【戦略コンサルタント】民間・公共の課題解決に貢献／異業種歓迎

株式会社日本総合研究所
SMBCグループ｜売上高1432億円超｜リモートワーク推奨中
【新着】
情報更新日：2026/09/22
掲載終了予定日：2026/12/14

この求人のポイント

企業や社会へ、確かな貢献を果たすコンサルタントへ成長可能！あなたの描くキャリアの道をサポートします
【自主性】自らの意思で所属グループ・担当案件決定
【働き方】働く時間や場所を自律的に選択できる環境
【成長性】早期に提案受注やPMを経験可能
【案件の多様性】官民の案件を同時並行で担当可能
【安定性】SMBCグループと連携・顧客基盤の活用が可

官民連携による社会課題解決を通じて次世代の国づくりに貢献する【フルリモート勤務可】

私たち日本総合研究所はSMBCグループ傘下のシンクタンクであり、社会課題の解決や民間企業の経営革新といった戦略コンサルティングを幅広く手がけています。個を大切にした組織運営をしており、所属するチームや深めたいテーマは自らの意志が最大限尊重されるほか、出社比率を定めないリモート勤務を継続しているため、自身が望むキャリア形成・働き方を実現することができます。ぜひ積極的にご応募ください。

仕事内容

《個人ではなくチームで取り組む》デジタル戦略、ヘルスケア・介護・シニアビジネス戦略、環境エネルギー戦略、サステナビリティ戦略をお任せします。
具体的には

• デジタル戦略

業務コンサルティング、情報システム刷新・実行計画策定、組織再編（合併買収成立後の統合プロセス対応）、DX化支援、教育・防災等の公共分野における基盤システムの企画・実装支援
入社後の流れ
「コンサルタントは自身の関心・問題意識が高い分野に取り組んでいる時こそ、顧客にも高い品質のサービスが提供できる」という考えの下、社員の主体性を重視した組織運営をしています。専門性を高めたいテーマや興味のあるプロジェクトを自ら選択し、自己成長を実感し、クライアントの課題解決に向かい合うことができます。
クライアントに対する提案受注やプロジェクトリーダーなども早期に経験することができ、コンサルタントとしての成長機会が得やすい環境です。また、外部環境や社会ニーズの変動、自身の志向性の変化に伴う所属グループの異動や、グループの垣根を越えてプロジェクトに参加するクロスアサインなども積極的に行われています。

• ヘルスケア・介護・シニアビジネス戦略

超高齢化社会における社会課題解決を図る企業等の支援とヘルスケア領域における戦略支援や海外展開、参入支援

• 環境・エネルギー戦略

環境・エネルギーに関する経営戦略・新規事業開発・支援、政策立案の為の調査や分析、環境にやさしい街づくりを目指した調査・計画策定支援

• サステナビリティ戦略

企業の中長期にわたる目標・経営企画の策定や社会課題に対する事業開発、SDGｓ経営の統合といったサステナビリティ戦略の策定アドバイスまた、人権課題や環境課題などESG課題への対応についてアドバイスを提供

対象となる方

コンサルティング未経験OK ～コンサルタントとして成長したい方を歓迎します～
【必須条件】

• 大卒以上

【あれば活かせる経験】
・経営企画／事業企画／管理部門での実務経験
・国家公務員の経験
・何かしらのプロジェクトリーダーの経験
・企業の中長期目標策定の経験
・システム開発会社／企画部門での業務改革・システム計画／開発経験
・情報システムの企画／設計／構築
・国や自治体の情報化に携わった経験
・医療機器メーカーなどヘルスケア関連事業会社での事業企画／マーケティング／営業経験
・医薬品メーカーや健康増進／疾患予防／公衆衛生関連での業務経験
・自治体／建設コンサルタント会社などの環境・エネルギー分野での経験

私たちはこんな方を求めています！

• 自らが望むキャリアの実現を目指し、挑戦し続けられる方
• 入社から早期に成長する機会を掴みたい方
• 官民双方の連携を通じた社会課題解決に関心のある方
• プロジェクトに真正面から向き合い、目標達成に向け覚悟を持って臨める方
• 裁量労働×リモートワークの環境で、自律的な働き方を実現したい方

マイナビ転職編集部より 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人
プロフェッショナルとして独り立ちすることに対して主体性を発揮できる方に向いています。また、チームの中で“個”を活かす文化なので、チームワークを意識できると尚活躍幅を広げられるでしょう。

この仕事に向いていない人
お客様を通じて常に社会課題と向き合っていく仕事のため、あなた自身をブラッシュアップし続ける必要があります。そうした点を意識せずに、自分の成長に対して関心を持てない方にはミスマッチでしょう。

募集要項

雇用形態：正社員
勤務時間：9：00～17：30
※配属先により異なる
フレックスタイム制あり（コアタイム10：00～15：00/標準労働時間7時間30分）
一定職能階層以上は裁量労働制（1日8時間／専門業務型）
勤務地：【転勤なし】東京都・品川区

• 大崎第一オフィス（東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング）
• 大崎第二オフィス（東京都品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山）

【テレワーク実施中です】
マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都
給与：月給28万4,000円～

※前職考慮の上、当社規定により決定します
昇給・賞与：昇給年１回
賞与年２回
諸手当：時間外勤務手当 有
通勤交通費 全額支給（当社規程による）
家賃補給金 有（契約社宅制度）
昼食補助金 有
裁量労働手当 有（一定職能階層以上の裁量労働勤務者対象）
休日・休暇：【年間休日数120日】
完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始(5日)
年次有給休暇(20日)※入社後即日付与(入社月によって日数は変動)
など
福利厚生：雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金保険
財形貯蓄
育児休業
育児短時間勤務
介護休業
介護短時間勤務
退職金
厚生年金基金
積立休暇
リフレッシュ休暇
スポット休暇
半日休暇
服装自由 など
その他制度：育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、子の看護休暇
介護休業制度、介護短時間勤務制度

この求人の特徴

服装自由
フレックス勤務
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
固定給25万円以上
リモートワーク可
業界経験者優遇

会社情報

この企業の特徴

産休・育休取得実績あり
育児中の社員在籍中
上場企業のグループ会社
コンサルタント
コンサルティング
マネージャ採用対象外
設立：1969年2月20日
代表者：代表取締役社長 内川 淳
従業員数：6324名
資本金：10,000百万円
事業内容：日本総合研究所は、シンクタンク・コンサルティング・ITソリューションの3つの機能を有する総合情報サービス企業です。「新たな顧客価値の共創」を基本理念とし、課題の発見、問題解決のための具体的な提案およびその実行支援を行っています。

ＩＴを基盤とする戦略的情報システムの企画・構築、アウトソーシングサービスの提供をはじめ、経営戦略・行政改革等のコンサルティング、内外経済の調査分析・政策提言等の発信、新たな事業の創出を行うインキュベーションなど、多岐にわたる企業活動を展開しています。
本社所在地：東京都品川区東五反田2-18-1大崎フォレストビルディング
企業ホームページ：https://www.jri.co.jp/

応募方法

応募方法：本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。
マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。
応募後は同エージェントからの連絡となります。

下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。
https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html
https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku\_m.html
応募受付後の連絡：書類選考の結果は、応募者全員にメールにてご連絡差し上げます。
書類選考のポイント：【書類選考】
応募データをもとに、次のステップに進んでいただく方には、
追って選考日程等についてご連絡差し上げます。

• 備考

エントリー後の流れについては「マイナビエージェント」より
メール・電話などでご連絡いたします。
問い合わせ先：株式会社日本総合研究所
住所
〒104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー25F
採用担当
株式会社マイナビ（マイナビエージェント）内／株式会社日本総合研究所採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ（マイナビエージェント）内／株式会社日本総合研究所採用事務局の所在地です。

会社･仕事の魅力

SMBCグループでコンサルタントとして一人前に
ー日本総研とは
SMBCグループの一員である私たちは、グループのIT戦略を担う中核企業です。金融システムで培ってきた強固な技術力を発揮するだけでなく、IT戦略の立案やマネジメントなど、最上流から携わり、SMBCグループにおけるインフラシステム全般を支えています。

活躍幅はここだけにとどまらず、コンサルティング・シンクタンクとして
官民双方に対して幅広い領域での支援に関わり、課題提示や発信からその解決策を導き出したり、新たな市場や事業の創出を支援したり、創造的に付加価値を提供し続けています。
ー多彩なキャリアを形成できる
官民双方の多彩な案件に関われるだけでなく、「キャリアアップ研修」や「キャリア開発面談」を通じて個人のキャリア目標を明確に定め、それを実現していける道を歩んでいけることも魅力。

コンサルタントとして必要な知識・ノウハウを確かに高め、中途入社からでも想像以上のスピードで、いち早く独り立ちを叶えられる文化が根付いています。挑戦を成長に、さらに将来へと確かに結びつけていきましょう。
ーワークライフバランスも整います
ライフステージの変化に合わせたサポート体制はもちろん、リモートワークの導入など時代と状況に合う働き方を実現可能です。

また働きやすい環境づくりにも注力しており、有給取得率は76.8％と、プライベートの充実も実現可能です。

マイナビ転職編集部より

三井住友フィナンシャルグループに属する同社。グループのIT戦略を担う中核企業として重要な存在でありつつ、コンサルタント・シンクタンクなどを多彩な事業展開を通じ、官民双方と確かな関係性を構築している。
今回の採用は、今持つ経験を活かしてコンサルタントへのキャリアを最短で歩む大チャンス。チームで向き合っていく仕事を通じて周囲からも多くを学び、あなたが思い描く未来をいち早く掴んでいただきたい。