株式会社親宏建設
建築施工管理候補
1 month ago
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Important information
Contract type:
Permanent
Location:
Japan
Work mode:
Onsite
Published on:
24 September 2026
What they need
仕事内容
雇用形態:正社員
職種:建築施工管理、設計/施工監理
施工管理の仕事は、安全第一はもちろんのこと、工程・コスト管理まで、お客様との信頼関係を築きながらプロジェクトを進めていく「営業×現場監督」のようなお仕事。
主な現場はトヨタ自動車関連工場なので、工場が休みの時に仕事をするのが基本スケジュールです。
具体的には、工場内の鉄骨工事、工程ラインから事務所まで、様々な建物の建築に携わり、その他にも豊田市内の民間工事や公共工事も手掛けるため、多様な経験を積むことができます!
施工管理というと図面や進捗とにらめっこするようなイメージを持っている方もいると思いますが、お客様や作業員さんとのコミュニケーションが重要で、相談や交渉をおこなう場面もあるので、建築業や営業経験をお持ちの方は、前職のスキルもしっかり活かせるお仕事です
【アピールポイント】
① 高収入が目指せる!未経験でも月収30万円〜
当社は頑張りをしっかり評価する社風なので、若くても高収入を目指せます!
実際に、入社3年目・26歳の社員で年収1000万円を達成している実績も
未経験でも月給は30万円~で、頑張り次第でさらに収入アップも可能です。
② 毎年社員旅行へ!北海道や沖縄などをみんなで楽しむ
仕事もしっかりやりますが、イベント事にも本気なのが当社の社風!
毎年おこなう社員旅行やゴルフコンペ、歓迎会や忘年会などなど・・・
少人数の会社だからこそ、みんなで楽しくコミュニケーションをとっています
人とわいわい楽しむのが好きな方はぜひぜひ!
③ 福利厚生倶楽部加入!プライベートもお得に充実
旅行や映画、グルメ、ジムなど全国数百万のメニューを会員価格で利用できます。
日常の買い物や育児・介護補助も充実し、ご家族も一緒に使えるのが大きな魅力
アプリ一つで手軽に活用でき、働くあなたとご家族の豊かなライフスタイルを全力で応援します!
【会社情報】
親宏建設は、平成15年創業の総合建設会社です。
愛知県豊田市に本社を構え、従業員10名と少数精鋭ながら、
一般建築工事から工場建屋メンテナンスまで幅広く事業を展開しています。
創業以来、「誠実さ」と「人と人とのつながり」を大切にし、お客様との信頼関係を築いてきました。
新築・増改築、耐震補強工事など、多様なニーズに対応できる技術力と、
自動車関連工場のメンテナンスで培った専門知識を強みとしています。
私たちは、互いに高め合いながら、お客様に最高のサービスを提供できるよう努めています。
ぜひ、私たちと一緒に働きませんか?
求めている人材
<未経験歓迎|学歴不問>
応募資格
普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ※取る意思があればOK
活かせる資格/経験
建築系の資格をお持ちの方
建築業に携わったことのある方
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり22日
8:00 〜 17:00 休憩60分 実働8時間
※現場による
※残業少なめ(月20時間程度)
休日休暇
週休2日制 (平日2日)※年間休日113日
- 大型連休(GW・夏季休暇・年末年始)※時期をずらして取得
- 年次有給休暇
勤務地
〒4730931愛知県豊田市上丘町八竜50-1
交通・アクセス
名古屋鉄道 「知立駅」より車で20分 ※マイカー・バイク通勤OK
給与詳細
基本給:月給 30万円 〜 33万円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
- 残業手当
- 深夜手当
- 休日出勤手当
- 出張手当(年に1〜2回)
- 通勤手当(全額支給)
- 役職手当
- 資格手当
- 住宅手当
- 家族手当
- 子ども手当
- 通信手当
試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
給与例
- 想定年収:500万円〜560万円
モデル年収:
- 入社1年目/24歳/年収500万円 ※各種手当+賞与を含む(未経験)
- 入社1年目/26歳/年収560万円 ※各種手当+賞与を含む(建設業経験)
- 入社3年目/26歳/年収10,000,000円 ※各種手当及び賞与を含む
待遇・福利厚生
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
- 昇給あり
- 賞与 年2回
- 決算賞与
- 制服・作業着(支給)
- 社用車貸与
- 道具貸与
- 家賃補助
- 社宅対応可
- 資格取得支援制度
- 退職金制度
- 再雇用制度
- 産前・産後休暇
- 健康診断
- 社員旅行
- 社内イベント
- マイカー・バイク通勤可能
- 駐車場完備
- 直行直帰OK
選考プロセス
応募後に確認の電話をいたします。
その後担当者へ引き継ぎ、具体的な日程調整を行います。
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