセンティブ：年1回(業績に応じて）

〇年収例〇

• 年収450万円（26歳）

入社2年目／広告運用エキスパート
前職：保険営業（WEB未経験）

• 年収600万円（29歳）

入社3年目／チームマネージャー
前職：個人向け販売スタッフ

試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
3か月

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・交通費支給（最大50,000円/月）
・関東IT健保加入
・企業型確定拠出年金
・出張手当、住宅手当（条件あり）
・リファラル制度、各種表彰制度
・スキルアップ支援（書籍購入、研修、受講料負担等）
・部活動制度、妊活・不妊治療サービス
・社内販売
・副業可、私服勤務可

選考プロセス

• エントリー

✨募集内容を最後まで✨
✨ご覧いただきありがとうございました✨

【選考フロー】
STEP1：書類選考
STEP2：一次面接（オンライン可）
STEP3：二次面接
STEP4：内定

―･―･―･―･―･―･―･―･

-最後に、「私にできるかな」と迷っているあなたへ-

専門職への挑戦に不安を感じるのは自然なことです。
でも、丁寧に仕事を進めてきたあなたの経験は
マーケティングの現場でも確かに求められています。
分からないことを自分から聞きにいける方であれば、
先輩が伴走し、必ずプロへと成長できる環境です。
長く安心して働ける場所で、新しいキャリアを始めませんか。