老舗サボテン農園の生産販売スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：生産管理、ECサイト運営、農家/農作業スタッフ

✨個性的な植物の生産販売スタッフ募集✨

当社では、サボテンや多肉植物など、
ちょっと変わった植物を生産しています。

卸業専門ですが、こっそり始めた
ECサイトでの販売がおかげ様で大好評✨
販売チームの業務拡大に伴い、
生産販売スタッフを募集します！

✅主な業務内容
ECサイトを通じた園芸植物の販売業務全般
・商品情報の登録・更新、写真撮影、在庫・出荷管理、販売分析、受注対応、梱包発送、商品ページの改善提案など
植物の生産管理業務全般
・植物の管理、植込み、水やり、草取り、施肥、出荷、施設機器メンテナンスなど

• 勤務について

月曜～金曜：8時～17時（休憩60分）
土曜日（隔週）：8時～15時
月に１日程度、施設管理当番日があります。

✨職場の魅力✨

事業拡大に伴い、ECサイト運営チームの
メンバーを募集中です。

主にECサイト(Yahoo、楽天等)での
運営販売に関するお仕事です。
農場で植物に携わる機会も多くあります！
農作業ｘデスクワークの絶妙なバランス

・ECサイトでの販売経験のある方
・営業、マーケティング経験のある方
・植物（特に多肉植物）の知識のある方
・体力に自信のある方
ぜひご応募ください！

長期的に働いていただける方を
歓迎しております。
一緒に成長していきましょう！

求めている人材

✅必須条件
・普通自動車免許(MT)
・マイカー通勤できる方
・基本的なPC、スマートフォンの操作が出来る方
・パソコン、メール、電話応対に慣れている方
・体力のある方

✨歓迎条件
・ECサイト運営やネットショップ実務経験
（楽天、Yahoo、メルカリなど）
・植物の知識のある方
・農業経験のある方
・カスタマーサポート、接客経験のある方
・中型免許（2tトラック運転用）
・フォークリフト免許
※入社後の取得希望も相談可能！

✨求める人物像
・長期間勤務が可能な方
・植物に強い関心のある方
・コミュニケーション能力の高い方
・農作業が苦にならない方
・臨機応変に対応できる方
・チームワークを大切にできる方
・リーダーとして統括できる方
・段取りを組んで作業が出来る方
・具体的な数値を出し、
改善や提案に前向きに取り組める方

販売の知識を生かせる方
体力に自信のある方
変わった植物に興味がある方
富士山麓の自然環境で働きたい方…
大歓迎です！

年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり6時間 〜 8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり23日

• 勤務時間詳細

・月～金：8:00～17:00（休憩60分）
・土曜（隔週交代）：8:00～15:00（休憩60分）
・施設管理日：8:00～17:00（休憩60分）

✅実働時間について
1日あたり8時間（土曜6時間）
平均勤務日数は月23日です！

• 農業のため、労働基準法第41条第1号により「労働時間、休憩及び休日に関する規定」は適用されません。

休日休暇

✨休日・休暇情報✨

✅休日
・隔週土曜日
・日曜日
・祝日
※いずれも施設管理日を除く

✅長期休暇
・夏季休暇あり
・冬季休暇あり

勤務地

〒4100062静岡県沼津市宮前町3-3

交通・アクセス

沼津ICより車で3分

給与詳細

基本給：月給 21万5000円 〜 27万8000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

・通勤手当：規定により支給（上限10,000円）
・職務手当：5,000円（通信費含）
・施設管理手当：10,000円/日
・住宅手当：家賃半額を補助(上限30,000円）
・児童手当：10,000円/人（18歳未満の扶養児童）

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
✨充実の福利厚生制度✨

✅住宅サポート
・家賃半額補助あり！
（上限30,000円）

✅家族サポート
・児童手当支給
（18歳未満のお子様1人につき
10,000円/月）

✅勤務サポート
・施設管理手当あり
（10,000円/日）
・通勤手当支給
（規定内・上限10,000円）
・無料駐車場完備
・マイカー通勤

職場環境

他業種から転職者多数✨
個性的な植物好きが集まる職場です
服装・髪型自由中途入社50%以上！

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

✅選考ステップ

1. 応募
   （履歴書・職務経歴書をお送り
   ください）

2. 書類選考

3. 面接
   （原則1回・簡単な適性検査
   あります）

4. 合否決定

5. お仕事スタート！