営業及び事務

ハローワーク事業所名

（事業所の意向により公開していません）

就業場所

大阪府富田林市

職種

営業及び事務

仕事内容

経営支援：相談業務（経営全般）地域振興事業（事業等運営管理）

団体運営管理：青年部他

総務業務：会費徴収・会計他

変更の範囲：変更なし

この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。

求人番号

27160-05387961

受付年月日

2026年9月24日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

河内長野公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

経済団体

トライアル雇用併用の希望

希望しない

正社員

フル

経験不問

転勤なし

通勤手当あり

駅近（徒歩１０分以内）

マイカー通勤可

仕事内容

職種

営業及び事務

仕事内容

経営支援：相談業務（経営全般）地域振興事業（事業等運営管理）

団体運営管理：青年部他

総務業務：会費徴収・会計他

変更の範囲：変更なし

雇用形態

正社員

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

大阪府富田林市

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜40歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成（新規学卒者と同等の待遇）

学歴

必須

専修学校以上

専攻について

必要な免許・資格

免許・資格名

日商簿記２級

あれば尚可

簿記能力検定（全経２級）

あれば尚可

社会保険労務士

あれば尚可

上記簿記は２級以上を示す

普通自動車運転免許

必須（ＡＴ限定可）

試用期間

あり

期間

３ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）

215,380円〜253,000円

※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）

基本給（月額平均）又は時間額

195,800円〜230,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）

調整手当 19,580円〜23,000円

固定残業代（ｃ）

なし

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限あり）

月額

50,000円

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）

支払月

当月

支払日

17日

昇給

昇給制度

あり

昇給（前年度実績）

なし

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与（前年度実績）の有無

あり

賞与（前年度実績）の回数

年2回

賞与金額

計 4.60ヶ月分（前年度実績）

労働時間

就業時間

就業時間１

9時00分〜17時15分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

20時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

45分

年間休日数

120日

休日等

休日

土曜日，日曜日，祝日

週休二日制

その他

その他

基本は土日祝が休みであるが事業がある場合は平日に代休により対

応する。

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

不問

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

9人

就業場所

9人

うち女性

4人

うちパート

0人

労働組合

なし

事業内容

経営支援：相談業務（経営全般）地域振興事業（事業等運営管理）

団体運営管理：青年部他

総務業務：会費徴収・会計他

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

選考等

採用人数

1人

募集理由

欠員補充

選考方法

面接（予定1回），書類選考，筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後，面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後30日以内

求職者への通知方法

Ｅメール

選考日時等

その他

その他の選考日時等

後日連絡

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他

その他の応募書類

資格証の写メ画像

応募書類の送付方法

Ｅメール

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

メール募集限定は業務内でオンライン化が進みメールのやり取りも

多く、メールの送受信の適正能力を確認する為でもあります。

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

＊資格のない方については、１年以内にいずれか２級以上の資格を

取得していただくことが条件となります。

＊資格証をお持ちの方は、画像を送信して下さい。

＊一般常識の筆記試験あり。

＊事前連絡のうえ、応募書類を送信して下さい。書類選考後、ご連

絡致します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

地域の発展を経営者の事業向上から支える仕事です。

当会は富田林市・河南町・太子町・千早赤阪村を管内として経営

支援を行なっております。

地域の過疎化が進み経済活動が低迷する中、各事業所の経営基盤の

整備を行い地域人口減少を阻止し、全体の発展につながる業務はや

りがいのある仕事です。

経営者との交流会も多く他では経験のできない業務内容になる事

から、全ての方が就職がスタート地点です。

自分の成長つながる経営のスキルを学ぶ絶好の機会です。

皆様のご応募をお待ちしております。

職務給制度

なし

復職制度

あり

復職制度の内容

定年退職後、継続勤務の希望がある場合は、６５歳に達する日が属

する会計年度の末日とする

福利厚生の内容

制服支給・経営指導員の研修制度があり経営指導の内容を無料で習

得出来る。

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

不可

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ

建物内の車いす移動

不可

休憩室

なし

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。