地域貢献を実感＆上場グループで活躍【ルート営業】月給28万円～

八洲制御システム株式会社
年間休日121日 ほぼ完全週休2日 残業月10h 賞与5ヶ月分
【新着】
情報更新日：2026/09/25
掲載終了予定日：2026/11/19

この求人のポイント

＼暮らしのあらゆる場面で、当社の製品が活躍中／やりがい・働きやすさ・待遇UP…当社で手に入れませんか？

• 安定基盤／東証プライム上場・八洲電機グループ
• 業界知識は不問！営業スキルを活かしてステップUPを
• 年間休日121日・有休平均取得12日・残業月10h
• 月給28万円～＋賞与実績5ヶ月分の好待遇でお迎え！
• 転勤なし！大阪or東京の希望勤務地へ配属
• 家族・住居手当、長期休暇制度など福利厚生も充実

＼創業50年の制御盤メーカー／全国各地のライフラインを守る営業に、あなたの経験が活きる。※業界知識不問

八洲制御システムとは
東証プライム上場企業・八洲電機を親会社に持つ制御盤メーカーです。創業以来、商業施設や工場、浄水場などに制御盤を納め、社会インフラを支えてきました。

今回は事業が着実に成長を続ける中、これからの会社を一緒につくっていく新しい仲間を、関西・関東の営業所で募集します。「会社の成長とともに、自分自身も成長したい」という方にとって、理想のキャリアを築ける環境です。

仕事内容

《既存顧客中心》工場の機械や建物の設備を、安全に動かすための「制御盤」を提案します。専門知識不問一人ひとりの成長に、じっくり向き合います
具体的には

• 私たちが扱うのは…

制御盤・配電盤・分電盤です。
少し聞き慣れない言葉かもしれませんが、工場の機械や商業施設の設備、浄水場のポンプなどを、安全に動かすために欠かせない装置です。

普段は目にすることの少ない製品ですが、私たちの暮らしや産業を見えないところから支えています！
入社後の流れ
午前｜ 見積作成・メール対応などの事務処理 午後｜ お客様先を1～2社訪問 16時頃｜ 帰社後、打ち合わせ内容の整理・事務処理 17時｜ 退社 残業は月平均10時間程度 移動は電車または社用車を使用 スケジュールに応じて直行直帰も可能なため、メリハリをつけて働けます。
《お任せする主な業務》
・既存顧客への定期訪問、ニーズのヒアリング、製品の提案
・見積書の作成
・設計担当との仕様打ち合わせ
・製造部門との納期調整
・受注、売上管理、代金回収
・立ち会い検査への同行

技術的な内容については設計担当と連携して進めるため、
営業担当が単独で専門的な判断を行うことはありません！

営業スタイルについて
入社後は、先輩社員から既存のお客様を少しずつ引き継いでいただきます。
現在活躍中の30代社員(入社2年目)でも、担当顧客は10社程度。
一社一社と丁寧に関係を築き、継続的な受注につなげていくのが当社のスタイル。
これまでの経験をベースに、提案力や調整力を磨き、長く信頼される営業へ成長していける環境です。

対象となる方

＼《営業職の経験》または《電気・機械系の知識》をお持ちの方を募集／安定企業で、働き方を見直す＆キャリアUPを叶えるチャンス 人柄重視の採用
業界経験は問いません！
「メーカー営業に挑戦したい」
「お客様とじっくり関係を築く営業がしたい」
「技術知識を活かして営業職にステップアップしたい」
――そんな方は、ぜひ！
【応募条件】

• 営業職の実務経験

または 電気・機械系の知識をお持ちの方

• 普通自動車免許（AT限定可）

【こんな経験をお持ちの方は優遇します】
・制御盤メーカー、電気関連商社などでの勤務経験
・電気設備、機械、製造業などに関わった経験
【求める人物像】
・お客様や社内メンバーと丁寧にコミュニケーションを取れる
・周囲のアドバイスを素直に吸収し、成長につなげられる
・分からないことをそのままにせず、前向きに学べる

一緒に働くメンバーについて
少人数のチームだからこそ、年齢や社歴に関係なく、気軽に相談しやすい雰囲気があります。
現在活躍している33歳のメンバーは、旅行会社から異業種転職で入社。
制御盤の知識はゼロからのスタートでしたが、先輩社員によるOJTを通じて少しずつ仕事を覚え、
入社1年で一通りの業務を担当できるまでに成長しています！

マイナビ転職編集部より 取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

一社一社のお客様と、長く深い関係を築きたい方 短期的な成果だけを追うのではなく、日々のやり取りを積み重ねながら、お客様に頼られる存在を目指したい方に向いています。

この仕事に向いていない人

学ぶ姿勢を持てない人 最初から詳しい必要はありませんが、分からないことを周囲に聞いたり、自ら学んだりする姿勢は大切。新しい知識を吸収していくことを前向きに楽しめる方ほど、活躍しやすい仕事です。

募集要項

雇用形態：正社員
勤務時間：08：45～17：30（実働8時間）

残業は月平均10時間程度と少なく、
仕事終わりの時間も大切にできます。
家族との時間や趣味の時間をしっかり確保しながら、
無理なく長く働ける環境です。
勤務地：【転勤なし／希望を考慮し、大阪・東京いずれかの拠点へ配属します】

• 関西営業所

大阪市淀川区西中島三丁目８番２１号
新大阪パークサイドビル6階

• 関東営業所

東京都港区新橋二丁目１２番１１号
新橋２７ＭＴビル６階
マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都
交通アクセス：関西営業所
新大阪駅より徒歩9分
西中島南方駅より徒歩6分
南方駅より徒歩7分

• 関東営業所

新橋駅より車5分
内幸町駅より徒歩2分
汐留駅より徒歩11分
虎ノ門駅より徒歩7分
給与：月給28万円～39万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績5ヶ月分）

※経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により優遇いたします。
※3ヶ月の試用期間があります。待遇は変動いたしません。
昇給・賞与：昇給年1回
賞与年2回（業績による）※2025年実績：年間5ヶ月分
業績による特別ボーナス
諸手当：通勤交通費全額支給
住居手当（社内規定による）
家族手当（配偶者：5000円、子供一人につき2500円※18歳未満）
休日出勤手当
休業手当 他
休日・休暇：年間休日121日

【休日】
週休2日制
※4月～9月は完全週休2日制（土日祝休み）
※10月～3月は、土曜日出勤あり

【休暇】
夏季休暇（実績9日～10日）
年末年始休暇（実績9日～10日）
有給休暇（平均取得日数12日）
慶弔休暇
育児休暇（取得実績あり）／男性の取得率100％
介護休暇
積立年休制度 等

※有給休暇は、学校行事やお子さまの体調不良、趣味の時間など、取得したいタイミングで取得できます。
福利厚生：各種社会保険完備
資格取得支援制度
定期健康診断
従業員持株会制度
育児休業制度
介護休暇制度
在宅勤務制度
屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）等

この求人の特徴

急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
交通費全額支給
携帯・タブレット支給
社用車貸与
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
ネイル・ピアス・髪型自由
退職金制度あり
固定給25万円以上
賞与5ヶ月以上
決算賞与あり
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
内定まで2週間
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
有給消化率8割以上
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
国内出張あり
直行直帰可
自社商品・メディアあり
自社内開発
業界経験者優遇

会社情報

この企業の特徴

中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
再雇用制度あり
上場企業のグループ会社
未経験入社5割以上
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
機械・電気・電子
マネージャ採用対象外
設立：1977年3月
代表者：代表取締役社長 米山 文夫
従業員数：189名 男性146名 女性43名【2026年4月1日現在】
資本金：100,000,000円
事業内容：東証プライム上場企業であり、日立製品をはじめとする電機製品を扱う八洲電機を親会社に持つ制御盤メーカーです。

• 制御盤の設計、製作及び修理
• 各種加工機、検査機器等の設計、製作及び修理
• 各種制御機器部品、電気・電子部品の販売
• 電気工事業
• 電気設備工事業
• 製缶・板金加工業
• 塗装業
• 太陽光発電システムによる発電及び電気の供給
• 上記各号に関連付帯する一切の業務

【拠点】
本社・本社工場
〒739-1751
広島市安佐北区深川八丁目２番３７号

関西営業所
〒532-0011
大阪市淀川区西中島三丁目８番２１号 新大阪パークサイドビル6階

関東営業所
〒105-0004
東京都港区新橋二丁目１２番１１号
新橋２７ＭＴビル６階

中部事業所
〒446-0071
愛知県安城市今池町二丁目１番３８号

中部事業所板金工場
〒446-0007
愛知県安城市東栄町六丁目７番８号
本社所在地：広島県広島市安佐北区深川八丁目２番３７号
企業ホームページ：https://yashima-cs.co.jp/

応募方法

選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：ー＊ここまでご覧いただきありがとうございます＊ー

• マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募を！

※応募の秘密は厳守いたします
※複数回の応募については初回のデータで選考させていただきます。

【応募書類の取り扱いに関して】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、
適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：書類選考後、通過された方に面接のご連絡をいたします。
採用プロセス：できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。
少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください！

ご希望の方には、応募前の営業所見学も可能です。
実際の職場の雰囲気を見てから入社を検討できます

• WEB書類選考

お送り頂きましたデータをもとに選考を致します。通過された方には、面接について詳細をお知らせします。

• WEB適性検査

PCやスマホでご自宅で受検頂ける簡単な適性検査です。※適性検査と面接は前後する可能性があります。

• 面接（2回）

ざっくばらんにお話できればと思います。当日はリラックスしてお越しください。
面接回数：2回を予定しています。
面接地：一次面接
ご希望のエリアで実施します。
※東京エリアをご希望の方は、【中部事業所（愛知県安城市今池町二丁目１番３８号）】で面接を実施する可能性があります。

• 最終面接

本社で実施します。

• 広島県広島市安佐北区深川8丁目2番37号

• 面接にかかる交通費は会社が負担します。

問い合わせ先：八洲制御システム株式会社
住所
〒739-1751
広島県広島市安佐北区深川8丁目2番37号
採用担当
採用担当
電話番号
082-843-3131

会社･仕事の魅力

専門性と安定性を味方に、長く頼られる営業へ
――暮らしと産業を支える「制御盤」の専門メーカー
私たちが手がける「制御盤」は、
工場の製造ラインを動かす
商業施設の空調を制御する
浄水場で水を循環させる

と、さまざまな設備を安全かつ安定して動かすために欠かせない装置。
当社は、これらの製品の専門メーカーとして、全国各地でお客様からの信頼を獲得。

その中でも、営業の役割は、単に製品を販売することではありません。
お客様の要望を伺い、必要な仕様を整理し、
社内の技術担当者と連携しながら、予算・納期を含めて案件全体を動かしていく――。

案件によっては、数千万円から億円規模のプロジェクトに携わることも。
スケールの大きな仕事だからこそ、無事に受注・納品までつなげられたときの達成感も格別です。

「この案件はあなたに相談したい」
「次もあなたにお願いしたい」
と頼っていただける存在になれる。
それこそが、当社で働く大きな醍醐味です。

《WORK POINT》

• 残業は月平均10時間程度

効率よく仕事を進めて早く帰る風土あり

• 年間休日121日

4～9月は完全週休2日制（土日祝休み）

• 夏季・年末年始は各9～10日の長期休暇

旅行や帰省などプライベートの予定も立てやすい環境

• 有給休暇は平均12日取得

必要なタイミングで取得しやすい雰囲気

• 男性の育児休暇取得率100％

学校行事やお子さんの体調不良などにも柔軟に対応！

マイナビ転職編集部より

取材を通して印象的だったのは、「焦らず、着実に成長できる会社」だということ。

専門性の高い仕事だからこそ、入社後すぐに一人で任せるのではなく、先輩や上司がそばで支えながら、時間をかけて知識や仕事の進め方を身につけていく。実際に、異業種から転職した30代の社員も、周囲に教わりながら着実に成長しています。

また、17時定時・残業月平均10時間程度と、無理なく働ける環境も魅力のひとつ。限られた時間の中でしっかり成果を出すという考え方が、職場全体に根付いていると感じました。扱うのは、社会インフラやものづくりを支える制御盤。普段は目立たない存在ですが、案件によっては数千万円、億円規模の仕事に携わることもあるそうです。

お客様と長く信頼関係を築きながら、専門性も身につけていく。そして、仕事だけでなく自分の時間も大切にする。そんな働き方を求めている方には、ぜひ一度知ってほしい会社です。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Q. 入社のきっかけは？ 前職も同じ電気業界の商社で営業をしていたので、八洲制御システムのことは以前から知っていました。前の会社を退職した後、転職先を探す中で改めて当社に注目しました。決め手は親会社が東証プライム上場企業であるという安定感。長く腰を据えて働ける環境だと感じて入社を決めました。 # Q. 職場の雰囲気を教えてください 少人数のチームなので、年齢に関係なく気軽に相談できる雰囲気があります。60代のベテランもいれば30代の若手もいて、お互いの経験や知識を共有しながら仕事を進めています。残業も少なく、仕事はテキパキこなして定時で帰る文化が根付いているので、プライベートも大切にできますよ。

Q. 異業種からの転職で不安はありませんでしたか？ 正直、電気や制御盤の知識はゼロからのスタートだったので不安はありました。でも入社してみると、先輩が一緒にお客様先を回りながら丁寧に教えてくれて、一人でほったらかしにされることは一度もありませんでした。わからないことをすぐ聞ける距離感があるので、安心して学べています。 # Q. 1年目でどのくらい成長を実感していますか？ 製品知識はまだまだ勉強中ですが、お客様との関係づくりや見積もり作成、納期管理といった営業の基本的な流れは一通りこなせるようになりました。前職の営業経験で培ったコミュニケーション力は、業界が変わっても活きていると実感しています。