株式会社マルサラ
和食店のキッチンスタッフ
1 month ago
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Important information
Contract type:
Part time
Work mode:
Onsite
Published on:
24 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:アルバイト・パート
職種:和食シェフ/料理人
2026年10月19日オープン予定の「紀尾井町 からす」で、夜の営業のキッチンをお願いします。
オープニングスタッフの募集です。
※オープンの時期は、工事と各種許可の状況によって前後する場合があります。
※ご入店(勤務の開始)はオープン前の研修からとなります。
夜は、コースが一本だけの店です。
15品から20品を、2時間ほどで順番にお出しします。
厨房の側から言うと、2時間のあいだに15〜20回、皿が出ていきます。
その列が途切れないように回すのが、この時間帯のキッチンの仕事です。
【まずは、ここから覚えていただきます】
・洗い場(食器・調理器具・仕込み道具)
・料理の盛り付け
・営業中のキッチンのサポート(皿を並べる、温度を見る、足りないものを足す)
・食材の取り回し(冷蔵庫から出す、計量する、下味をつける)
・営業前の準備と、営業後の片付け・清掃
最初は、どこに何があるかを覚えるところからです。
料理の名前と出す順番、皿の形、盛る量。ここが頭に入ってくると、1か月ほどでだいぶ動けるようになります。
【慣れてきたら】
・前菜や小鉢など、自分で担当する料理を増やしていく
・営業が終わったあと、翌日の下ごしらえまで手を伸ばす
・出しのタイミングを自分で見て動く
・新しく入った方に、洗い場と盛り付けの段取りを伝える
うちは季節の和食と、酒に合う肴と、魚料理が中心です。一部、江戸前の鮨も出します。
鮨の専門店ではありません。
主役の食材が月ごとに替わると、盛り付けも器も替わります。覚え直しが毎月あります。
蟹、牡蠣、鱧、和牛、松茸。同じ作業の繰り返しにはなりません。
【応募の条件】
・満18歳以上の方
本求人の所定シフトは終業22:30で、22:00以降の勤務を含みます。
労働基準法第61条により満18歳未満の方は原則として22:00以降に就業できず、
当店は同条第3項の交替制についての許可を受けていないため、
本求人は満18歳以上の方を対象としています
(法令にもとづく年齢制限のため、年齢制限禁止の例外に該当します)。
【代表から】
お客様に体験していただきたいのは、清潔な厨房から届く一皿です。コースは15品から20品、2時間で流れていく料理を、洗い場から盛り付けまで一貫して仕上げる仕事です。
衛生意識は、美味しい料理をつくることと同じくらい大切にしています。器も調理台もきれいに保てる人は、忙しい日でも手が止まりません。洗い場は、この仕事の土台としていちばん最初にお任せしています。
立ち上げは代表の赤井と現場統括が現場に入り、鮨は外部の手も借ります。ひとりに任せきりにはしません。
厨房の段取りは、これから決めるところが多いです。できあがった型をなぞる場所ではなく、型を作っている途中です。そのぶん、自分が覚えたことがそのまま店の手順になる場面は多いはずです。
ご経験がある方はもちろん、これから覚えていきたい方も大歓迎です。一緒に「からす」の厨房を回してくれる方をお待ちしております。
求めている人材
【応募の条件】
・満18歳以上の方
本求人の所定シフトは終業22:30で、22:00以降の勤務を含みます。
労働基準法第61条により満18歳未満の方は原則として22:00以降に就業できず、
当店は同条第3項の交替制についての許可を受けていないため、
本求人は満18歳以上の方を対象としています
(法令にもとづく年齢制限のため、年齢制限禁止の例外に該当します)。
【こんな方に向いています】
・料理を仕事にしていきたい方。いまは経験が浅くても構いません
・夜の時間帯に、週3日程度入れる方
・手を動かす前に、どこに何を戻すかを決められる方
・自分の担当が終わったあとに、まだ終わっていない人の手元を見られる方
・その日に出た食材や作り方を、聞いて覚えるのが苦にならない方
【歓迎する方】
・調理の経験がある方(年数は問いません)
・和食や日本酒に興味がある方(知識は要りません)
・飲食店で働いた経験がある方(洗い場・ホール・どちらでも活かせます)
・厨房の段取りを一緒に決めていくことを面白がれる方
調理の経験は問いません。包丁をまだ持ったことがない方も応募いただけます。
フリーターの方、他のお仕事と掛け持ちの方、専門学校に通いながらの方も歓迎です。
他のお仕事と掛け持ちの方は、労働時間を法律にもとづいて通算するため、
他社での勤務日数・時間を面接時とシフト提出時にお知らせください。
勤務時間詳細
16:00〜22:30(休憩45分/実働5時間45分)
・休憩45分は、22:00より前の時間帯に、営業の状況に合わせて取得していただきます。
・締め作業を含めて22:30が終業です。
・所定労働時間を超える労働:原則ありません。発生した場合は、時間外割増・深夜割増を法定どおり支給します。所定を超える勤務が見込まれる日は、労働時間の途中に法定どおりの休憩を取得していただきます。
・勤務日数は週3日程度を想定しています。日数は面接でご相談ください。
※オープンは2026年10月を予定しており、時期が前後する場合があります。
※ご入店(勤務の開始)はオープン以降になります。開店日が決まりしだいご連絡します。
【シフト】
シフトは半月ごとに希望を提出確定する運用です。半月先までの予定がだいたい見通せる方に向いています。
逆に、週単位でしか予定が立たない方には合いません。
旅行・通院・急な用事などは、提出のときにご相談ください。
休日休暇
シフト制(所定の勤務日以外が休日です)。年次有給休暇は、勤務日数に応じて法定どおり付与します。
勤務地
〒1020094東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町3階
交通・アクセス
東京メトロ「永田町」駅・「赤坂見附」駅
給与詳細
基本給:時給 1400円 〜 1600円
※上記は22:00までの時間帯の時給です(深夜割増は含みません)。
※試用期間終了後(実労働40時間の経過後)の時給は、これまでのご経験と当店所定の習得項目の到達度をもとに、上記のレンジの中で面接のうえで決定します。
※試用期間中(勤務開始後の実労働40時間)の時給は1,350円です。習得項目の達成状況にかかわらず、実労働40時間の経過をもって試用期間は終了し、以後は上記の時給(1,400円〜)になります。
・上限1,600円は、担当できる料理とポジションが増えた方の額です。
・22:00〜翌5:00の勤務には、労働基準法第37条の深夜割増賃金(25%)を加算して支給します。この枠では22:00〜22:30の30分が対象で、その30分について深夜割増を加算した時給1,750円〜2,000円(1日あたり175円〜200円の加算)を支給します。試用期間中に同じ30分に入る場合は時給1,688円(1日あたり169円の加算)を支給します。
・交通費 1日あたり500円まで支給(実費)
試用・研修期間:勤務開始後の実労働40時間(週3日程度で約2〜3週間が目安)
試用・研修期間の条件:給与条件が異なる
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 時給 1350円
給与例
・週3日・1日5時間45分(16:00〜22:30)の場合
1,400円 × 5.75時間 × 週3日 = 月69,000円(4週で換算、深夜割増を含まず)
・週4日の場合
1,400円 × 5.75時間 × 週4日 = 月92,000円(4週で換算、深夜割増を含まず)
※試用期間中(勤務開始後の実労働40時間)は時給1,350円で計算します。
待遇・福利厚生
【社会保険】
労災保険
※適用されない社会保険がある理由:労災保険は全員に適用されます。雇用保険・健康保険・厚生年金保険は、週の所定労働時間・日数等の法定の加入要件を満たす場合に加入します。この枠はシフトによって勤務時間・日数が変わるため、一律には選択していません。
職場環境
開店直後は完成品ではありません。厨房の段取りもこれから決めるところが多く、決まった型をなぞる仕事ではありません。
喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
屋内全面禁煙(客席・厨房を含む屋内すべて)。店舗内に喫煙専用室はありません。
選考プロセス
応募後、原則24時間以内にメールまたはお電話でご連絡します。
面接は1回、20〜30分程度です。履歴書は当日持参で構いません。普段着でお越しください。
面接場所は、ご応募をいただいたあとにご案内します(店舗は開店準備中のため、紀尾井町周辺の会場で行う予定です)。
面接後、通常即日〜3日以内に採用可否をお伝えします。
ご入店(勤務の開始)はオープン以降になります。開店日が決まりしだいご連絡します。
【労働条件の追加明示事項】
・募集者:株式会社マルサラ
・雇用形態:パート・アルバイト
・就業場所:紀尾井町 からす(東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井テラス3F)。研修・試用期間中も就業場所は同じです(変更の範囲:当社が運営する各店舗)
・従事すべき業務:キッチン業務および付随する店舗運営業務(変更の範囲:当社における各種業務)
・契約期間:期間の定めなし
・加入保険:労災保険(全員に適用)。雇用保険・健康保険・厚生年金保険は、法定の加入要件(週の所定労働時間・日数等)を満たす場合に加入します。
・賞与:あり(業績による。新店のため前年度実績はありません)。定期賞与はありません。/退職金:なし
・受動喫煙対策:屋内全面禁煙(客席・厨房を含む屋内すべて)
・雇用管理の相談窓口:店舗責任者
【面接地・登録地】
蔵前 烏 (KARASU)
所在地:東京都台東区蔵前2-5-4 北條ビル102
酒とビストロ KARASU
所在地:東京都江東区富岡1-9-3
紀尾井町 からす
所在地:東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町3階
担当者:赤井健太郎
電話番号:09054909346
メールアドレス:[email protected]
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