買取大吉での査定および店舗運営スタッフ

仕事内容

雇用形態：正社員
職種：仕入/バイヤー、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）

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＼ 未経験から【店長】を目指せる！ ／
手厚いOJT研修でゼロからプロへ
店長になれば【月給35万〜150万円】可能！
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「未経験から一気にキャリアアップしたい」
「店長になって高収入を実現したい」

そんな方におすすめ！
TVCMでおなじみ「買取大吉」で、
専門スキルを身につけながら
【✨月給200万円✨】も目指せるお仕事

＼ここが注目POINT／

• 半年のOJT研修あり
• 月給35万円以上＋インセンティブあり
• 残業ほぼなし
• 希望休や連休も取りやすいシフト制
• 入社祝い金10万円支給（規定あり）

【お仕事内容】
お客様が持ち込まれたアイテムの
「価値」を見極め、買取を行うお仕事です。
店舗運営や広報活動にも携われます。

・お客様への対応・商談（10組/日ほど）
・鑑定・査定
・在庫管理
・卸業務
・販売促進（キャンペーン・イベント考案）
・店舗ディスプレイ企画
・SNSやHPでの広報活動

求めている人材

【査定・買取のプロを目指したい方へ】

• ブランドや買取に興味がある
• 未経験から店長や幹部を目指したい
• 頑張りをしっかり給与で還元してほしい

そんな方にぴったりのお仕事です(^^)/

【こんな経験が活かせます】

• 不動産営業、保険営業、その他営業経験
• 百貨店の販売スタッフ
• 飲食店の接客スタッフ
• その他、接客・販売・サービスの経験

※普通自動車免許（AT限定可）を
お持ちの方は、業務に活かせます。

買取、リユースショップ、ブランド品査定、
接客、販売、店舗運営、各種営業
などのキーワードでお探しの方もぜひ！

勤務時間詳細

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

10:00～20:00の間で実働8時間

• 定時退社が当たり前の社風です！

ムダな残業はしない主義のため、残業はほとんどありません。あっても月5時間以下です。

休日休暇

• 週休2日制（月8日 シフト制／希望を最大限考慮して決定）

• 年末年始休暇

• 有給休暇（取りやすさバツグン！連休取得もOK）

• 慶弔休暇

• 産前産後休暇

• 育児休暇

• 希望休や連休も取れます

毎月のシフトや有休取得は、スタッフの希望を最大限反映！事前に相談してくれれば、有休と公休を組み合わせて5日以上の連休を楽しむことも可能。
子育て中のスタッフは、お子さんの学校行事にはシッカリ休みを取って参加しています。

勤務地

〒2530000神奈川県茅ヶ崎市

交通・アクセス

【 交通アクセスの詳細 】

• 最寄り駅

・JR東海道本線「茅ヶ崎駅」より徒歩2分
・JR相模線「茅ヶ崎駅」より徒歩2分

《 その他補足 》
・BLiX茅ヶ崎内

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 29万円 〜 150万円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万円（固定残業時間：1ヶ月あたり32時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

<店長候補募集>

• 月給35万円以上＋役職手当＋インセンティブ

※固定残業代32時間/60,000円分を含む

• インセンティブで大幅に収入アップ！

店舗の目標売上を仲間と一緒に目指し、その達成率に応じて、毎月インセンティブが支給されます。
先輩メンバーの多くが、入社3～6ヶ月で初達成し、年間80万円を超えるインセンティブをGETしています！

試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 22万円 〜

固定残業代：あり

1ヶ月あたり6万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり32時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

給与例

年収600万円 ／ 25歳 経験1年 ／月給40万円＋インセンティブ
年収780万円 ／ 32歳 経験3年 ／月給50万円＋インセンティブ

待遇・福利厚生

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

【福利厚生】

• インセンティブ制度（店舗売上目標の達成率に応じて支給／年間80万円以上も可能です）
• 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
• 研修制度
• 定期健康診断
• 社員割引あり
• 車通勤OK

入社祝い金10万円プレゼント
※入社後半年で5万円、1年で5万円支給

職場環境

20代・30代のメンバーが多く活躍！

喫煙所：喫煙所あり（屋内）

選考プロセス

STEP1Web履歴書による書類選考

STEP2面接（1回）

STEP3内定！