障がい者施設の生活支援コミュニケーター

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：生活相談員/生活支援員

【お仕事の概要】
視覚障がいや重複障がいをお持ちのご利用者が、毎日を自分らしく安心して過ごせるよう、日々の生活サポートやコミュニケーションを行うお仕事です。
当法人で働く先輩たちの多くも、実は「福祉の専門知識ゼロ」からのスタートでした。「人の話をじっくり聴くのが好き」「誰かの役に立ちたい」という温かい想いがあれば、特別な経験や資格は一切問いません！

【具体的な業務内容】
・日常のコミュニケーション
お話をじっくり聴いたり、今日あったことを共有したりする対話の時間を大切にしています。
・日中活動・レクリエーションのサポート
散歩への付き添いや、作業・創作活動、イベントなどのサポートを行います。
・身の回りの生活サポート
食事・移動など、ご利用者が困っている場面でそっと手を差し伸べる見守り・お手伝いです。
・日々の活動記録・情報共有
簡単な記録入力や、チーム内での申し送りを行います。

【先輩たちが実感している「東京光の家」の魅力】

• 「言葉」や「対話」を通じた深い絆

ご利用者の表情や声のトーンから「今どんな気持ちかな？」を感じ取り、気持ちが通じ合って笑顔を見せてくれた瞬間に、大きなやりがいとあたたかい感動があります。

• チームで支え合うから、1人きりで悩まない

困ったことや判断に迷うことがあれば、周りの先輩やチームの仲間がすぐにフォローします。「みんなで支え合う」風土が根づいているため、未経験の方も安心して働けます。

• イチから成長できる丁寧な育成体制

入職後は先輩職員がマンツーマンでサポート。基礎から少しずつ業務を覚えていける環境が整っています。

【こんな想いをお持ちの方にぴったりです】
・人とじっくり向き合い、信頼関係を築く仕事がしたい
・チームワークを大切にしながら、助け合える環境で働きたい
・相手の小さな変化や喜びに気づけるあたたかい職場を探している

求めている人材

【当法人が大切にしている人物像：「あ・ひ・る」】
専門知識や福祉の資格・経験と同じくらい、日々の人との関わりや人柄を何よりも大切にしています。
次の「あ・ひ・る」の想いに共感していただける方を歓迎します！

• 「あ」かるく

笑顔であいさつを交わし、前向きな気持ちでご利用者や仲間と接することができる方。

• 「ひ」とにやさしく

ご利用者一人ひとりの気持ちに寄り添い、相手を思いやる温かい配慮ができる方。

• 「る」ーチンを守る

日々の生活リズムや決められた手順・チームのルールを誠実に大切にできる方。

【応募資格・条件】

• 必須条件

・特別な資格や経験は一切問いません（未経験・無資格・第二新卒歓迎！）
・人との対話を大切にできる方

• 歓迎条件（必須ではありません）

・福祉や介護分野に興味・関心がある方
・相手の小さな変化に気づき、チームで協力して働きたい方
・介護職員初任者研修や社会福祉士等の資格をお持ちの方（お持ちでなくても大歓迎です）

「まずは相手の話をじっくり聴くことから始めたい」「誠実に人と向き合える職場で働きたい」という想いをお持ちの方のご応募を心よりお待ちしております！

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日

＊ 勤務時間に関する補足説明

勤務形態：1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています。月平均の労働日数は約20.5日です。

基本勤務時間パターン：
早番：06:30〜15:30（休憩60分／実働8時間）
日勤：09:00〜18:00（休憩60分／実働8時間）
夜勤：17:00〜翌10:00（休憩120分／実働15時間）

夜勤について：
頻度は月2回程度を想定しています。
夜勤時は仮眠・休憩として120分を確保しています。
夜勤手当（1回あたり8,000円〜10,000円）が別途支給されます。

時間外労働（残業）：
原則として時間外労働はありません（月平均0時間）。特別条項付きの36協定も結んでおらず、定時での業務終了を基本としています。

休日休暇

＊シフト・休日に関する補足説明

休日制度：
4週9休制（年間休日数：118日）によるシフト勤務です。
年末年始休暇（5日間）があります。
祝日の勤務と振替：
入所施設を運営しているため、祝日に出勤となる場合がありますが、その際は別日に振替休日を取得していただきます。
有給休暇：
労働基準法上の所定期間（6ヶ月後）を待たず、入職時に有給休暇が付与されます（初年度10日付与）。
休業取得実績：
育児休業・介護休業・看護休暇のいずれも取得実績があり、生活環境の変化にも配慮したシフト調整が可能です。

勤務地

〒1910065東京都日野市旭が丘１丁目１７番地の１７

交通・アクセス

ＪＲ中央線「豊田駅」から徒歩約１２分

給与詳細

基本給：月給 28万2000円 〜 41万8800円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

＊定額的に支払われる手当
業務手当：20,000円／月
処遇改善手当：25,000／月
特別手当：5,000円～30,000円／月

＊その他の手当
主たる生計者に住宅手当：30,000円／月
配偶者手当：13,000円／月
扶養手当：6,500円／人

＊資格手当
例）社会福祉士、介護福祉士：30,000円／月
夜勤手当：8,000円～10,000円／回

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
雇用期間：
雇用期間の定めなし（無期雇用・正社員）での採用となります。長期にわたり安定してキャリアを築いていただくことを前提としています。
定年制は一律65歳（再雇用制度により上限66歳まで勤務可能）です。

試用期間：
入職後3ヶ月間を試用期間として設定しています。
試用期間中の労働条件：
試用期間中は時給1,280円となります。（令和８年10月より）
試用期間満了後、求人票記載の月給制（基本給＋各種定額手当＝月額282,000円〜418,800円）へ移行します。

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 時給 1280円 〜 1280円

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
・社会保険完備：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・退職金制度：勤続1年以上で適用（退職金共済に加入）

職場環境

ご利用者への思いやりと誠実さを持った職員が多く、困ったときも助け合える温かい職場です。お互いを尊重し合える安心の環境でお迎えします。

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
ご利用者の健康・受動喫煙防止と、施設内の防火・防災管理を徹底するため、敷地内は完全禁煙としております。ご理解とご協力をお願いいたします。

選考プロセス

１）施設見学会（就職説明会）：履歴書持参
２）選考試験（２種類）：基礎学力＆性格診断
３）個人面談：後日

• 採用