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個人向け営業スタッフ(通信サービス)

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個人向け営業スタッフ(通信サービス)

株式会社Chivalry Holdings

個人向け営業スタッフ(通信サービス)

1 month ago

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Contract type:

Permanent

Work mode:

Onsite

Published on:

24 September 2026

What they need


仕事内容:

\ 今の仕事、がんばっても給料が上がらない。 /

時給や月給が何年も変わらない。

がんばっても、評価の基準がよく分からない。

そう感じているなら、

「成果がそのまま収入と役職に反映される仕事」に

切り替えるタイミングかもしれません。

◆―――――――――――――◆

どんな営業?

◆―――――――――――――◆

商業施設やイベント会場のブースで、

大手通信キャリアの通信サービスを個人のお客様にご提案します。

飛び込み・テレアポはありません。

お客様がブースに立ち寄ってくださる「反響型」の営業です。

▼ 1日の流れ(例)

9:30 名古屋駅付近に集合、チームで現場へ

10:00 ブース準備・朝礼

10:30 接客・ご提案・契約手続き

(交代で休憩)

18:30 終礼・その日の成功事例を共有

19:00 解散

◆―――――――――――――◆

未経験から「売れる営業」になる仕組み

◆―――――――――――――◆

★ トークスクリプト・マニュアル完備

★ 最初は先輩が横について一緒に接客

★ 通信の知識は大手キャリアのeラーニングで基礎から

★ 1on1で「何ができて、何が足りないか」を毎月フィードバック

営業経験ゼロから、今はリーダーとして後輩を教えている先輩もいます。

アピールポイント:

◆―――――――――――――◆

昇格の基準と給与を公開しています

◆―――――――――――――◆

\ 最短3ヵ月で昇格可能 /

スタッフ   月給28万円

↓

サブリーダー 月給33万円

↓

リーダー   月給37万円

↓

マネージャー 月給40万円

各等級に「何ができれば上がるか」の基準があります。

上司の気分や曖昧な評価で決まることはありません。

◆―――――――――――――◆

固定給+成果の上乗せ

◆―――――――――――――◆

固定給28万円を確保したうえで、成果に応じて上乗せ。

≫ インセンティブ・賞与

≫ PayPayポイント 毎月1,000〜30,000pt

≫ 社内コンテスト表彰(年3〜4回/最大20万円分の商品券)

◆―――――――――――――◆

今の仕事を続けながら選考OK

◆―――――――――――――◆

≫ 夜間・土日・WEB面接OK

≫ 社内・現場見学OK

≫ 入社日は相談に応じます

求める人材:

◆―――――――――――――◆

こんな方を求めています

◆―――――――――――――◆

■ 営業に挑戦したい方

「営業をやってみたいけど、何から始めればいいか分からない」

そんな方こそ歓迎です。

■ 収入を上げたい方

数字を追う仕事です。

そのぶん、成果はインセンティブと昇格でしっかり返します。

一人で抱え込ませず、チームで数字をつくります。

■ 上のポジションを目指したい方

東海エリアでチーム拡大中。

リーダーやマネージャーのポジションが、これから増えていきます。

\ 学歴・経歴不問 /

≫ 営業未経験歓迎 ≫ 業界未経験歓迎 ≫ 第二新卒歓迎

勤務時間・曜日:

シフト制

9:30〜19:00(休憩60〜90分)

※配属される現場の営業時間により、始業・終業が前後する場合があります。

※繁忙期は21:30頃までの残業が発生する場合があります。時間外労働は月30時間を想定しています。

※固定残業代(30時間分)を超える残業代は別途支給します。

※土日祝を含むシフト制です。休日は月8〜10日(週休2日制)。

休暇・休日:

■ 週休2日制(シフト制/月8〜10日休み)

■ 年末年始休暇(7〜10日の連続休暇)

■ 有給休暇

■ 慶弔休暇

■ 産前産後休暇・育児休暇(法定通り)

※年末年始以外でも、旅行や帰省などの長期休暇は相談可能です。

勤務地:

転居を伴う転勤はありません。

名古屋駅周辺に集合し、チームで各現場へ向かいます。

主な担当エリア:愛知・岐阜・三重・静岡(東海エリア中心)

※現場によっては4泊5日程度の出張があります。

宿泊費・交通費は会社が全額負担します。

※名古屋オフィス 2026年12月開設予定

アクセス:

現場により、下記いずれかに集合します。

■ 名古屋駅付近(JR・名鉄・近鉄・地下鉄)

■ ささしまライブ駅付近

※マイカー通勤可(現場による)

給与:

固定残業代あり:月給 ¥280,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥49,900〜¥71,300(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

■ 等級と月給

スタッフ   月給28万円

サブリーダー 月給33万円

リーダー   月給37万円

マネージャー 月給40万円

※最短3ヵ月で昇格可能

■ 固定給とは別に支給

・インセンティブ・賞与

・PayPayポイント 毎月1,000〜30,000pt

・社内コンテスト表彰(年3〜4回/最大20万円分の商品券)

■ 手当

・交通費全額支給

・残業手当(固定残業30時間超過分)

・役職手当(サブリーダー以上/月給に含む)

待遇・福利厚生:

・各種社会保険完備

・交通費全額支給

・出張時の宿泊費・交通費全額負担

・マイカー通勤可(現場による)

・社内研修制度/1on1フィードバック

・大手通信キャリアのeラーニング利用可

・スポーツジム無料利用

その他:

給与:

固定残業代あり:

月給 ¥280,000 〜 ¥400,000

1か月当たりの固定残業代¥49,900〜¥71,300(30時間相当分)を含む。

30時間を超える残業代は追加で支給する。

雇用形態: 正社員

給与: 280,000円 - 400,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

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