株式会社縁謝
経営者向け法人営業・アポイント獲得
1 month ago
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Important information
Work mode:
Remote
Published on:
26 September 2026
What they need
仕事内容:
上場企業および一定規模以上の企業の経営者本人へのアプローチと、弊社代表との面談設定をお願いします。
対象は主に、代表取締役・社長・会長などの経営者本人です。
【具体的な業務】
・対象企業の選定
・対象企業、経営者の事前確認
・経営者本人へのアプローチ
・弊社についての簡単なご案内
・興味を持っていただいた方へのフォロー
・面談の日程調整
・活動状況の共有
実際の面談や詳しい説明は弊社が担当します。
アプローチ方法は、
・既存の経営者ネットワーク
・紹介
・SNS
・メール
・その他これまで培った営業手法
など、ご自身の強みを活かしていただけます。
既存人脈からの紹介だけでなく、新規開拓が得意な方も歓迎します。
アプローチ前に企業名を共有いただき、弊社との既存接点や対象条件を確認したうえで進めていただきます。
アピールポイント:
・有効アポイント1件15,000円〜20,000円
・フルリモート
・副業、WワークOK
・経営者との人脈を活かせます
・法人営業、決裁者営業の経験を活かせます
・紹介営業、新規開拓どちらも可能
・面談後の対応は弊社が担当
・継続依頼あり
これまで築いてきた経営者とのネットワークや、法人営業・決裁者営業の経験を活かしたい方に向いているお仕事です。
実績や相性が良ければ、継続してお願いしたいと考えています。
求める人材:
法人営業・経営者営業・決裁者へのアプローチ経験がある方を歓迎します。
特に以下のような方を歓迎します。
・経営者との人脈がある方
・法人営業経験者
・経営者、役員、決裁者への営業経験者
・紹介営業が得意な方
・大手企業への新規開拓経験がある方
・経営者コミュニティ等とのつながりがある方
・営業代行経験者
人材、金融、保険、コンサルティング、M&A、広告、ITなど、経営者への営業経験がある方も歓迎します。
応募時には、どのような業界・企業規模の経営者と接点があるか、またはどのような方法で新規開拓できるかを教えてください。
勤務時間・曜日:
勤務時間は自由に調整可能です。
・週2日〜OK
・1日2〜3時間程度からOK
・副業、WワークOK
・フルリモート
・勤務曜日、時間は相談可能
企業経営者へのアプローチが中心のため、平日日中に活動できる方を歓迎します。
休暇・休日:
勤務日・休日はご自身で調整可能です。
・土日祝休みOK
・勤務曜日は相談可能
・副業、Wワークに合わせた勤務OK
・ご自身のスケジュールに合わせて活動可能
企業へのアプローチは、平日日中を中心に想定しています。
勤務地:
フルリモート勤務です。
出社の必要はありません。
ご自宅など、全国どこからでも勤務可能です。
企業へのアプローチから面談の日程調整まで、基本的にオンラインで対応できます。
アクセス:
フルリモート勤務のため、通勤はありません。
全国どこからでも勤務可能です。
※出社の必要はありません。
給与:
有効アポイント1件につき15,000円〜20,000円
・年商10億円〜30億円未満の非上場企業:15,000円
・年商30億円以上の非上場企業:20,000円
・対象となる上場企業:20,000円
TOKYO PRO Market上場企業については、企業規模・売上高に応じて15,000円または20,000円となります。
対象は原則として、代表取締役・社長・会長などの経営者本人とのアポイントです。
アプローチ前に企業名を共有いただき、対象条件・報酬区分・弊社既存人脈との重複がないかを確認します。
※有効アポイントの詳細条件については、業務開始前に双方で確認します。
待遇・福利厚生:
・有効アポイント1件:15,000円〜20,000円
・フルリモート
・副業、WワークOK
・勤務時間、曜日の調整可能
・紹介、新規開拓どちらも可能
・面談後の対応は弊社が担当
・継続依頼あり
【報酬基準】
・年商10億円〜30億円未満の非上場企業:15,000円
・年商30億円以上の非上場企業:20,000円
・対象となる上場企業:20,000円
TOKYO PRO Market上場企業は、企業規模・売上高に応じて報酬区分を決定します。
※対象企業・対象役職・有効アポイントの条件は、業務開始前に双方で確認します。
その他:
選考はオンラインで実施します。
ご応募の際は、以下について簡単にお知らせください。
・これまでの法人営業、アポイント獲得経験
・経営者、役員、決裁者への営業経験
・接点のある企業の業界、企業規模
・経営者とのネットワークの有無
・紹介営業、新規開拓のどちらが可能か
・得意なアプローチ方法
・月に対応可能なおおよその件数
・継続して対応可能か
可能な範囲で、接点のある企業名や役職もお知らせください。
応募段階で経営者個人のお名前を記載する必要はありません。
アプローチ前に対象企業名を共有いただき、弊社ですでに直接のお付き合いがある企業との重複がないか確認します。
対象条件・報酬区分についても事前に確認したうえでスタートします。
長い自己PRよりも、実際の法人営業経験・経営者との接点・アプローチ方法を重視します。
雇用形態: 業務委託
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