浜松　スーパーマーケットのチェッカー部門スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：店長/支配人（スーパー/ホームセンター）、その他販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター）

静岡県西部で地域に根ざした食品スーパー「クックマート」のチェッカースタッフを募集します。
レジやサービスカウンターでの接客を中心に、レジ運営、試食・販売促進、売場づくり、スタッフ管理など、チェッカー部門の幅広い仕事をお任せします。
経験・学歴は問いません。スーパーや小売業界、接客業務が未経験の方も歓迎します。

✅ 未経験歓迎・学歴不問
✅ 月給226,485円～352,775円
✅ 賞与年2回
✅ 年間休日113日
✅ 年4回の3連休、毎月の希望休取得あり
✅ 5連休制度あり
✅ 従業員割引あり
✅ 転居費用補助制度あり
✅ チーフ・店長・部門統括などへのキャリアアップあり

スーパーや小売業界、接客の経験は問いません。
「人と接することが好き」
「人に喜んでもらえる仕事がしたい」
「自分のアイデアで、お店をもっと楽しくしたい」
「接客だけでなく、店舗運営にも関わってみたい」
そんな方を歓迎します。

• お仕事内容

チェッカー部門の一員として、レジやサービスカウンターでの接客業務を中心に、売場づくりや販売促進、部門運営など幅広い仕事に携わっていただきます。
・レジでの会計、接客業務
・混雑状況に応じたレジの開閉判断、レジへの誘導
・サービスカウンターでのお客様対応
・他部門商品の試食計画、運営
・パート・アルバイトスタッフの教育、シフト作成、管理
・商品や備品の発注、売場づくり、販売計画
・接客品質の向上に向けた取り組み、仕組みづくり
など。

チェッカー部門は、お客様が最後に接する「お店の顔」ともいえる部門です。
だからこそ、ただレジで会計をするだけではありません。
「どうすればお客様に、より気持ちよく買い物をしていただけるか」
「混雑しているときに、どうすればスムーズにご案内できるか」
「他部門のおすすめ商品を、どうすればお客様に知ってもらえるか」
そんなことを自分たちで考え、実行できることが、この仕事の面白さです。

クックマートでは、店舗や部門の裁量が大きく、現場のアイデアを接客やサービスに反映できます。
例えば、レジの混雑状況を見ながら開閉を判断したり、お客様へのご案内方法を工夫したり、他部門と連携して試食や販売促進を企画したり。
「どうすればもっと気持ちよく買い物をしていただけるか」を考えながら、お店全体のサービスをつくっていきます。
また、チェッカー部門はお客様との距離が最も近いからこそ、日々いただく声やちょっとした変化にも気づくことができます。
そこで得たお客様の声を他部門につなぎ、商品や売場の改善につなげていく。
お客様と店舗をつなぐ「架け橋」として活躍できることも、この仕事の魅力です。

目指すのは、商品を販売することだけではなく、「クックマートのファンを増やすこと」。
「またこのお店に来たい」と思っていただける、温かく気持ちのよい接客と、活気のある店舗づくりを目指します。

• 未経験でも安心してスタートできます

「レジの仕事は初めてだけど大丈夫？」
そんな方もご安心ください。
入社後は、まずレジ業務から学んでいただきます。
レジの操作手順や接客・応対の基礎をしっかり身につけてから店舗での仕事をスタートできるため、未経験の方も安心してチャレンジできます。
レジ業務に慣れてきたら、サービスカウンターでのお客様対応や、試食・販売促進など、徐々に仕事の幅を広げていきます。
さらに経験を積むことで、シフト作成やスタッフ管理、発注、販売計画、接客品質の向上に向けた仕組みづくりなど、部門運営に関わる仕事にも挑戦できます。

• 経験よりも人柄・意欲を重視

今回の採用では、学歴やこれまでの接客・小売業界での経験は問いません。
「クックマートってなんだか面白そう」
「普通のスーパーとはちょっと違うかも」
「人と話すことが好き」
「お客様に喜んでもらえるお店をつくりたい」
そんな気持ちも大歓迎です。
接客・スーパー未経験からスタートして、レジ業務だけでなく、スタッフ管理や販売促進、店舗運営に関わる仕事にも挑戦できます。
将来的には、部門の中心メンバーとして、接客・サービス・人・売場を動かしながら、お店全体の魅力を高める仕事にも挑戦できます。

• キャリアアップのチャンスも豊富

経験を積んだ後は、能力や活躍に応じて、
一般社員 チーフ 店長・部門統括 マネージャー
など、マネジメント職へのステップアップを目指すことができます。
中途入社だからといって、キャリアアップにハンデはありません。
年齢や社歴だけではなく、日々の仕事への取り組みや成果、担う役割に応じて、役職・給与ともにステップアップを目指せる環境です。
将来的には、接客スキルだけでなく、スタッフ・売場・サービス・数字を動かしながら、部門全体の成果をつくる中心メンバーとして活躍していただくことを期待しています。

【キャリアアップで収入もUP】
実際のモデル年収は、

• 480万円／20代後半・一般社員
• 620万円／30代前半・チーフ
• 890万円／30代後半・マネージャー
• 940万円／40代前半・マネージャー
• 1,200万円／50代前半・シニアマネージャー

30歳以上社員の平均年収は500万円超。
年齢や社歴だけではなく、活躍に応じてキャリアアップ・収入アップを目指せます。

求めている人材

必須
・正社員としての就業経験がある方（業職種不問）
・普通運転免許証(通勤に使用)

歓迎条件
・飲食や接客サービス業の経験
・店長などマネジメント経験
・何かしらの調理経験全般

＼こんな方にピッタリ！／

• アイデアを活かしながら裁量大きく活躍したい方
• お客様に喜んでもらえる売場を、自分たちでつくってみたい方
• 自ら考え、主体的に仕事に向き合える方
• 成長企業で腰を据えて働きたい方
• キャリアアップを目指していきたい方

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

勤務時間：８:00～20:30の間でシフト制（実働8時間）
※配属部門により、勤務時間帯は異なります。
※繁忙期は早朝出勤をお願いすることがあります。

休日休暇

・週休2日制（年間休日113日）
・年に3度の3連休制度
・1月1日〜3日休
・勤続年数に応じた5連休制度
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産休育休
・介護休暇

勤務地

〒4350048静岡県浜松市中央区上西町906
静岡県湖西市・浜松市内にあるクックマートのいずれかの店舗
配属先店舗については、自宅からの通勤距離を考慮したうえで決定いたします。
※自家用車での通勤が可能であることが必須です。

交通・アクセス

JR東海道本線「天竜川駅」から徒歩約27分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 20万2400円 〜 29万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり8400円
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

基本給202,400円～290,000円(給与額は経験・年齢・能力などを考慮して決定します)
※チェッカー部門については、経験や業務内容に応じて段階的に毎月の残業が発生いたします(10～30時間)
※上記に加え、前払い退職金、平均20～30時間/月の時間外労働手当、その他手当支給あり
※上記基本給は、担当員として入社した際の基本給レンジを記載しております
チーフ、マネージャーへの昇進時は別給与レンジ＋役職手当の支給となります

昇給：年1回（4月）
賞与：年2回 6・12月（昨年度実績：4ヵ月）

• 創業以来右肩上がりの成⻑企業︕
• 業界の常識を上回る売上で今後も業務拡⼤予定︕
• 休みが取りやすい会社です︕︕
• 正⽉三が⽇（1/1〜3）は全店休業、

年3回の3連休取得可能、
勤続年数に応じた連休制度

• 資格・経験不問︕未経験歓迎︕
• ⼿厚いフォローがあるので安⼼してスタート︕
• 昇給年1回︕ 賞与年2回︕
• 各種⼿当が充実︕
• 詳細は待遇福利厚⽣に記載しています

試用・研修期間：4ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
条件変更なし

給与例

• 480万／20代後半一般
• 620万／30代前半チーフ
• 890万／30代後半マネージャー
• 940万／40代前半マネージャー
• 1200万／50代前半シニアマネージャー

30歳以上社員の平均年収は500万円超。

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 働きやすさを支える制度

・制服貸与
・従業員割引制度
・社宅制度
・産休・育休制度
・育児短時間勤務制度
・慶弔見舞金制度
・確定拠出年金制度
・インフルエンザ予防接種補助制度
・人間ドック補助制度
・高額医療費補助制度
・部活動支援制度

• 成長をサポートする教育制度

・中途社員研修
・基礎知識教育
・部門別教育
・外部研修

• 産地見学
• 工場見学
• 店舗視察

・認定本補助制度

• 社内イベント・研修

・公募制アメリカ研修ツアー
・選抜制北海道研修ツアー
・経営方針発表会
など

職場環境

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

選考プロセス

書類選考

一次面接、適性検査

最終面接