倉庫内の入出荷・事務スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：倉庫/配送フォークリフトドライバー、倉庫作業スタッフ

フォークリフト作業＋事務WORK！
身体を動かす仕事だけではありません

お任せするのは、
モータに内蔵される「モータコア」の
製造に関わる入出荷業務です。

メインとなるのは
製品の積み込み・荷卸し作業ですが、
1日の半分程度は事務作業です！

ずっと倉庫内で作業するのではなく、
適度に仕事を切り替えながら働けます

具体的なお仕事内容について

• フォークリフト作業

フォークリフトを使用して、
トラックへの積み込みや
荷卸しを行います。

主にパレットを移動しますが、
段ボールなどの軽貨物については
手作業で扱う場合もあります。

• ピッキング

スキャナーを使用し、
リストを確認しながら
製品の数量をチェックします。

• 梱包

製品に合わせてラップを巻いたり、
バンドを使って梱包したりします。

• 事務作業

出荷する製品のリスト作成など、
簡単なPC作業をお任せします。

✨ 長く働きやすい職場環境です ✨

• 経験不問！丁寧な指導あり
• 有休消化率80％以上
• 残業少なめで私生活とも両立しやすい
• 20代～70代まで幅広い世代が活躍中
• 資格支援制度あり

スタッフの自主性を大切にしており、
良い意見は積極的に取り入れる職場です。

「もっとこうした方が働きやすい」
といったアイデアも発信しやすく、
仕事へのやりがいを実感できます

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＜ 会社について ＞
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電磁鋼板のスリット加工から
プレス加工、モータコアまでを
一貫して製造している会社です。

安定した環境で、
腰を据えて長く働きたい方にも
おすすめのお仕事です！

求めている人材

• 無資格からのスタートOK！
• 未経験の方も応募可能
• 学歴不問

特別な資格や経験がなくても、
新しい仕事にチャレンジできます

＜ あれば活かせる資格 ＞

• フォークリフト運転技能者

※上記資格をお持ちの方は尚歓迎！

年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため））

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

8：15～17：15（休憩1ｈ）

• 時間外労働：月平均10時間程度

（2025年・会社全体実績）

休日休暇

週休2日制（日祝）
※土曜・祝日に出勤の場合あり
※会社カレンダーによる

• 年間休日118日
• 夏季休暇
• 年末年始
• 有給休暇
• 育児休暇取得実績あり

勤務地

〒2850802千葉県佐倉市大作1-3-2

交通・アクセス

JR佐倉駅から車15分／JR・京成佐倉駅からバス利用可！会社の目の前にバス停あり

給与詳細

基本給：月給 20万2000円 〜 30万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※下限値は高卒初任給、
年齢や経験等を考慮して決定。

• 家族手当

・配偶者：1万円
・子ども：5000円（1人につき）

• 資格手当
• 役職手当

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

給与例

✅年収400万円／20代
[内訳]
月給23万円×12ヶ月
＋各種手当
＋残業月12時間
＋賞与（年2回）

✅年収450万円／30代
[内訳]
月給25万円×12ヶ月
＋各種手当
＋残業月12時間
＋賞与（年2回）

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• 社会保険完備
• 交通費全額支給
• 昇給あり

（1月あたり1500円～5000円／前年度実績）

• 賞与年2回

（計2.6ヶ月分／前年度実績）

• 資格取得支援：規定

（リフト・クレーンなど）

• 車通勤OK
• 無料駐車場あり
• 定年60歳
• 再雇用制度（上限65歳まで）
• 退職金共済加入
• 退職金制度（勤続3年以上）
• 出勤時の服装自由
• 社員表彰制度
• 永年勤続表彰制度
• 個人ロッカーあり
• 無料駐車場あり
• 安全靴：入社時支給、以後定期支給
• 制服：希望者に空調服を支給
• 社員食堂あり
• シャワールーム完備
• 昼食補助あり

（1食200円～／日替わり
プレートランチや麺類など）

＼＼ 食事補助あり ／／
日替わり弁当・麺類・丼物が
実質200円で食べられます！
本人負担200円+100円で
野菜も注文可能
また、月に1回
1200円相当のお弁当が
200円で買えることも

【教育制度】

• 新入社員研修
• 階層別研修
• リーダー、マネジメント研修
• 社内外研修制度

【健康・ライフイベント支援】

• 定期健康診断
• キャリアプラン支援
• ストレスチェック
• 産業医面談
• 社内メンタルヘルス相談窓口
• 育児サポート制度
• 育児・介護休業制度

2025年度男女対象者全員育児休業取得
介護休業も毎年取得実績あり

【有給休暇】

• 入社時3日付与

入社後4か月目に7日付与
取得実績2025年度
平均年間14.0日/取得率80％

選考プロセス

【応募後の流れ】

応募後、担当よりメールまたは
お電話にてご連絡をさせて頂きます。

届きましたメールに、
履歴書を添付の上ご返信ください。

書類選考
職歴や志望動機を中心に
選考させて頂きます。

一次面接前に採用担当より
35分程度の職場見学・
仕事内容の説明
一次面接（各部門長・部長）

最終面接（部長、役員）

内定