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管理・サポート担当/ビル管理・メンテナンス

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管理・サポート担当/ビル管理・メンテナンス

株式会社暁美装

管理・サポート担当/ビル管理・メンテナンス

Skills

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1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Fukuoka, Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

19 September 2026

What they need


未経験OK!清掃員の【管理・サポート担当】完休2日****定時退社

株式会社暁美装
未経験入社9割以上#2ヵ月間の研修からスタート#居心地の良さ
【新着】
情報更新日:2026/09/18
掲載終了予定日:2026/12/10

この求人のポイント

\スタッフの笑顔とキレイで快適な街の未来をつなぐ/働きやすさ抜群!年休120日以上・完休2日・残業ほぼ無

  • 建物の美装からメンテまで!地域に根差して安定成長
  • 未経験歓迎!あなたのまっさらな可能性と意欲を応援
  • 絆を深めるユニークな制度!「コミュ活」「褒めミ」
  • 17:30定時退社が基本!ワークライフバランス充実

まもなく創業60周年
福岡に根差して半世紀以上の歴史を持つ当社は、新築された建物の美装から、その後のメンテナンスまで一貫して手掛け、美しい街を未来に”つなぐ”ビジネスを展開しています。

\意欲重視/

各現場で活躍するクリーンスタッフさんのサポート業務をお任せします。特別な技術や知識よりも、誰かの役に立ちたいという気持ちやコミュニケーション力が活きる仕事です。未経験の方も安心してご応募ください。

仕事内容

【建物のキレイと快適を守る!】各現場で働くクリーンスタッフさんの管理・サポート、お客様などからの要望の受付・取りまとめなどを行います。
具体的には
\メンテナンス部門で活躍/
約10人のクリーンスタッフが
ビルやマンション、医療・教育施設など
各現場に分かれて清掃・点検を行います。

【お任せしたいこと】

現場を巡回しながら
工程や品質、安全面のチェックしたり
お困りごとや要望の取りまとめたりします。
急な欠員の際は、現場にフォローに入ります。
入社後の流れ
まずは先輩と現場を回ったり クリーンスタッフの作業を体験したりして どの建物にどんな清掃が必要かを把握します。 建物ごとの情報や実績はクラウド管理。 スマホからいつでも確認できます! # ゆくゆくは… お客様からの要望への対応 追加提案・見積り作成 受注対応 なども徐々にお任せしていきます。

対象となる方

【抜群の安定感!建物がある限りなくならないニーズ】未経験・第二新卒歓迎!あなたのまっさらな可能性と意欲を重視した採用です。
【応募条件】

  • 未経験歓迎
  • 普通自動車免許(AT限定可)

\無くならないニーズ/
通路やエントランスの掃き拭き、
床磨きや床のワックスがけなど
キレイと快適を守ることで
建物の寿命をのばして未来へつなぐ。

そんな私たちの仕事は
景気に左右されることなく
ニーズが安定している点も魅力です。

【こんな方にピッタリです】

「安定企業で働きたい」
「人や社会の役に立ちたい」
「地域に根差して活躍したい」

1つでも当てはまる方は大歓迎!
お会いできる日を楽しみにしています。

マイナビ転職編集部より 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人
「もっとキレイにするには?」「こうすればスタッフがスムーズに作業できる?」といった気付きやアイデアを活かして、クリーンスタッフをフォローする役割を担います。課題解決にやりがいを感じる方にピッタリです!

この仕事に向いていない人
各現場に散らばって作業をするスタッフの孤独や不安を解消することも大切なミッションです!コミュニケーションを疎かにする人はミスマッチ…。気持ちよく働いてもらうための声掛けや気配りを心がけましょう。

募集要項

雇用形態:正社員
採用予定人数:1~2名
勤務時間:7時30分~17時30分
※実働8時間、休憩120分

  • 残業は基本なし!みんな定時で帰っています。

<ある1日の流れ>
7:30:出社・現場へ移動
8:00:朝礼・作業スタート
10:00:現場のチェック
12:00:休憩
13:00:打ち合わせ・調整
15:00:次の日の準備
17:00: 最終チェック・片付け
17:30:退社
勤務地:転勤なし&バイク通勤可!
本社:福岡県福岡市博多区豊2丁目5番14号
マイナビ転職の勤務地区分では…

福岡県
交通アクセス:博多駅から車で5分 (徒歩25分)
西鉄バス 豊二丁目 から徒歩3分
給与:月給22万円~+各種手当+賞与年2回
※経験・スキルを十分に考慮のうえ、優遇いたします。
※試用期間は2カ月間です。期間中の待遇に変更はありません。

昇給・賞与:昇給/年1回(4月)

  • 賞与/年2回

諸手当:通勤手当

  • 資格手当

休日・休暇:.*年間休日120日以上*.

  • 完全週休2日制(日曜日+他曜日)
  • 夏季(3日)
  • 年末年始(12月29日~1月4日)
  • 有給休暇
  • 育児休暇
  • 介護休暇

福利厚生:社会保険完備

  • 退職金制度
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 疾病手当
  • 年1回の社員アンケート
  • レジャー・飲食で優待サービスを受けられるFCF利用可能

この求人の特徴

転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
携帯・タブレット支給
社用車貸与
退職金制度あり
2週間以上の連続休暇制度あり
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
障がい者積極採用
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
インセンティブあり
ブランクOK
応募者全員と面接
社内見学可
有給消化率8割以上
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
国内出張あり
時差出勤可
時短勤務OK
直行直帰可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎

会社情報

この企業の特徴

中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
平均年齢30代
安全衛生優良企業
無借金経営
UIターン社員率30%以上
未経験入社5割以上
施工管理・設備・環境保全
サービス
マネージャ採用対象
設立:1967年8月29日
代表者:代表取締役 永石 英二
資本金:10,000,000円
事業内容:・建物総合管理
・各種設備点検保守
・美装工事
・内装仕上工事業
・建物及び各種設備修理工事ほか
本社所在地:福岡市博多区豊2-5-14
企業ホームページ:https://www.akatsukibisoh.com/profile.html

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法:マイナビ転職の応募フォームよりエントリーしてください。
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
応募受付後の連絡:2営業日以内に結果をご連絡いたします
採用プロセス:選考についてのご案内
・応募から内定まで1~2週間
・応募から1ヶ以内の入社可能
・面接日時・ご入社日はお気軽にご相談ください
・土日や18時以降の面接も可能

面接時のご案内
・志望動機不問
・お堅い感じではなくフランクです

面接時に聞きたいこと
・転職活動を始めたきっかけ
・転職先で叶えたいこと
・今までやられてきたこと
・今後のキャリアやお考え
・入社希望時期

面接ポイント
私たちが大事にしているのは「人柄や価値観のフィット感」です。
面接はお互いを知る場なので、気負わずフラットにお話ししましょう!
リラックスして参加してくださいね。
書類選考
応募いただいたデータをもとに書類選考いたします。 選考を通過された方には面接日をご相談致します!

面接1回 (対面)
本選考前にオンラインでのカジュアル面談も可能です。 ご希望の方はお気軽にお伝えください。

内定
内定おめでとうございます! ※入社日はご相談に応じます ※現場社員との面談や社内見学も可能です!
面接回数:1回
面接地:〒812-0042
福岡県福岡市博多区豊2丁目5番14号
問い合わせ先:株式会社暁美装
住所
〒812-0042
福岡県福岡市博多区豊2丁目5番14号
E-mail
[email protected]
電話番号
092-433-0751

会社・仕事の魅力

働くスタッフみんなの絆と未来もつなぎます!

  • 福岡密着の安定基盤

美装とメンテナンスをトータルに手掛ける当社。
大手ゼネコンや管理会社、公共施設など
取引先は多彩で30年以上続くお客様も多数。
抜群の安定感のもと安心して働けます。

  • 笑顔になれる取り組み多数

・仕事の共有や雑談を行う「コミュ活」
・互いの良いところを伝える「褒めミ」
スタッフの絆を深めるとともに
AIやクラウドの導入など
働きやすさのアップデートにも取り組んでいます。

マイナビ転職編集部より

新築建物などの美装で創業し、その後メンテナンスまでトータルに手掛けることで着実に事業規模を拡大させてきた同社。天神ビックバンなどの再開発プロジェクトにも携わり、福岡のまちづくりに貢献できる点も魅力です。来年で創業60周年。大きな節目を迎えるにあたって企業理念を刷新し、「つなぐ」をテーマに改革や環境づくりに一層力を注いでいます。スタッフ想いの温かさがあるからこそ、未経験からのチャレンジでも安心です!

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