住宅営業

長野県松本市を拠点に「子育て家族の心にゆとりが生まれる家」作りをしています！

あったか子育て応援住宅株式会社は、長野県を中心に注文住宅の企画・設計・施工を手がける住宅会社です。

私たちが大切にしているのは、単に「家を建てる」ことではなく、その先にあるご家族の暮らしまで考えた住まいづくり。子どもの安全に配慮した設計や家事負担を軽減する動線、家族の成長に合わせた間取りなど、子育て世代の「あったらいいな」を住まいに取り入れています。高気密・高断熱・高耐震といった住宅性能にもこだわり、家族が長く安心して暮らせる住まいを提案しています。

土地探しや資金計画、住宅プランの提案から施工、完成後のアフターサポートまで、家づくりをトータルで支えられることも当社の特徴。お客様と長く関わりながら、一生に一度ともいえる大きな決断を支えるやりがいがあります。

社内では営業・現場監督・コーディネーター・バックオフィスなど、さまざまな職種が連携しながら一つの住まいを形にしています。採用においても「お客様の笑顔のために本気で動ける仲間」を掲げ、先輩社員から学びながら成長できる環境を整えています。

「住まいを通じて、家族の未来を支えたい」
そんな想いを仕事にできる会社です。

おすすめポイント

• • 注文住宅営業の経験を活かせる
  • U・Iターン歓迎！住宅手当など制度充実
  • インセンティブ制度あり
  • お客様の理想の暮らしを叶える仕事
  • 週休２日（火・水）で安定感のある働き方
  • マイカー通勤OK！提携駐車場あり

募集要項

• 企業・店舗名

• 募集職種

  住宅営業

• 仕事内容

  「子育て家族の心にゆとりが生まれる家」を掲げ、長野県松本市を拠点に注文住宅の設計・施工を行っています。
  高気密・高断熱×高耐震の性能と、高品質でありながら手の届く価格を両立させた家づくりが私たちの強みです。
  今回は、松本本社の営業体制を強化するため、住宅営業の経験をお持ちの方を募集します。

  • 具体的な業務内容ご来場・資料請求いただいたお客様に対し、住まいづくりの最初の相談から引渡しまでを一貫して担当していただきます。反響型の営業が中心です。
    ・ショールームでの接客、ヒアリング、住まいづくりのご提案
    ・間取りプラン・資金計画（住宅ローン、補助金・減税制度）のご提示
    ・土地探しのサポート
    ・契約手続き、設計・工事担当への引き継ぎ、引渡しまでのお客様フォロー

• 応募資格

  • 必須・住宅（注文住宅・分譲住宅・リフォーム等）の提案営業の実務経験3～５年以上
    ・普通自動車運転免許（AT限定可）

  • 歓迎・宅地建物取引士、インテリアコーディネーター、ファイナンシャルプランナー等の資格
    ・土地情報の取扱い、資金計画・住宅ローン提案の経験
    ・長野県へのU・Iターンをお考えの方

• 求めるスキル・人物

  ・お客様の暮らし全体を見据えて提案できる方
  ・少人数の組織で、設計・工事と連携しながら主体的に動ける方
  ・長期にわたってお客様と地域に向き合いたい方

• 不動産業界経験

  必須

• 勤務地

  長野県松本市大手4丁目8-17

• 最寄り駅

  JR篠ノ井線松本徒歩14分

• 勤務時間

  9:00 〜 18:00（休憩60分／12:00〜13:00） 実働8時間
  業務の都合により始業・終業時刻が前後する場合があります。

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給制 272,000円～

  [給与補足]
  272,000円 〜 346,000円
  ※経験・能力・前職給与を考慮し、当社賃金規定の範囲内で決定します。

  • 賃金内訳基本給：220,000円 〜 286,000円
    営業手当：20,000円
    固定残業手当：30,000円 〜 40,000円
    固定残業手当は時間外労働18時間分に相当する額として支給します。18時間を超える時間外労働、
    休日労働および深夜労働に対する割増賃金は、上記とは別に全額支給します。

  • 賞与：なし（歩合手当の支給対象者のため）

  • 昇給：年1回（10月）人事評価制度の結果を賃金テーブルに適用して決定します。

• 手当・インセンティブ

  • 歩合手当担当した住宅契約の成果に応じて支給（契約締結時・工事着工時・建物引渡し時の3回に区分）
    支給額は契約金額・利益率等に基づき、会社が別途定める基準により決定します。

  • その他手当・家族手当：配偶者 月額10,000円／子 1人につき月額5,000円
    ・住宅手当：自宅からの通勤が困難で会社が必要と認めた場合、家賃補助として月額50,000円を上限に支給
    ・資格手当：会社指定の資格保有者に支給（例：不動産コンサルティング 月額30,000円）
    ・役職手当：職位のある者に支給
    ・通勤手当：マイカー通勤可。所得税法上の非課税限度額（公共交通機関は定期代実費）。上限月額150,000円
    ・入社祝金（入社6か月経過後）：10万円～最大1か月分（実績に応じて）

• 想定年収

  350万円〜

• 休日・休暇

  週休2日制（火曜・水曜） 夏季休暇、年末年始休暇 年間休日114日
  ※年間休日カレンダーによります。振替休日制度あり。
  ・年次有給休暇（法定どおり付与。入社6か月経過後10日）
  ・特別休暇（本人の結婚4日、配偶者の出産2日、慶弔2日 等）
  ・産前産後休業、育児休業、介護休業、子の看護等休暇

• 待遇・福利厚生

  ・各種社会保険完備
  ・定年・再雇用制度：定年60歳／本人が希望する場合は65歳まで再雇用（1年ごとの更新契約）
  ・退職金制度：なし
  ・健康診断：年1回（会社負担）
  ・駐車場：会社契約の駐車場を使用（会社負担）。空きがない場合は月額5,000円を上限に実費精算

  • U・Iターンを希望される方へ県外からの転職も歓迎します。当社では次の支援をご案内しています。
    ・住宅手当：自宅からの通勤が困難で会社が必要と認めた場合、家賃補助として月額50,000円を上限に支給
    ・長野県移住支援金：東京圏・愛知県・大阪府からの移住で一定の要件を満たす場合、
    単身60万円／2人以上世帯100万円（18歳未満の子1人につき加算あり）が移住先市町村から支給されます
    ※支給要件・金額は長野県および移住先市町村の定めによります。
    当社求人の「長野県移住支援金対象求人サイト」への掲載可否は別途ご案内します。
    ・面接日程は遠方の方の移動にあわせて調整します（オンライン面接も可）

• 契約期間

  期間の定めなし

• 試用期間

  6か月（試用期間中の労働条件は本採用後と同一）

• 残業代

  固定残業手当：30,000円 〜 40,000円
  固定残業手当は時間外労働18時間分に相当する額として支給します。18時間を超える時間外労働、
  休日労働および深夜労働に対する割増賃金は、上記とは別に全額支給します。

• 募集期間

  2026-09-15〜

• 採用予定人数

  2名

応募・選考の流れ

＜応募方法＞
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＜選考プロセス＞
「応募する」よりエントリー

WEB応募書類による書類選考

面接（1回～数回）、Web適性検査

内定

• 入社時期は相談に応じます。現在、在職中の方も積極的にご応募ください。
• 応募の秘密は厳守いたします。