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看護職員

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看護職員

社会福祉法人 二ツ井ふくし会

看護職員

1 month ago

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Important information


Contract type:

Permanent

Location:

Japan

Work mode:

Onsite

Published on:

24 September 2026

What they need


ハローワーク事業所名

社会福祉法人 二ツ井ふくし会

就業場所

〒018-3152

秋田県能代市二ツ井町字下野家後145(特養よねしろ)

秋田県能代市二ツ井町荷上場字鍋良子出口53

(ショートステイたかいわ荘)

職種

看護職員

仕事内容

  • 特別養護老人ホームよねしろ (定員50人)

ショートステイたかいわ荘(定員30人)

おいて看護業務全般に従事していただきます

  • 日常の健康観察、服薬介助、経管栄養等必要な医療行為
  • 医療機関や家族との連絡等
  • 日常生活動作目的の機能訓練等
  • パソコンを使用して、看護記録等を作成します

*施設の看護に興味がある方、未経験の方も責任を持って指導いた

します。

変更範囲:変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

05020-03534961

受付年月日

2026年9月24日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

能代公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

老人福祉・介護事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0502-101730-7

事業所名

シヤカイフクシホウジン フタツイフクシカイ

社会福祉法人 二ツ井ふくし会

所在地

〒018-3152

秋田県能代市二ツ井町字下野家後145

正社員

フル

経験不問

学歴不問

通勤手当あり

駅近(徒歩10分以内)

マイカー通勤可

UIJターン歓迎

仕事内容

職種

看護職員

仕事内容

  • 特別養護老人ホームよねしろ (定員50人)

ショートステイたかいわ荘(定員30人)

おいて看護業務全般に従事していただきます

  • 日常の健康観察、服薬介助、経管栄養等必要な医療行為
  • 医療機関や家族との連絡等
  • 日常生活動作目的の機能訓練等
  • パソコンを使用して、看護記録等を作成します

*施設の看護に興味がある方、未経験の方も責任を持って指導いた

します。

変更範囲:変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒018-3152

秋田県能代市二ツ井町字下野家後145(特養よねしろ)

秋田県能代市二ツ井町荷上場字鍋良子出口53

(ショートステイたかいわ荘)

最寄り駅

JR二ツ井駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

各自、自家用車内可。

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

能代市二ツ井町地域内

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜59歳

年齢制限該当事由

定年を上限

年齢制限の理由

定年年齢(60歳)未満の方を募集

必要なPCスキル

記録等でパソコンの入力作業あります。(ワード・エクセル等)

必要な免許・資格

免許・資格名

看護師

必須

准看護師

必須

いずれかの資格を所持で可

普通自動車運転免許

あれば尚可(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)

201,800円〜266,800円

※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

175,000円〜240,000円

定額的に支払われる手当(b)

職 務手当 25,000円〜25,000円

待 機手当 1,800円〜1,800円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*住宅手当・・能代市二ツ井地域対象

月平均労働日数

20.2日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

22,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

21日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり1.00%〜1.50%(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 3.90ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜18時00分

又は

7時00分〜16時00分の時間の間の8時間以上

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

5時間

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

122日

休日等

休日

その他

週休二日制

毎週

その他

祝祭日に勤務の場合は、別の日に振替休日となります。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

退職金共済

加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

あり

上限年齢

上限 65歳まで

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

89人

就業場所

85人

うち女性

66人

うちパート

17人

設立年

平成7年

資本金

100万円

労働組合

なし

事業内容

老人福祉事業

会社の特長

資格取得をめざす方には、独自の支援体制をとっています。

介護経験や介護資格がなくても、介護の仕事に魅力を感じる方は大

歓迎です。

法人番号

4410005003754

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後5日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

選考場所

〒018-3152

秋田県能代市二ツ井町字下野家後145

最寄り駅

JR二ツ井駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

徒歩

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送,その他

その他の送付方法

又は持参(事前に)

郵送の送付場所

〒018-3152

秋田県能代市二ツ井町字下野家後145

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

担当者

課係名、役職名

施設長

担当者(カタカナ)

クドウ カズト

担当者

工藤 一人

電話番号

0185-73-6666

FAX

0185-73-6665

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

~ 一緒に働く仲間を募集しています ~

*健康相談やストレス・パワハラ等の相談窓口を設けて、安心して

働きやすい環境を整えています。

*秋田県介護サービス事業所認証評価制度の認証を取得し、働きや

すい職場を目指しています。

*法人で、資格取得のための助成制度を設けて、職員のスキルアッ

プを応援しています。

*駐車場の自己負担はありません。

*採用日についてはご相談下さい。

応募前見学可能求人【事前にハローワークからの連絡要】B92

※応募希望の方は、事前に連絡のうえ、先に「ハローワークの紹介

状」と「履歴書(写真添付)」及び「職務経歴書」を郵送又は持参

して下さい。書類選考後、面接日時等をご本人へ連絡いたします。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

興味のある方は、施設見学を行っていますので、お気軽にご連絡く

ださい。

正職員ではなく、パートタイムで働きたい方もご相談下さい。

支店・営業所・工場等

箇所数

2箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

特別養護老人ホームよねしろ

代表的な支店・営業所・工場等2

ショートステイたかいわ荘

職務給制度

あり

職務給制度の内容

職種により給与俸あり

復職制度

なし

福利厚生の内容

無資格の方や上位資格を目指す職員への助成を行っています。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。

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