サ高住の介護職(正社員)/ブランクのある方の仕事復帰に

仕事内容:

【しまっていた介護の資格を、もう一度仕事に】
「育児や家庭の事情で介護から離れていた。久しぶりの現場になじめるだろうか」
アンジェス上溝はブランクのある方も歓迎しています。入居者様一人ひとりに寄り添う介護の仕事で、お持ちの資格を活かしませんか。

【お任せする仕事】
サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス上溝」で、入居者様一人ひとりの暮らしを支えます。
・掃除、洗濯などの生活援助
・食事、入浴、排泄などの身体介護
・見守り、安否確認
・介護記録の記入・作成、申し送り
・レクリエーションの企画・運営

【スタッフと関わりながら、暮らしを支える】
入居者様の生活の場で、日々の見守りや食事・入浴などの介助を行います。26年3月にオープンのきれいな施設で快適に働くことができます！

【正社員として復帰した後のイメージ】
日勤は実働8時間のシフト制。6：00からの早番や21：00までの遅番もあります。夜勤は月4回程度、夜勤明け勤務（休日出勤8時間）は月1回です。ご自身やご家族の生活と組み合わせ、介護の仕事を続けたい方に向けた募集です。

アピールポイント:

＼入社支度金10万円!!／
※入社された方にお祝い金として10万円を贈呈しております！

【ブランクがあっても、資格を活かす選択を】
以前の仕事で行っていた生活援助や身体介護、入居者様との関わりを、もう一度仕事に。アンジェス上溝では、暮らしの場で一人ひとりに寄り添います。

【一人で完結する仕事ではなく、チームで支える介護】
正社員を中心にシフトと業務をリードする体制です。見守り、介助、記録、申し送りなどを通じて、スタッフと関わりながら入居者様を支えます。

【復帰後の収入も具体的に】
月収例281,232円～。基本月給、処遇改善手当、夜勤に係る手当4回分を合わせた金額です。超過分の夜勤に係る手当、残業手当、休日出勤手当は別途支給します。賞与年2回、昇給年1回。資格取得支援制度もあります（社内規定あり）。

【生活に合わせて通勤方法を選べる】
車・バイク通勤可、無料駐車場あり。週休2日・年間休日104日で、入社半年後に有給休暇16日を付与します。

求める人材:

【必須】
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

【こんな方におススメ】
・育児や家庭の事情などで介護の仕事から離れていた方
・資格を活かし、正社員として仕事に復帰したい方
・入居者様一人ひとりに関わる介護をしたい方
・早番・遅番・夜勤を含めて働くことを考えている方

勤務時間・曜日:

実働8時間・シフト制

【代表的な日勤シフト例】
6：00～15：00（休憩1時間）
9：00～18：00（休憩1時間）
12：00～21：00（休憩1時間）
※上記は代表的なシフト例です。

【夜勤】
17：00～翌9：00（勤務日数2日・休憩2時間）
月4回程度
※夜勤明け勤務（休日出勤8時間）が月1回あります。

休暇・休日:

週休2日・シフト制（年間休日104日）

年次有給休暇：入社半年後に16日付与（初年度16日）
産前産後休暇、看護休暇、育児・介護休業制度あり

勤務地:

〒252-0243
神奈川県相模原市中央区上溝1921-1

アクセス:

JR東日本相模線「番田」駅から徒歩約13分

車通勤OK（無料駐車場）

給与:

【月収例】
281,232円～
※基本月給、処遇改善手当、夜勤に係る手当4回分を合わせた金額です。
※超過分の夜勤に係る手当、残業手当、休日出勤手当は別途支給します。

【年収モデル】
3,882,784円
入社1年目・初任者研修修了者の場合。
夜勤毎月4回、残業なし、賞与は前年度実績（基本給×2.5ヵ月）で算出したモデルです。

待遇・福利厚生:

・賞与年2回（前年度実績：基本給×2.5ヵ月）
・昇給年1回
・リーダー手当（20,000円/月）
・副リーダー手当（10,000円/月）
・各種社会保険完備
・交通費規定支給（15,000円/月迄）
・車/バイク通勤可
・無料駐車場あり
・制服貸与

★その他待遇（社内規定あり）★
・年末年始手当
・スタッフ紹介手当
・インフルエンザ予防接種代補助
・資格取得支援制度

その他:

選考方法【 面談（1回）】
結果は1週間以内に通知いたします。
履歴書のご用意お願いします。

登録いらずの電話応募も可能✧
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人柄重視の採用です◎

ＴＥＬ：042-768-7427
採用担当まで

雇用形態: 正社員

給与: 281,232円 - 298,460円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 171時間