世界を支える発電用ガスタービン部品の生産技術エンジニア

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：機械生産技術、機構設計、設備保全/メンテナンス

注目ポイント！

✅製造業の経験があれば職種・年数不問！
品質管理・生産技術・製造技術・
機械保全・設備導入など
現場で培った経験を活かして、
スケールの大きなエンジニアへ！

✅直近5年で売上250％増の急成長産業！
AI進化やデータセンター急増による
世界的な電力需要の高まりに応える
増産募集です。

✅抜群の働きやすさ！
年間休日125日以上
（完全週休2日・土日祝）
有給休暇の平均取得日数は
15.9日とプライベートも充実。

✅英語力は不問！
米国本社のグローバル企業ですが、
現時点で英語ができなくても
問題ありません。
（希望者はレッスン受講可）

【仕事内容】
米国に拠点を置くハウメットグループ
の日本法人として、発電用ガスタービンや
航空機ジェットエンジンに使用される
精密鋳造部品を手がける当社にて、
生産技術エンジニア（機械担当）を
お任せします。

世界を動かすエネルギーを生み出す
現場を、設備・治具・機械構造の
面から支える
スケールの大きな仕事です。

＜具体的な業務内容＞
１．生産ラインの機械設計・レイアウト
・高品質な製品を効率的に
量産するための設備レイアウト設計
・製品形状や生産工程に合わせた
搬送治具・固定治具等の設計

２．生産設備の導入・機械的改善
・既存機械設備の機構改善や
老朽更新プロジェクトの推進
・増産に対応するための新規機械設備
（産業用ロボット、各種治工具等）の
導入計画・機械選定
・工程の省人化・効率化に向けた
設備構造のカイゼン活動

３．設備の立ち上げ・運用サポート
・米国本社や国内外メーカーから導入される
新設備の機械的調整、評価
（能力、生産性、品質、安全性の確認）
・トラブル発生時のメカニカルな
原因究明と対策立案

４．関係部署や社外メーカーとの調整
・社内（製造、品質、保全等）や
国内外の設備・機械メーカーとの
折衝・仕様打ち合わせ

＜入社後の流れ・語学力＞
OJTを中心に、
先輩社員のサポートを受けながら
実際の業務を覚えていただきます。
実務で英語が必要な場面もありますが、
「英語に苦手意識がなければ」現時点で
話せなくても全く問題ありません！
（社内英語レッスン制度あり）

【当社について】
元・小松製作所の
精密鋳造部門からスタートし、
世界の航空・エネルギー産業を支える
グローバル企業です。
現在はAIの進化やデータセンター
急増にともなう
世界的な電力需要の高まりを受け、
ガスタービン部品の需要が
右肩上がりに増加中。
毎年過去最高売上を更新している、
抜群の安定性と成長性を誇る企業です。

【会社概要・福利厚生詳細】

• 充実の福利厚生で長く働ける

・前年度の離職率は驚異の【2.2％】！
定着率の高さが自慢です。
・2025年は男性社員5名が
育休を取得（全員20日以上取得）！
・時間外手当は法定基準より高い
【3割割増】で支給。
・遠隔地からの転居者には、
月3万円の住宅手当を2年間支給
（U・I・Jターン歓迎！）。

• マイカー通勤も安心（無料駐車場完備）

・金沢市、小松市、白山市、
野々市市、加賀市など、
幅広いエリアからマイカー通勤者が
多数活躍中！

求めている人材

＜必須条件＞
・製造業での何らかの実務経験がある方
（品質管理・生産技術・製造技術・機械保全・設備導入など職種・年数は不問！）

＜歓迎条件＞
「図面を見たことがある」「現場で機械のメンテナンスやトラブル対応をしていた」
「工程改善や品質向上の業務に関わっていた」など、
製造現場の基本的な流れや構造に関する知見を
お持ちの方であれば、歓迎いたします！

勤務時間詳細

総労働時間：1週あたり40時間

平日（月〜金）
勤務時間：8:00〜16:45
（休憩時間：45分）

休日休暇

完全週休2日（土日祝）

＜年間休日125日以上！＞

その他
・有給休暇
（次年度より20日間付与）
※初年度は入社日によって
決定いたします。
・GW休暇
・夏季休暇 年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇 育児産後休暇
・2025年度育休取得率90%
※2023年に3名、2024年に1名 、
2025年は5名の男性社員が
育休を取得しています。
（全員が20日以上取得です）

勤務地

〒9231101石川県能美市粟生町西６１番地１

交通・アクセス

JR北陸本線「小舞子駅」から車で10分

給与詳細

※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 26万円 〜 50万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円 〜 1万円
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

月給27万円〜51万円
一律手当：通勤交通費
2026年4月から支給
（月1万円/全社員に支給）
別途手当：時間外手当（割増3割）
※年齢 経験 能力を考慮のうえ、
決定します

＜昇給・賞与について＞
・昇給あり
（昇給率3%※前年度実績）
・賞与年1回
（基本給の年額15%※業績連動/昨年度実績）

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

・入社3年目（メンバークラス）：
400万円（月給＋賞与＋諸手当）
・入社9年目（マネージャ―クラス）：
700万円（月給＋賞与＋諸手当）

※経験・スキルに応じて決定いたします
※残業代・各種手当は別途支給

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備
・時間外手当（３割増）
・財形貯蓄制度
・確定拠出年金
・退職金制度
（勤続３年以上）
・社員食堂 売店完備
（半額会社補助）
・社内サークル制度あり
※野球 ソフトボール ランニング

ゴルフ 乗馬 釣り 等
・社内イベントあり
※社員旅行、ディナーパーティーなど
（家族参加OK）
・資格取得支援制度完備
（全額会社負担）
・遠隔地採用者支援手当（住宅手当）
目的：遠隔地から転居を伴う際に、
赴任に際して賃貸住宅を
新規契約する場合に支給
月額：3万円
期間：2年間
・車通勤OK！
（金沢市・加賀市から車で約30～40分、
小松市・野々市市から約10～20分と、
渋滞の少ないルートで
快適に通勤可能です）

職場環境

社員食堂(半額会社補助)完備！
社員旅行やディナーパーティーなど
社内イベントあり！

2023年に3名、2024年に1名 、
2025年は5名の男性社員が
育休を取得しています。
（全員が20日以上取得です）

選考プロセス

応募

書類選考

1次面接（リモート対応可能）

最終面接・工場見学・適性検査「SPI」

内定

※1次面接はリモート面接対応可能です
※遠方面接交通費支給有
✬工場見学歓迎！お気軽にお問い合わせください
✬入社日はご相談可能です