サービス提供責任者候補

仕事内容:

訪問介護の現場で利用者さんの生活を支えながら、サービス提供責任者としてゆくゆくは事業所の運営にも携わっていただきます。

【主な業務】

• 訪問介護（身体介護・生活援助）
• 利用者さんやご家族との相談・調整
• ケアマネ​ジャーとの連携
• ヘルパーの訪問調整・サポート
• 訪問介護計画書の作成
• 新人職員の育成

アピールポイント:

ただ訪問するだけの仕事ではありません。

利用者さんのご自宅を訪問しながら、介護の知識・技術・コミュニケーションを身につけて、将来的にはサービス提供責任者（サ責）を目指してもらいたいと考えています。

最初から完璧でなくて大丈夫です。

• まずは訪問介護の仕事を覚える
• できる仕事を増やす
• 資格や経験を積む
• 少しずつ責任のある仕事にも挑戦する
• 将来はサ責として事業所を支える

そんなキャリアを一緒につくっていきます。

「いつかサ責をやってみたい」。その気持ちがあれば大歓迎です。

サポート体制

資格取得や仕事を覚えるところから、先輩スタッフがしっかりサポートします。

訪問介護は、一人ひとりの利用者さんとじっくり向き合える仕事です。そして経験を積めば、現場だけでなく、スタッフをまとめたり、ケアマネジャーと連携したり、事業所を動かす側にも進めます。

「介護職で終わり」ではなく、その先のキャリアを一緒に考えませんか？

まずは職場見学だけでもOKです。

--- 職員のモデルケース ---

Aさん

• 職種：サービス提供責任者
• 介護経験：9年
• 年収：400～420万円

子ども2人を育てながら、訪問介護の仕事を続けています。現場での経験を積み重ね、利用者さんへの支援だけでなく、ヘルパーを支える立場としても仕事の幅が広がってきました。

～これから訪問介護を始める方へ～
様々な人との出会いがありとても楽しい仕事です。
未経験からスタートして現場を覚え、資格を取得し、将来はサービス提供責任者を目指すこともできます。

「人の役に立つ仕事がしたい」

「将来は責任のある仕事にも挑戦したい」

そんな方に、ぜひ来てほしいと考えています。

求める人材:

《資格》

• 実務者研修以上

※経験や資格については柔軟に考慮いたしますので、まずはお気軽にご​ください。

​《こんな人に来てほしい》

• 体を動かす仕事が好き
• 人と話すのが好き
• 指示されたことだけでなく、自分で考えて動ける
• 将来、リーダーや管理職を目指したい
• 介護の仕事を長く続けたい
• 未経験だけど介護に興味がある

勤務時間・曜日:

7:30~16:30

週休二日制（日曜休み）

有給​

休暇・休日:

• 週休2日制（日曜+1日休み）
• 年次有給休暇：10日（入社一年目）
• 育児休業制度​
• 介護休暇制度あり

勤務地:

屋内禁煙（喫煙専用室あり）

アクセス:

モノレール・市立病院駅前から徒歩10​

給与:

• 賞与年3回
• 交通費支給（上限8000円／月）。
• 退職金制度あり（勤続年数に応じた支給）。

待遇・福利厚生:

• 社会保険完備
• 交通費支給（上限あり）
• 賞与年3回
• 定期健康診断
• 研修制度あり
• 資格取得支援制度
• 各種手当支給（役職手当、処遇改善加算金など）
• 育児休暇・介護休暇制度あり

【勤務形態】

• フルタイム勤務、 5日/週勤務

その他:

会社見学受付中！お気軽にご参加ください！

Tell: 098-882-1156

​HP: https://recruit.okinawakaigo.com/?utm\_source=indeed&utm\_medium=listing

雇用形態: 正社員

給与: 220,000円 - 280,000円 月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間