【舞浜】エンターテイメントショーのエンジニア◇ステージ照明をお任せ/専門職

【企業名】

株式会社オリエンタルランド

【職種名】

【舞浜】エンターテイメントショーのエンジニア◇ステージ照明をお任せ/専門職

【仕事内容(概要)】

【舞浜】エンターテイメントショーのエンジニア◇ステージ照明をお任せ/専門職

【具体的な仕事内容】

◇◆東京ディズニーリゾート（R）を運営する当社の専門職として活躍◎◆◇

■業務内容：

◇概要：技術職分野における企画・開発・運用その他の会社が定める業務

エンターテイメントエンジニアとして、ステージ照明もしくは機械装置や建築土木の領域を担当します。

■具体的には：

◇エンターテイメントショーで使用する機器（ステージ照明、ステージセット、山車、船等）の設計／製作に関する業務、および改良等のメンテナンス計画の立案と実施に関する業務

◇製作工事、メンテナンス工事における工程管理と予算管理に関する業務

◇製作ベンダー、メンテナンス業務ベンダー等、各種ベンダーとの調整業務

◇エンターテイメントショーで使用する機器、システムの日常および月次点検等の立案と実施に関する業務、および不具合対応に関する業務

■就業時間補足：

所属組織や業務内容に応じて以下の時間で勤務いただきます。

（1）9：00～17：30（所定労働時間7時間30分／休憩60分）

（2）6：30～23：00の範囲でのシフト勤務（所定労働時間7時間30分／休憩60分）

※上記に関わらず業務内容によっては夜間勤務、土日出社の場合もございます。

変更の範囲：会社の定める業務

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・ステージ照明分野（照明・映像）

・普通自動車運転免許をお持ちの方

・応募時点で社会人経験3年以上

＜必要資格＞

必要条件：普通自動車免許第一種

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：千葉県浦安市舞浜1-1

勤務地最寄駅：JR京葉線／舞浜駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

変更の範囲：本文参照

【アクセス】

＜勤務地補足＞

【変更の範囲：千葉県浦安市内の会社の定める事業所（在宅勤務時は自宅）グループ会社への在籍出向の場合、千葉県内、東京都23区内・神奈川県内の出向先の定める出向先の事業所（在宅勤務時は自宅）】

＜転勤＞

当面なし

※業務上の必要性に応じ、グループ会社等への出向の可能性があります

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

【住所設定】

本社／千葉県浦安市舞浜1-1　[最寄り駅]東京ディズニーシー・ステーション駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

上記もしくはシフト制（6時半～23時／所定労働7.5h）業務内容によっては夜間勤務※詳細職務内容欄へ

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

570万円～680万円

＜賃金形態＞

月給制

※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：313,000円～397,260円

＜月給＞

313,000円～397,260円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

（年収例）

専門学校卒・職種経験4年目　年収570万円

専門学校卒・職種経験5年目　年収630万円

※時間外勤務15時間／月の場合（固定残業制度はなし）

※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定

※通勤手当、その他諸手当は上記想定年収に含まれておりません。 別途支給いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生　各種制度】

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

寮社宅：独身寮のみ（入寮規定／審査あり）

社会保険：社会保険完備

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：補足事項なし

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

■ビシネスフレームワーク研修、階層別研修、自己啓発研修、自己申告制度、社内人材公募制度、仕事チャレンジ制度　等

＜その他補足＞

■一時金年2回（2024年度実績）

■各種社会保険完備

■各種手当支給（通勤手当、時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、時間帯手当等）

■賞与型確定拠出年金制度

■カフェテリアプランなど

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は土日のみ）

年間有給休暇2日～14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）

年間休日日数123日

年次有給休暇、産前・産後休暇、配偶者出産休暇、結婚休暇、生理休暇、妊娠中等の通院休暇、妊娠中等の特別休暇、子の看護休暇、忌引休暇、病気有給休暇、その他（育児休職等）

【事業概要】

■企業概要：

オリエンタルランドは、1960年に「千葉県浦安沖の海面を埋め立て、商業地・住宅地の開発と大規模レジャー施設の建設を行い、国民の文化・厚生・福祉に寄与すること」を目的に設立いたしました。浦安沖の埋め立てに始まり、（R）ディズニーランド誘致の交渉等を経て、1983年に米国外で初のディズニーテーマパークとなる（R）東京ディズニーランドをオープンいたしました。2001年には世界で唯一“海”をテーマとした（R）東京ディズニーシーをはじめ、ディズニーホテル、複合型商業施設、モノレールなどを一斉にオープンし、舞浜エリアを今日の（R）東京ディズニーリゾートへと発展させてまいりました。

■メッセージ：

＜会社、事業、そしてその先の社会へ ハピネスの好循環を創り出しませんか＞

オリエンタルランドグループは、2030年に目指す姿を「あなたと社会に、もっとハピネスを。」と定めました。

この実現に向けてあなたの今までの経験を当社で発揮していただきたいと考えております。

東京ディズニーシー（R）では、8番目のテーマポートとなる新エリア「ファンタジースプリングス」が2024年度6月6日にオープンしました。

3つのディズニー映画の世界を再現したエリアと、最上級ランクの客室を有する6つ目のディズニーホテルである東京ディズニーシー・ファンタジースプリングスホテルで構成されており、構想期間を含め約10年、投資額 3,200億円と東京ディズニーシー開業以来最大規模の開発となります。

現状に満足することなく、変化が激しく不確実性の高い時代の中でも、進化・変革を推進し、更なる飛躍を図りたいと考えています。

そこで今回、当社従業員と一緒にそれを担っていただける方を募集することとなりました。

更なる飛躍のためには、従業員は「自ら一歩踏み出す」こと、会社・マネジメントはその「一歩」を引き出し支援し、「背中を押す」姿勢が重要であると考えています。

【郵便番号】

2798511

【所在地】

千葉県浦安市舞浜1-1

【設立年 補足】

1960年7月

【従業員数】

5,631名

【市場】

プライム市場

【資本金】

63,211百万円

【売上高】

618,493百万円

【経常利益】

166,005百万円

【平均年齢】

40.4歳

【HPリンク先】

http://www.olc.co.jp