リテール トレーニングマネージャー＠外資系ブランド

■主な業務内容:

・店舗での継続的な学習文化醸成と人材育成推進

・売上データやKPI分析に基づく研修ニーズの特定

・国内店舗向け年間人材育成プランの企画および開発

・パブリックスピーキング等によるトレーニング実施

・研修の効果測定・ROI評価および研修予算の最適化

・本社と現場を繋ぐビジョン・戦略の浸透促進

■必須要件:

・リテール業界での実務経験3年以上および店舗運営の知識

・日本語流暢レベルおよびビジネスレベルの英語力

・リテールKPIの分析・理解力およびプレゼンスキル

・優れたリーダーシップ、アジリティ、高い対人交渉力

■想定年収

600万円 ～ 800万円

■JOB ID: VAC-293894/

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