ソリューション営業(デジタル広告)

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：その他Web/デジタルマーケティング、広告運用、マーケティング戦略企画

✅ ルート営業など定型的な営業の経験者歓迎
✅ 潜在ニーズのヒアリングからゼロでプランニング
✅ 課題解決型のコンサルテーション能力が身につく
✅ 自社サービスを含む幅広い手段で提案
✅ 20代のうちにデータを使う提案力を習得

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プロダクトの枠を超えて、本質的な課題を解決する
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決まった商品を、決まったお客様に届ける。
安定はしているけれど、自分で考えて提案する余地が少ない――
そんなルート営業の働き方に物足りなさを感じていませんか。

当社のソリューション営業は、お客様が抱える
潜在的な課題をヒアリングで引き出し、
デジタル広告を活用した解決策をゼロからプランニングします。
自社の成果報酬型サービスをはじめとした幅広い手段から
最適な組み合わせを考えるため、提案の自由度は大きく、
コンサルタントとしての本質的なスキルが身につきます。

＜具体的には・・・＞
・お客様の潜在的なニーズ・課題のヒアリング
・課題に合わせたプロモーションプランの立案
・実施・効果検証・改善提案までの伴走
など

キャリアはマネージャー職に限らず、専門性を
高めるエキスパート職という選択肢もあります。

分からないことをそのままにせず、自ら質問できる方を
会社として全力でサポートする体制が整っています。

【アピールポイント】
＜「御用聞き」から「課題解決のパートナー」へ＞
お客様自身も気づいていない課題を見つけ、解決策を示す。
その経験の積み重ねが、どの業界でも通用する
課題解決力とコンサルテーション能力を育てます。

＜新規テレアポなし。お客様と向き合う営業＞
お客様の割合は【新規1：既存9】で、新規は紹介が中心。
テレアポや飛び込みに時間を奪われることなく、
既存のお客様の事業成長に腰を据えて向き合えます。

＜年齢・社歴に関係ないスピード昇格＞
中途入社からわずか8ヶ月でマネージャーに昇格した実績や、
入社2年目でマネージャーに抜擢された実績もあります。
成果と意欲次第で大きなポジションを任せる社風です。

【ステップアップの道のり】

STEP1：基礎知識の習得（入社〜1週間）

• 導入研修で業界の基本や商習慣をインプット

STEP2：OJTで実務を学ぶ（〜3ヶ月）

• 先輩に同席しながら提案や分析の手法を習得

STEP3：ひとり立ち・担当案件を持つ

• 自ら考え、お客様に最適なプランを提案する

STEP4：エキスパート職やマネージャーへ

• 成果次第で早期のキャリアアップも可能です

【先輩の声：28歳女性・入社2年目】

前職は人材紹介会社でキャリアアドバイザーとして
求職者と企業のマッチングに携わっていましたが
どれだけ丁寧に向き合っても内定辞退などで成果が
ゼロになってしまうことがあり、「自分の努力を
正当に積み上げられる仕事がしたい」という強い
閉塞感を抱えて思い切って転職を決意しました。

Web業界は全くの未経験からのスタートでしたが、
前職の面談で培ったヒアリング力が大きな武器となり
クライアント様の抱える課題解決に直結しています。

分からないことを自分から聞きに行く姿勢があれば
必ず成長できる環境です。自分の努力がしっかりと
評価されるため、毎日がとても充実しています！

求めている人材

＜必須条件＞
・法人、個人営業1年以上のご経験（業界不問）

✅Web業界未経験歓迎
✅第二新卒（営業経験1年以上）歓迎
✅20代の女性も活躍中
✅転勤なし（新宿本社勤務）

【こんな方にピッタリ】
・ルート営業など定型的な営業の経験がある方
・自分で考えて提案する仕事がしたい方
・お客様の課題解決に本気で向き合いたい方
・ロジカルに物事を考えられる方

勤務時間詳細

総労働時間：1ヶ月あたり160時間

稼働時間：基本10:00〜19:00（標準労働時間8時間）
フレックスタイム制（コアタイムなし）

休日休暇

〇勤務曜日・日数〇
年間休日：120日
完全週休2日制（土日）
祝日

〇長期休暇・各種制度〇

• 有給休暇（法定通り支給）
• 年末年始休暇
• リフレッシュ休暇（年3日付与 ※入社初月から付与）
• 5daysクルーズ（勤続5年で5日間付与＋15万円支給）
• 産前産後休暇（取得実績あり）
• 育児休暇（女性取得率100％・男性取得＆復帰実績あり）
• 慶弔休暇

勤務地

〒1630536東京都新宿区西新宿新宿野村ビル ３６階1-26-2
※リモート相談可

交通・アクセス

「都庁前」駅B2出口徒歩3分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 37万5000円 〜 58万3000円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり7万1203円 〜 11万760円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

想定年収：450万円～700万円

月給：375,000円 〜 583,000円
（内訳）
基本給：303,797円〜472,573円
固定残業代30時間分：71,203円〜110,760円
※超過分は全額支給します

※経験・スキルを考慮の上、柔軟に決定
※試用期間：3ヶ月（期間中の給与・待遇変更なし）

昇給：年1回
インセンティブ：半期1回（業績に応じて）

〇入社1年目のモデル年収〇

• 年収450万円（月給37.5万円×12ヶ月）

※インセンティブ（半期1回）は別途支給

〇年収例〇

• 年収750万円（30歳）

マネージャークラス
月給約50万円＋インセンティブ

• 年収1000万円以上（36歳）

部長クラス
月給約100万円＋インセンティブ

試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
3か月

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
【福利厚生】

• 交通費支給（最大50,000円/月）
• 関東IT健保加入
• 企業型確定拠出年金
• 出張手当
• 住宅手当（オフィスから4km圏内30,000円、新潟・仙台3km圏内20,000円支給）
• スキルアップ支援（書籍購入、研修、受講料負担等）
• リファラル制度（入社時50万円）、リファラル王（年間トップへ10万円）
• 各種表彰制度（社長賞100万円、通期MVP45万円など多数）
• 誕生日手当（誕生日月に5千円～3万円）
• 社内交流費（マネージャー5万円、リーダー3万円）
• 部活動制度・社内販売
• 副業・私服勤務可
• 妊活、不妊治療サービス：検査無料

選考プロセス

• エントリー

✨募集内容を最後まで✨
✨ご覧いただきありがとうございました✨

【選考フロー】
STEP1：書類選考
STEP2：一次面接（オンライン可）
STEP3：二次面接
STEP4：内定

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-最後に、もっと考える営業がしたいあなたへ-

既存のお客様と信頼関係を築いてきた経験は、
課題を引き出すヒアリングで大きな強みになります。
デジタル広告の知識は、研修とOJTで身につけられます。
分からないことを自分から聞きにいける方であれば、
先輩ができるようになるまで伴走します。
お客様に本当に必要とされる営業を、一緒に目指しませんか。